Решение по делу № 5-1898/2017 от 02.06.2017

Дело № 5 – 1898/2017

Протокол № от 29.05.2017

ПОСТАНОВЛЕНИЕ

г. Вологда, ул. Гоголя, д. 89                                     3 июля 2017 года

Судья Вологодского городского суда Вологодской области Давыдова О.Н., рассмотрев в открытом судебном заседании дело об административном правонарушении, предусмотренном ст. 5.27 ч.7 Кодекса Российской Федерации об административных правонарушениях, в отношении директора ООО «Стройиндустрия» Владычанской А.В., ДД.ММ.ГГГГ года рождения, уроженки <адрес>, зарегистрированной по адресу: <адрес>,

установил:

В ходе плановой проверки соблюдения трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, проведенной в ООО «Стройиндустрия» в период с 16.05.2017 года по 25.05.2017 года, установлено, что в нарушение ч.6 ст.136 ТК РФ по состоянию на момент проведения проверки в организации имеется задолженность по заработной плате перед 510 работниками ООО «Стройиндустрия» в размере 68 793 959,82 рублей, в т.ч. за апрель 2017 года перед 271 работником в размере 5 606 087,95 рублей.

Пунктом 8.1 Правил внутреннего трудового распорядка общества установлены сроки выплаты заработной платы – предпоследний день месяца и 14 числа каждого месяца.

Ранее постановлением Государственной инспекции труда в Вологодской области № от 31.03.2017 Владычанская А.В. была привлечена к административной ответственности по ст.5.27 ч.1 КоАП РФ.

Представитель Государственной инспекции труда в Вологодской области в судебное заседание не явился, извещен надлежаще, представлен отзыв, просит рассмотреть в его отсутствие, протокол поддерживает.

Владычанская А.В. в судебном заседании пояснила, что с нарушением согласна, по решению учредителей деятельность не велась, всем работникам выданы уведомления о сокращении, поступления денежных средств были ограничены, только от дебиторов, поэтому выплата заработной платы невозможна.

Суд, учитывая положения ст. 136 Трудового кодекса РФ, приходит к следующему:

Оценив представленные в материалах дела доказательства в их совокупности, суд приходит к выводу, что они объективно подтверждают событие административного правонарушения и свидетельствуют о виновности директора ООО «Стройиндустрия» Владычанской А.В. в его совершении.

Протокол об административном правонарушении и прилагаемые к нему материалы составлены надлежащим образом, получены с соблюдением требований закона, являются допустимыми.

Приведённые доказательства согласуются между собой, являются достаточными, чтобы исключить какие-либо сомнения в виновности директора ООО «Стройиндустрия» Владычанской А.В. в совершении административного правонарушения.

Суд не находит оснований не доверять указанным процессуальным документам и изложенным в них фактам.

Суд находит вину директора ООО «Стройиндустрия» Владычанской А.В. в совершении административного правонарушения доказанной, и считает правильной квалификацию её действий по ст.5.27 ч.1 КоАП РФ – нарушение трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, если иное не предусмотрено частями 3, 4 и 6 настоящей статьи и статьей 5.27.1 настоящего Кодекса.

Обстоятельств, исключающих производство по делу об административном правонарушении, не имеется.

При назначении наказания суд учитывает характер совершённого административного правонарушения, и приходит к выводу о необходимости назначения наказания в виде административного штрафа.

Руководствуясь ст. 5.27 ч.7 Кодекса Российской Федерации об административных правонарушениях, суд

постановил:

░░░░░░░░ ░░░░░░░░░ ░░░ «░░░░░░░░░░░░░░» ░░░░░░░░░░░░ ░.░. ░░░░░░░░ ░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░░░, ░░░░░░░░░░░░░░░░ ░░. 5.27 ░.7 ░░░░░░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░ ░░ ░░░░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░░░░, ░ ░░░░░░░░░░░ ░░ ░░░░░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░ ░ ░░░░ ░░░░░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░ ░ ░░░░░░░ 20 000 (░░░░░░░░ ░░░░░) ░░░░░░.

░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░ ░░░░ ░░░░░░░░░░ ░ ░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░ ░░░ ░░░░░ ░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░ ░░░ ░ ░░░░░░░ 10 ░░░░.

░░░░░                                                                                            ░.░. ░░░░░░░░

░░░░░░░░░░, ░░░ ░░░░░ ░░░░░░░░░, ░░░░░░░░░░░░░░░░░░ ░░ ░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░, ░░░░░░░ ░░░░░░░░░ ░ ░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░ ░░░ (░ ░░░░░░░░░░ ░░ ░░░░░░░░░ ░░░░░, ░░. ░░░░░░, ░. 89) ░░ ░░░░░░░ 60 ░░░░ ░░ ░░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░░ ░ ░░░░░░░░ ░░░░ ░░░░ ░░ ░░░ ░░░░░░░░░ ░░░░░ ░░░░░░░░ ░░░ ░░░░░ ░░░░░░░░░, ░░░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░ 31.5 ░░░░ ░░.

░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░ ░ ░░░░, ░░░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░ ░░░░░░░░, ░░░░░░ ░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░ ░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░░░ ░░░░░ ░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░, ░░ ░░ ░░░░░ ░░░░░ ░░░░░░ ░░░░░░, ░░░░ ░░░░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░ ░░ ░░░░ ░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░, ░░░░ ░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░ ░░ ░░░░ ░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░ (░. 1 ░░. 20.25 ░░░░ ░░).

░░░░░░░░░ ░░░ ░░░░░░ ░░░░░░:

░░░ 3525141575, ░░░ 352501001, ░░░ ░░ ░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░ (░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░░░░░ ░░ ░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░), ░░░░ № 40101810700000010002, ░░░ 041909001, ░░░░░░░░░ ░░░░░░░ ░.░░░░░░░, ░░░ 04811625081016000140, ░░░░░ 19701000.