Решение по делу № 2-4436/2019 от 28.05.2019

Дело № 2–4436/2019

Р Е Ш Е Н И Е

Именем Российской Федерации

24 июля 2019 года Центральный районный суд г.Барнаула Алтайского края в составе:

судьи Пчёлкиной Н.Ю.,

при секретаре Янченко Т.Н.

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по исковому заявлению Трубачева Олега Викторовича к Управлению Пенсионного Фонда России в г. Барнауле Алтайского края о признании решения незаконным, возложении обязанности назначить пенсию

УСТАНОВИЛ:

Трубачев О.В. обратился в суд с иском к Управлению Пенсионного Фонда России в г. Барнауле Алтайского края (далее – УПФР в г. Барнауле) о признании решения незаконным, возложении обязанности назначить пенсию. В обоснование исковых требований указал, что он работал на работах с тяжелыми условиями труда по Списку №2, утвержденного Постановлением Кабинета Министров СССР от 26.01.1991 №10, по Списку №2 утвержденного Постановлением Совета Министров СССР от 22.08.1956 №1173 за периоды работы до 01.01.1992. В соответствии с п.2 ч.1 ст.30 ФЗ «О страховых пенсиях в Российской Федерации» страховая пенсия должна быть назначена ранее достижения возраста, установленного ст.7 указанного Закона, а именно, по достижении возраста 55 лет.

ДД.ММ.ГГГГ истец обратился в УПФР в г. Барнауле с заявлением о назначении досрочной страховой пенсии по старости. Решением пенсионного органа от ДД.ММ.ГГГГ Трубачеву О.В. отказано в досрочном назначении страховой пенсии по старости, поскольку не подтвержден требуемый специальный стаж 12 лет 6 месяцев, а по Списку №2 выработан стаж всего 3 месяца 28 дней. С решением пенсионного органа истец не согласен. Полагает, что предусмотренный законом специальный стаж он выработал.

Согласно записям в трудовой книжке, в периоды, которые не включены ответчиком в специальный стаж, он работал слесарем по обслуживанию и ремонту приборов и автоматики производства техуглерода ПМ-50 в цехе КИПиА на Барнаульском заводе технического углерода с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, слесарем по обслуживанию и ремонту контрольно-измерительных приборов и автоматики цеха технического углерода ПМ-50 в цехе КИПиА на Барнаульском заводе технического углерода с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, слесарем по обслуживанию и ремонту контрольно-измерительных приборов и автоматики цеха производства технического углерода ПМ-50 в цехе КИПиА на Барнаульском заводе технического углерода с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ.

Архивными справками подтверждаются периоды работы истца в указанной организации во вредных условиях труда. Записями в трудовой книжке № подтверждается наименование профессии и особые условия труда в цехе ПМ-50.

Кроме того, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ Трубачев О.В обучался в СГПТУ-35 по специальности слесарь по контрольно-измерительным приборам и автоматике. Однако, указанный период не включен в специальный и страховой стаж по неизвестной причине. Период обучения подтверждается записью в трудовой книжке. После обучения истец был принят на работу по специальности.

Также ответчик не включил в специальный стаж период службы в рядах Советской армии с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, который приравнивался к вредной работе по Списку №2, так как после службы истец работал в качестве слесаря по обслуживанию и ремонту контрольно-измерительных приборов и автоматики цеха технического углерода ПМ-50 в цехе КИПиА на Барнаульском заводе технического углерода в период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ. На момент службы в армии, действующее правовое регулирование предусматривало возможность зачета такой деятельности в специальный стаж как трудовой.

На основании изложенного, с учетом уточнений, истец просит признать незаконным решение УПФР в г. Барнауле от ДД.ММ.ГГГГ об отказе в назначении досрочной страховой пенсии по старости с ДД.ММ.ГГГГ и включении в страховой стаж, дающий право на назначение досрочной страховой пенсии по старости, периодов работы в качестве слесаря по обслуживанию и ремонту приборов автоматики производства техуглерода ПМ-50 в цехе КИПиА на Барнаульском заводе техуглерода с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, в качестве слесаря по обслуживанию и ремонту контрольно-измерительных приборов и автоматики цеха технического углерода ПМ-50 в цехе КИПиА на Барнаульском заводе технического углерода с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, в качестве слесаря по обслуживанию и ремонту контрольно-измерительных приборов и автоматики производства технического углерода ПМ-50 в цехе КИПиА на Барнаульском заводе технического углерода с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, периода обучения с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в СГПТУ-35 по специальности слесарь по контрольно-измерительным приборам и автоматике, периода службы в рядах Советской Армии с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ. Включить Трубачеву О.В. в специальный стаж, дающий право на назначение досрочной страховой пенсии по старости, указанные периоды работы, обучения и службы в армии. Обязать ответчика назначить истцу досрочную страховую пенсию по старости с ДД.ММ.ГГГГ.

