Решение от 04.09.2024 по делу № 2-753/2024 от 08.07.2024

    УИД № 14RS0016-01-2024-000964-17

    Дело № 2 – 753/2024

    Р Е Ш Е Н И Е

    именем Российской Федерации

    04 сентября 2024 года               г. Мирный РС (Я)

    Мирнинский районный суд Республики Саха (Якутия) в составе председательствующего судьи Воронова С.А., при помощнике судьи Черневич Н.В.,

     рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Сергиенко Сергея Евгеньевича к Акционерной компании «АЛРОСА» (ПАО) об индексации утраченного заработка, взыскании задолженности по возмещению вреда здоровью, разницы между фактическим размером утраченного заработка и страховым возмещением,

    у с т а н о в и л :

Сергиенко С.Е. обратился в суд, с вышеуказанным иском указав, что истец Сергиенко С.Е., с 13 апреля 2000 года по 07 августа 2017 года работал у ответчика во вредных производственных условиях, где приобрел профессиональное заболевание. На основании заключения МСЭ истцу установлена утрата профессиональной трудоспособности в размере 60 % и третья группа инвалидности по профессиональному заболеванию на бессрочный срок. На момент повреждения здоровья и установления утраты профессиональной трудоспособности (18 апреля 2017 года), размер утраченного заработка истца составил 111 022 руб. 77 коп., и превысил максимальный размер страховой выплаты, предусмотренной на 2017 год в размере 72 290 руб. 40 коп. Истец был ознакомлен с расчетом своего утраченного заработка, который с учётом деноминации и последующей индексации составил 111 022 руб. 77 коп. и назначенной ему максимальной ежемесячной страховой выплатой в размере 72 290 руб. 40 коп. и согласился с ним, ответчик, в свою очередь, указанный расчет утраченного заработка истца не оспорил. Полагает, что ответчик, как причинитель вреда, обязан компенсировать истцу разницу между размером утраченного заработка и размером назначенной страховой выплаты, с выплатой задолженности за период, не превышающий три года, а также выплачивать на будущее ежемесячные платежи в счет возмещения вреда здоровью утраченного заработка.

Просит произвести в порядке статей 318, 1091 ГК РФ индексацию утраченного заработка истца за период с 01 июля 2017 года по 31 августа 2024 года; взыскать с ответчика в пользу истца задолженность по возмещению вреда здоровью (утраченного заработка) за период с 05 июля 2021 года по 31 августа 2024 в размере 1840165 руб. 64 коп.; взыскивать с ответчика в пользу истца ежемесячно, начиная с 01 сентября 2024 года в счет возмещения вреда здоровью (утраченного заработка) в размере, рассчитываемом как разница между размером утраченного заработка, который по состоянию на 2024 год, с учетом индексации составляет 159017 рублей 84 копейки, с его последующей ежегодной индексацией пропорционально росту величины прожиточного минимума на душу населения в субъекте РФ по месту жительства истца и размером страховой выплаты за этот же календарный месяц, который с 01.02.2024 года составляет 108 784 рубля 04 копейки, с учетом последующей ежегодной индексации на основании пункта 11 статьи 12 Федерального закона от 24 июля 1998 года №125-ФЗ.

Истец Сергиенко С.Е. и его представитель Андреев В.В. на судебное заседание не явились, заявлениями просят о рассмотрении дела в их отсутствие, изложенные в исковом заявлении доводы и требования поддерживают в полном объеме.

Представитель ответчика АК «АЛРОСА» (ПАО) Никончук А.Н. в ходе судебного заседания пояснила, что исковые требования не признает, полагает, что нарушен баланс прав работника и работодателя.

Представитель третьего лица Отделения Фонда пенсионного и социального страхования РФ по РС(Я)) Борисова Г.А. в суд не явилась, ходатайством просит рассмотреть дело в ее отсутствие, согласно письменному отзыву на исковое заявление, истец имеет право на возмещение вреда здоровью в виде разницы между утраченным заработком, с учетом степени утраты потерпевшим профессиональной трудоспособности и получаемым страховым возмещением, предельный размер которого ограничен законодательством.

Суд, в силу положений ст. 167 ГПК РФ, находит возможным рассмотреть дело в отсутствии неявившихся лиц.

Заслушав мнение прокурора полагающего, что требования подлежат удовлетворению, изучив представленные сторонами доказательства по делу, суд приходит к следующему.

В соответствии с частью 1 статьи 184 Трудового кодекса Российской Федерации при повреждении здоровья или в случае смерти работника вследствие несчастного случая на производстве либо профессионального заболевания работнику (его семье) возмещаются его утраченный заработок (доход), а также связанные с повреждением здоровья дополнительные расходы на медицинскую, социальную и профессиональную реабилитацию либо соответствующие расходы в связи со смертью работника.

Виды, объемы и условия предоставления работникам гарантий и компенсаций в указанных случаях определяются федеральными законами (часть 2 статьи 184 ТК РФ).

Федеральный закон от 24.07.1998 № 125-ФЗ «Об обязательном социальном страховании от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний» (далее – Федеральный закон № 125-ФЗ), как следует из его преамбулы, устанавливает в Российской Федерации правовые, экономические и организационные основы обязательного социального страхования от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний и определяет порядок возмещения вреда, причиненного жизни и здоровью работника при исполнении им обязанностей по трудовому договору и в иных установленных данным федеральным законом случаях.

Согласно пункту 1 статьи 1 Федерального закона № 125-ФЗ, обязательное социальное страхование от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний является видом социального страхования и предусматривает возмещение вреда, причиненного жизни и здоровью застрахованного при исполнении им обязанностей по трудовому договору и в иных установленных настоящим Федеральным законом случаях, путем предоставления застрахованному в полном объеме всех необходимых видов обеспечения по страхованию.

Подпунктом 2 пункта 1 статьи 8 Федерального закона № 125-ФЗ установлено, что обеспечение по страхованию осуществляется, в том числе, в виде страховых выплат застрахованному либо лицам, имеющим право на получение такой выплаты в случае его смерти.

Согласно пункту 1 статьи 12 Федерального закона № 125-ФЗ, размер ежемесячной страховой выплаты определяется как доля среднего месячного заработка застрахованного, исчисленная в соответствии со степенью утраты им профессиональной трудоспособности.

Максимальный размер ежемесячной страховой выплаты не может превышать пределов, установленных в пункте 12 статьи 12 Федерального закона № 125-ФЗ.

В соответствии с пунктом 11 статьи 12 Федерального закона № 125-ФЗ (в ред. Федерального закона от 19.12.2016 № 444-ФЗ, действующей с 01.01.2018) размер ежемесячной страховой выплаты подлежит индексации один раз в год с 1 февраля текущего года, исходя из индекса роста потребительских цен за предыдущий год. Коэффициент индексации определяется Правительством Российской Федерации.

Согласно пункту 2 статьи 1 Федерального закона № 125-ФЗ, настоящий Федеральный закон не ограничивает права застрахованных на возмещение вреда, осуществляемого в соответствии с законодательством Российской Федерации, в части, превышающей обеспечение по страхованию, осуществляемое в соответствии с настоящим Федеральным законом.

Из разъяснений, содержащихся в пункте 6 Постановления Пленума Верховного Суда Российской Федерации от 10.03.2011 № 2 «О применении судами законодательства об обязательном социальном страховании от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний», следует, что в соответствии с пунктом 2 статьи 1 Федерального закона № 125-ФЗ права застрахованных лиц на возмещение вреда, осуществляемое в соответствии с законодательством Российской Федерации, в части, превышающей обеспечение по страхованию, производимое на основании данного Федерального закона, не ограничиваются; работодатель (страхователь) несет ответственность за вред, причиненный жизни или здоровью работника при исполнении им трудовых обязанностей, в порядке, закрепленном главой 59 ГК РФ.

В соответствии со статьей 1072 Гражданского кодекса РФ юридическое лицо или гражданин, застраховавшие свою ответственность в порядке добровольного или обязательного страхования в пользу потерпевшего (статья 931, пункт 1 статьи 935), в случае, когда страховое возмещение недостаточно для того, чтобы полностью возместить причиненный вред, возмещают разницу между страховым возмещением и фактическим размером ущерба.

Правилами статьи 1085 ГК РФ предусмотрено, что при причинении гражданину увечья или ином повреждении его здоровья возмещению подлежит утраченный потерпевшим заработок (доход), который он имел либо определенно мог иметь, а также дополнительно понесенные расходы, вызванные повреждением здоровья.

При определении утраченного заработка (дохода) пенсия по инвалидности, назначенная потерпевшему в связи с увечьем или иным повреждением здоровья, а равно другие пенсии, пособия и иные подобные выплаты, назначенные как до, так и после причинения вреда здоровью, не принимаются во внимание и не влекут уменьшения размера возмещения вреда (не засчитываются в счет возмещения вреда). В счет возмещения вреда не засчитывается также заработок (доход), получаемый потерпевшим после повреждения здоровья.

В силу пункта 1 статьи 1086 ГК РФ размер подлежащего возмещению утраченного потерпевшим заработка (дохода) определяется в процентах к его среднему месячному заработку (доходу) до увечья или иного повреждения здоровья либо до утраты им трудоспособности, соответствующих степени утраты потерпевшим профессиональной трудоспособности, а при отсутствии профессиональной трудоспособности - степени утраты общей трудоспособности.

В состав утраченного заработка (дохода) потерпевшего включаются все виды оплаты его труда по трудовым и гражданско-правовым договорам, как по месту основной работы, так и по совместительству, облагаемые подоходным налогом. Не учитываются выплаты единовременного характера, в частности компенсация за неиспользованный отпуск и выходное пособие при увольнении. За период временной нетрудоспособности или отпуска по беременности и родам учитывается выплаченное пособие. Все виды заработка (дохода) учитываются в суммах, начисленных до удержания налогов (п. 2 ст. 1086 ГК РФ).

Пункт 3 статьи 1086 ГК РФ предусматривает, что среднемесячный заработок (доход) потерпевшего подсчитывается путем деления общей суммы его заработка (дохода) за двенадцать месяцев работы, предшествовавших повреждению здоровья, на двенадцать. В случае, когда потерпевший ко времени причинения вреда работал менее двенадцати месяцев, среднемесячный заработок (доход) подсчитывается путем деления общей суммы заработка (дохода) за фактически проработанное число месяцев, предшествовавших повреждению здоровья, на число этих месяцев. Не полностью проработанные потерпевшим месяцы по его желанию заменяются предшествующими полностью проработанными месяцами либо исключаются из подсчета при невозможности их замены.

Согласно положениям ст. 129 ТК РФ, заработная плата (оплата труда работника) - вознаграждение за труд в зависимости от квалификации работника, сложности, количества, качества и условий выполняемой работы, а также компенсационные выплаты (доплаты и надбавки компенсационного характера, в том числе за работу в условиях, отклоняющихся от нормальных, работу в особых климатических условиях и на территориях, подвергшихся радиоактивному загрязнению, и иные выплаты компенсационного характера) и стимулирующие выплаты (доплаты и надбавки стимулирующего характера, премии и иные поощрительные выплаты).

В соответствии со ст. 135 ТК РФ заработная плата работнику устанавливается трудовым договором в соответствии с действующими у данного работодателя системами оплаты труда. Системы оплаты труда, включая размеры тарифных ставок, окладов (должностных окладов), доплат и надбавок компенсационного характера, в том числе за работу в условиях, отклоняющихся от нормальных, системы доплат и надбавок стимулирующего характера и системы премирования, устанавливаются коллективными договорами, соглашениями, локальными нормативными актами в соответствии с трудовым законодательством и иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового права.

Из разъяснений п. 28 Постановления Пленума Верховного Суда РФ от 26.01.2010 № 1 «О применении судами гражданского законодательства, регулирующего отношения по обязательствам вследствие причинения вреда жизни или здоровью гражданина» следует, что среднемесячный заработок (доход) потерпевшего подсчитывается в порядке, установленном пунктом 3 статьи 1086 ГК РФ. При этом учитываются все виды оплаты труда потерпевшего, как по месту основной работы, так и по совместительству, облагаемые подоходным налогом, и не учитываются выплаты единовременного характера (пункт 2 статьи 1086 ГК РФ). Утраченный заработок (доход) потерпевшего подлежит возмещению за все время утраты им трудоспособности.

В соответствии со статьей 1091 ГК РФ суммы выплачиваемого гражданам возмещения вреда, причиненного жизни или здоровью потерпевшего, подлежат изменению пропорционально росту установленной в соответствии с законом величины прожиточного минимума на душу населения в соответствующем субъекте РФ по месту жительства потерпевшего, а при отсутствии в соответствующем субъекте РФ указанной величины данные суммы должны быть не менее установленной в соответствии с законом величины прожиточного минимума на душу населения в целом по Российской Федерации.

Возмещение вреда, вызванного уменьшением трудоспособности, производится ежемесячными платежами (п. 1 ст. 1092 ГК РФ).

Согласно статье 318 ГК РФ, если иное не предусмотрено законом, сумма, выплачиваемая по денежному обязательству непосредственно на содержание гражданина, в том числе в возмещение вреда, причиненного жизни или здоровью, либо по договору пожизненного содержания, увеличивается пропорционально повышению установленной в соответствии с законом величины прожиточного минимума.

В пункте 34 Постановления Пленума Верховного Суда Российской Федерации от 22.11.2016 № 54 «О некоторых вопросах применения общих положений Гражданского кодекса Российской Федерации об обязательствах и их исполнении» разъяснено, что статьи 318 и 1091 Гражданского кодекса Российской Федерации предоставляют гарантию повышения размера выплат на содержание гражданина. Условиями обязательства может быть предусмотрен повышенный размер индексации выплат по сравнению с размером, определяемым в соответствии со статьей 318 Гражданского кодекса Российской Федерации. Индексация выплат в меньшем размере или иное ухудшение положения гражданина, на содержание которого выплачиваются денежные суммы, не допускается.

По смыслу пункта 1 статьи 316 и статьи 318 Гражданского кодекса Российской Федерации и статьи 2 Федерального закона от 24 октября 1997 года № 134-ФЗ «О прожиточном минимуме в Российской Федерации» в их системной взаимосвязи сумма, выплачиваемая непосредственно на содержание гражданина, увеличивается пропорционально повышению величины прожиточного минимума, установленного в субъекте Российской Федерации, в котором такой гражданин проживает. При этом принимается во внимание прожиточный минимум, установленный для населения в целом, а не для его отдельных социально-демографических групп, если иное не установлено законом (пункт 35 указанного Постановления Пленума Верховного Суда Российской Федерации).

Сторонами не оспорено и следует из материалов дела, что в периоды с 13 апреля 2000 года по 07 августа 2017 года истец Сергиенко С.Е. состоял в трудовых отношениях с АК «АЛРОСА» (ПАО), работал у ответчика во вредных производственных условиях.

На основании заключения МСЭ-2017 № 0039647 от 13.03.2019 истцу установлена утрата профессиональной трудоспособности в размере 60% бессрочно с 01.05.2019 и третья группа инвалидности по профессиональному заболеванию на бессрочный срок.

Для назначения ежемесячной страховой выплаты в ГУ - РО ФСС РФ по Республике Саха (Якутия) работодателем представлены справки о фактически начисленной заработной плате, полученных сумм пособий по временной нетрудоспособности, оплаченного отпуска, а также премий, доплат к заработной плате и вознаграждений, за три года до даты установления заключительного диагноза профессионального заболевания (16.12.2016 года), установленной при первичном освидетельствовании МСЭ (18.04.2017 года), для определения размера утраченного заработка и ежемесячной страховой выплаты.

Согласно справке-расчету ГУ - РО ФСС РФ по Республике Саха (Якутия), размер среднемесячного заработка истца до даты установления заключительного диагноза (16.12.2016 года) составил 177921 руб. 10 коп., размер утраченного заработка - 106752 руб. 66 коп. (177921,10 х 60%), с учетом деноминации и последующей индексации утраченного заработка до даты утраты профессиональной трудоспособности, установленной при первичном освидетельствовании учреждением МСЭ (на 18.04.2017 года), составил 111022 руб. 77 коп. (106752,66 руб. х К2 = 1,04), где К2 = 1,04 - коэффициент увеличения утраченного заработка пропорционально повышению минимального размера оплаты труда в централизованном порядке и с учетом уровня инфляции.

Истец согласился с составленным ГУ - РО ФСС РФ по Республике Саха (Якутия) расчетом, а также с расчетным периодом, избранным для исчисления среднемесячного и утраченного заработка.

Приказами ГУ - РО ФСС РФ по Республике Саха (Якутия), изданными в связи с индексацией размера ежемесячной страховой выплаты по обязательному социальному страхованию от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний, производился перерасчет ежемесячной страховой выплаты, назначенной истцу страховщиком, с назначением ежемесячной страховой выплаты: с 01.02.2017 г. - 72 290,40 руб.; с 01.02.2018 г. - 74 097,66 руб.; с 01.02.2019 г. - 77 283,86 руб.; с 01.02.2020 г. - 79 602,38 руб.; с 01.02.2021 г. - 83 502,90 руб.; с 01.02.2022 г. - 90 517,14 руб.; с 01.02.2023 г. - 101 288,68 руб.; с 01.02.2024 г. - 108 784,04 руб.

Сторонами не оспорено и подтверждено, что истец Сергиенко С.Е. постоянно проживает и значится зарегистрированным в г. Мирный Мирнинского района Республики Саха (Якутия).

С учётом увеличения прожиточного минимума в Республике Саха (Якутия) в расчёте на душу населения за период с 01 июля 2017 года по 31 декабря 2021 года, в силу ст.ст. 318, 1091 ГК РФ, с учётом разъяснений, данных в п.34 постановления Пленума ВС РФ от 22 ноября 2016 г. №54 «О некоторых вопросах применения общих положений Гражданского кодекса РФ об обязательствах и их исполнении», следует применять следующие коэффициенты роста установленной величины прожиточного минимума на душу населения по месту жительства истца для расчёта утраченного заработка: 111 022 руб. 77 коп. х 1 (с 01.07.2017 г.: 16559/16603) х 1,003 (с 01.10.2017 г.: 16610/16559} х 1 (с 01.01.2013 г.: 16452/16610) х 1 (с 01.04.2018 г.: 16463/16452) х 1 (с 01.07.2018 г.: 16463/16463) X 1,012 (с 01.10.2018 г.: 16667/16463) х 1,016 (с 01.01.2019 г.: 16938/16667) х 1,011 (с 01.04.2019 г.: 17126/16938) х 1,014 (с 01.07.2019 г.: 17372/17126) х 1 (с 01.10.2019 г.: 17286/17372) х 1,016 (с 01.01.2020 г.: 17567/17286) х 1,009 (с 01.04.2020 г.: 17721/17567) х 1,009 (с 01.07.2020 г.: 17877/17721) х 1 (с 01 10.2020 г.: 17824/17877) х 1,031 (с 01.01.2021 г. по 31.12.2021 г.: 18368/17824) = 125 173 руб. 11 коп.

Для расчёта задолженности ответчика по возмещению вреда здоровью необходимо принять во внимание следующие коэффициенты роста установленной в соответствии с законом величины прожиточного минимума на душу населения о Республике Саха (Якутия) по месту жительства истца: с 01 января 2022 г - 1,040 (с 01.01.2022 г. по 31.05.2022 г.: 19108/18368); с 01 июня 2022 г - 1,100 (с 01.06.2022 г. по 31.12.2022 г.: 21019/19108); с 01 января 2023 г. - 1,033 (с 01.01.2023 г. по 31.12.2023 г.: 21706/21019), с 01 января 2024 г. - 1,075 (с 01.01 2024 г. по 31.12.2024 г.: 23334/21706).

Таким образом, задолженность ответчика по возмещению вреда здоровью (утраченного заработка) истца с учетом вышеприведенных коэффициентов по профессиональному заболеванию с 60% утратой трудоспособности за период с 05.07.2021 года по 31.08.2024 года составляет 1 840165,64 руб., исходя из расчета:

<данные изъяты>	<данные изъяты>	<данные изъяты>		<данные изъяты>
<данные изъяты>
<данные изъяты>	<данные изъяты>	<данные изъяты>		<данные изъяты>
<данные изъяты>	<данные изъяты>	<данные изъяты>		<данные изъяты>
<данные изъяты>	<данные изъяты>	<данные изъяты>		<данные изъяты>
<данные изъяты>	<данные изъяты>	<данные изъяты>		<данные изъяты>
<данные изъяты>	<данные изъяты>	<данные изъяты>		<данные изъяты>
<данные изъяты>	<данные изъяты>	<данные изъяты>		<данные изъяты>
<данные изъяты>	<данные изъяты>	<данные изъяты>		<данные изъяты>
<данные изъяты>
<данные изъяты>	<данные изъяты>	<данные изъяты>		<данные изъяты>
<данные изъяты>	<данные изъяты>	<данные изъяты>		<данные изъяты>
<данные изъяты>	<данные изъяты>	<данные изъяты>		<данные изъяты>
<данные изъяты>	<данные изъяты>	<данные изъяты>		<данные изъяты>
<данные изъяты>	<данные изъяты>	<данные изъяты>		<данные изъяты>
<данные изъяты>	<данные изъяты>	<данные изъяты>		<данные изъяты>
<данные изъяты>	<данные изъяты>	<данные изъяты>		<данные изъяты>
<данные изъяты>	<данные изъяты>	<данные изъяты>		<данные изъяты>
<данные изъяты>	<данные изъяты>	<данные изъяты>		<данные изъяты>
<данные изъяты>	<данные изъяты>	<данные изъяты>		<данные изъяты>
<данные изъяты>	<данные изъяты>	<данные изъяты>		<данные изъяты>
<данные изъяты>	<данные изъяты>	<данные изъяты>		<данные изъяты>
<данные изъяты>
<данные изъяты>	<данные изъяты>	<данные изъяты>		<данные изъяты>
<данные изъяты>	<данные изъяты>	<данные изъяты>		<данные изъяты>
<данные изъяты>	<данные изъяты>	<данные изъяты>		<данные изъяты>
<данные изъяты>	<данные изъяты>	<данные изъяты>		<данные изъяты>
<данные изъяты>	<данные изъяты>	<данные изъяты>		<данные изъяты>
<данные изъяты>	<данные изъяты>	<данные изъяты>		<данные изъяты>
<данные изъяты>	<данные изъяты>	<данные изъяты>		<данные изъяты>
<данные изъяты>	<данные изъяты>	<данные изъяты>	<данные изъяты>
<данные изъяты>	<данные изъяты>	<данные изъяты>	<данные изъяты>
<данные изъяты>	<данные изъяты>	<данные изъяты>	<данные изъяты>
<данные изъяты>	<данные изъяты>	<данные изъяты>	<данные изъяты>
<данные изъяты>	<данные изъяты>	<данные изъяты>	<данные изъяты>
<данные изъяты>
<данные изъяты>	<данные изъяты>	<данные изъяты>	<данные изъяты>
<данные изъяты>	<данные изъяты>	<данные изъяты>	<данные изъяты>
<данные изъяты>	<данные изъяты>	<данные изъяты>	<данные изъяты>
<данные изъяты>	<данные изъяты>	<данные изъяты>	<данные изъяты>
<данные изъяты>	<данные изъяты>	<данные изъяты>	<данные изъяты>
<данные изъяты>	<данные изъяты>	<данные изъяты>	<данные изъяты>
<данные изъяты>	<данные изъяты>	<данные изъяты>	<данные изъяты>
<данные изъяты>	<данные изъяты>	<данные изъяты>	<данные изъяты>
<данные изъяты>	<данные изъяты>

Принимая во внимание вышеизложенное, не опровергнутое стороной ответчика допустимыми и относимыми законодательством доказательствами, суд находит обоснованными изложенные стороной истца в исковом заявлении доводы, и исходит из того, что в случае, когда установленная застрахованному лицу ежемесячная страховая выплата, назначенная в максимальном размере в соответствии со статьей 12 Федерального закона № 125-ФЗ, не в полном объеме компенсирует утраченный потерпевшим в результате профессионального заболевания заработок (доход), определенный по правилам статьи 1086 Гражданского кодекса РФ, по иску потерпевшего на работодателя может быть возложена ответственность за вред, причиненный жизни или здоровью работника при исполнении им трудовых обязанностей, в порядке, предусмотренном главой 59 Гражданского кодекса РФ; размер возмещения вреда подлежит исчислению помесячно и составляет в конкретный календарный месяц разницу между общей суммой возмещения вреда, исчисленного согласно положениям статьи 1086 Гражданского кодекса РФ с учетом индексации на основании статьи 1091 Гражданского кодекса РФ, и суммой ежемесячной страховой выплаты за этот же календарный месяц, определенной с учетом индексации на основании статьи 12 Федерального закона № 125-ФЗ.

Таким образом, применительно к рассматриваемому спору юридически значимым обстоятельством, подлежащим установлению по делу, является определение размера возмещения вреда, на который потерпевший имеет право в соответствии с положениями главы 59 ГК РФ, в конкретный календарный месяц спорного периода, то есть установление утраченного в результате профессионального заболевания заработка, рассчитанного по правилам статьи 1086 ГК РФ, с учетом последующей его индексации на основании статьи 1091 ГК РФ.

Следует отметить, что в силу положений ст. 1086 ГК РФ не относятся к оплате труда и не учитываются при расчете утраченного заработка выплаты социального характера, предусмотренные локальными нормативными актами работодателя, такие как материальная помощь, оплата стоимости питания, проезда, обучения, коммунальных услуг, отдыха и др., за периоды, когда работник освобождался от работы и не имел в связи с этим заработка, но получал пособие по социальному страхованию, в составе утраченного заработка учитывается выплаченное пособие (по временной нетрудоспособности, по беременности и родам) в силу прямого указания закона.

При этом суд находит обоснованными доводы стороны истца о том, что при определении размера среднемесячного, а затем утраченного заработка истца, руководствуясь положениями ст. ст. 1085, 1086 ГК РФ, Постановлением Пленума Верховного Суда РФ от 26.01.2010 № 1 «О применении судами гражданского законодательства, регулирующего отношения по обязательствам вследствие причинения вреда жизни или здоровью гражданина», исходя из условий трудового договора, заключенного с истцом, положений об оплате труда и премировании, справок работодателя о заработной плате истца за указанные периоды, все перечисленные в представленных ответчиком справках о доходах истца и фактически выплаченные истцу денежные средства подлежали учету при исчислении среднемесячного заработка истца, поскольку все выплаты являются видами оплаты труда по трудовому договору, облагаемыми подоходным налогом, и не относятся к выплатам единовременного характера. Кроме того, при определении утраченного заработка (дохода) пенсия по инвалидности, назначенная потерпевшему в связи с увечьем или иным повреждением здоровья, а равно другие пенсии, пособия и иные подобные выплаты, назначенные как до, так и после причинения вреда здоровью, не принимаются во внимание и не влекут уменьшения размера возмещения вреда (не засчитываются в счет возмещения вреда), при этом в счет возмещения вреда не засчитывается также заработок (доход), получаемый потерпевшим после повреждения здоровья (п. 2 ст. 1085 ГК РФ).

Судом принимается во внимание, что истец был ознакомлен с расчетом своего утраченного заработка, который с учетом деноминации и последующей индексации составил 111022 руб. 77 коп. и назначенной ему размером ежемесячной страховой выплаты в размере 72290,40 руб., и согласился с ним, в свою очередь, ответчиком указанный расчет утраченного заработка не был опровергнут или оспорен.

Сравнив размеры утраченного истцом заработка и выплаченного страхового возмещения в конкретные месяцы, суд приходит к выводу о том, что установленная истцу ежемесячная страховая выплата, назначенная в максимальном размере и проиндексированная в соответствии с Федеральным законом № 125-ФЗ, не в полном объеме компенсирует утраченный потерпевшим в результате профессионального заболевания заработок (доход), определенный по правилам ст. 1086 ГК РФ и проиндексированный на основании ст. 1091 ГК РФ, в связи с чем, имеются основания для возложения на ответчика, как работодателя, по вине которого здоровью истца причинен вред, обязанности по возмещению разницы между утраченным заработком и страховым возмещением.

В соответствии с ч.11 ст.12 Федерального закона «Об обязательном социальном страховании от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний» размер ежемесячной страховой выплаты подлежит индексации один раз в год с 1 февраля текущего года исходя из индекса роста потребительских цен за предыдущий год. Коэффициент индексации определяется Правительством Российской Федерации.

В опровержение вышеизложенного ответчиком допустимые и относимые законодательством доказательства в материалы дела не представлены.

С учетом установленного, поскольку истцом заявлены требования о взыскании разницы за конкретный период с 05 июля 2021 года по 31 августа 2024 года, а также на будущее время, проверив представленный стороной истца расчет, не опровергнутый стороной ответчика (контррасчет в соответствии с действующим законодательством, как и отзыв на исковое заявление, не представлены), суд приходит к выводу о взыскании с ответчика в пользу истца в счет возмещения разницы между фактическим размером утраченного заработка и максимальным размером ежемесячной страховой выплаты в связи с повреждением здоровья в результате профессионального заболевания, за указанный период единовременно 1840165,64 руб., начиная с 01.09.2024, ежемесячно, разницы между размером утраченного заработка, который по состоянию на момент принятия решения судом с учетом индексации составляет 159017,84 руб., с его последующей индексацией пропорционально росту величины прожиточного минимума на душу населения в соответствующем субъекте Российской Федерации по месту жительства потерпевшего (истца) и размером страховой выплаты за этот же календарный месяц, с 01.02.2024 года составляет 108784 руб. 04 коп., с учетом последующей ежегодной индексации на основании п.11 ст. 12 Федерального закона «Об обязательном социальном страховании от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний».

Согласно ч. 1 ст. 103 ГПК РФ, издержки, понесенные судом в связи с рассмотрением дела, и государственная пошлина, от уплаты которых истец был освобожден, взыскиваются с ответчика, не освобожденного от уплаты судебных расходов, пропорционально удовлетворенной части исковых требований.

В связи с тем, что истец в силу закона освобожден от уплаты государственной пошлины при подаче настоящего иска в суд, с ответчика подлежит взысканию государственная пошлина в доход местного бюджета.

Согласно части 3 статьи 196 ГПК РФ, суд принимает решение только по заявленным истцом требованиям и может выйти за их пределы только в случаях, предусмотренных федеральным законом (Постановление Пленума Верховного Суда РФ от 19.12.2003 № 23 «О судебном решении»).

В соответствии с частью 2 статьи 195 ГПК РФ суд основывает решение только на тех доказательствах, которые были исследованы в судебном заседании.

Руководствуясь статьями 194 – 199 ГПК Российской Федерации, суд

Р Е Ш И Л :

░░░░░░░ ░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░ ░░░░░░ ░░░░░░░░░░░ - ░░░░░░░░░░░░░.

░░░░░░░░ ░ ░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░ «░░░░░░» (░░░) ░ ░░░░░░ ░░░░░░░░░ ░░░░░░ ░░░░░░░░░░░ ░ ░░░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░ ░░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░, ░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░, ░░ ░░░░░░ ░ 05 ░░░░ 2021 ░░░░ ░░ 31 ░░░░░░░ 2024 ░░░░ – 1840165 ░░░░░░ 64 ░░░░░░░.

░░░░░░░░░░ ░ ░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░ «░░░░░░» (░░░) ░ ░░░░░░ ░░░░░░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░ ░ ░░░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░ ░░░░░░░░ ░░░░░░░ ░░░░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░ ░ ░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░ ░ ░░░░░░░ 159017 ░░░. 84 ░░░., ░░░░░░░░░░, ░░░░░░░ ░ 01 ░░░░░░░░ 2024 ░░░░ ░ ░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░ ░░░░░░░░░░░░░ ░ ░░░░░░░░░░░░ ░ ░░░░░░░ ░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░ ░░ ░░░░ ░░░░░░░░░ ░ ░░░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░ - ░░ ░░░░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░ ░░░░░░ ░░░░░░░░░░░, ░ ░░░░░░░░ ░░░░░░░░░ ░░░░░░░ ░░ ░░░░ ░░ ░░░░░░░░░░░ ░░░░░, ░░░░░░░ ░ 01.02.2024 ░. ░░░░░░░░░░ 108 784 ░░░░░░ 04 ░░░░░░░, ░ ░░░░░░ ░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░ ░.11 ░░.12 ░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░ «░░ ░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░ ░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░░░ ░░ ░░░░░░░░░░░░ ░ ░░░░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░».

░░░░░░░░ ░ ░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░ «░░░░░░» (░░░) ░ ░░░░░ ░░ «░░░░░░░░░░ ░░░░░» ░░░░░░░░░░ ░░░░ (░░░░░░) ░░░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░ ░ ░░░░░░░ 18739 ░░░. 83 ░░░.

░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░ ░░░░░░ ░░░░░░░░░░░: <░░░░░░ ░░░░░░>

        ░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░: ░░ «░░░░░░» (░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░); ░░░░: 1021400967092, ░░░: 1433000147.

░░░░░░░ ░░░░░ ░░░░ ░░░░░░░░░░ ░ ░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░ ░ ░░░░░░░ ░░░░░░ ░░░░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░ ░░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░ (░░░░░░) ░░ ░░░ ░░░ ░░░░░░░░░ ░ ░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░.

░░░░░░░░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░:                             ░.░. ░░░░░░░

░░░░░░░ ░ ░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░ ░░░░░░░░ 13 ░░░░░░░░ 2024 ░░░░.