В судебном заседании истец Трубачев О.В., его представитель Русскова О.В. на удовлетворении уточненных исковых требований настаивали по доводам, изложенным в исковом заявлении. Дополнительно уточнили требования, просили включить в специальный стаж период службы в рядах Советской армии с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ.

Истец пояснил, что с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ он работал на Барнаульском заводе технического углерода, предприятие относилось к нефтехимической промышленности. Он работал слесарем КИПиА, ставил приборы учета, обслуживал приборы учета, контролировал температурный режим при производстве технического углерода - сажи. В цехе обрабатывалось много сырья, была высокая температура, выделялись вредные вещества – антрацен. Данное производство является производством сажи. Для работы, в связи с вредными условиями, истцу выдавались средства защиты, а именно маски, сапоги, перчатки, предусматривалось и дополнительное питание.

Представитель истца Русскова О.В. дополнительно пояснила, что технический углерод это высокодисперсный аморфный углеродный продукт, производимый в промышленных масштабах. Для наименования технического углерода применяется термин «сажа». Из представленных документов следует, что истец, в спорные периоды, работал в тяжелых условиях труда, связанных с производством сажи.

Представитель ответчика Скоробогатова И.Н. возражала против удовлетворения исковых требований. Пояснила, что не подтверждена занятость истца на работах, предусматривающих право на досрочное назначение пенсии.

Выслушав пояснения участников процесса, изучив представленные доказательства, суд приходит к следующим выводам.

Установлено, что Трубачев О.В., ДД.ММ.ГГГГ года рождения, ДД.ММ.ГГГГ обратился в УПФР в г.Барнауле с заявлением о назначении досрочной страховой пенсии по старости по п.п.2 п.1 ст.30 Федерального закона от 28.12.2013 №400-ФЗ «О страховых пенсиях».

Решением № от ДД.ММ.ГГГГ истцу отказано в досрочном назначении пенсии по старости, в связи с отсутствием необходимого специального стажа, поскольку по представленным документам страховой стаж Трубачева О.В. составляет 26 лет 2 месяца 18 дней, специальный стаж по Списку №2 составляет 3 месяца 28 дней.

Не согласившись с указанным решением, истец обратился в суд с настоящим иском.

В силу ч.1 ст.8 Федерального закона от 28.12.2013 N 400-ФЗ «О страховых пенсиях» (далее - ФЗ «О страховых пенсиях»), в ред. Федерального закона от 03.10.2018 №350-ФЗ, вступившего в силу с 1 января 2019 года, право на страховую пенсию по старости имеют лица, достигшие возраста 65 и 60 лет (соответственно мужчины и женщины) с учетом положений, предусмотренных приложением 6 к настоящему Федеральному закону.

Согласно ч.1 ст.8 ФЗ «О страховых пенсиях», в ранее действующей редакции, право на страховую пенсию по старости имеют мужчины, достигшие возраста 60 лет, и женщины, достигшие возраста 55 лет.

В силу п. п. 2 п. 1 ст. 30 Федерального закона от 28.12.2013 N 400-ФЗ "О страховых пенсиях», страховая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного статьей 8 настоящего Федерального закона, при наличии величины индивидуального пенсионного коэффициента в размере не менее 30, мужчинам по достижении возраста 55 лет, если они проработали на работах с тяжелыми условиями труда не менее 12 лет 6 месяцев и имеют страховой стаж не менее 25 лет.

В случае, если указанные лица проработали на перечисленных работах не менее половины установленного срока и имеют требуемую продолжительность страхового стажа, страховая пенсия им назначается с уменьшением возраста, предусмотренного статьей 8 настоящего Федерального закона по состоянию на 31 декабря 2018 года, на один год за каждые 2 года и 6 месяцев такой работы мужчинам.

Периоды работы (деятельности), имевшие место до дня вступления в силу настоящего Федерального закона, засчитываются в стаж на соответствующих видах работ, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости, при условии признания указанных периодов в соответствии с законодательством, действовавшим в период выполнения данной работы (деятельности), дающий право на досрочное назначение пенсии (п.3).

Периоды работы (деятельности), имевшие место до дня вступления в силу настоящего Федерального закона, могут исчисляться с применением правил исчисления, предусмотренных законодательством, действовавшим при назначении пенсии в период выполнения данной работы (деятельности) (п.4).

Постановлением Правительства РФ от 16.07.2014 N 665 "О списках работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых досрочно назначается страховая пенсия по старости, и правилах исчисления периодов работы (деятельности), дающей право на досрочное пенсионное обеспечение", установлено, что при досрочном назначении страховой пенсии по старости, лицам, работавшим на работах с тяжелыми условиями труда, применяются:

Список N 2 производств, работ, профессий, должностей и показателей с вредными и тяжелыми условиями труда, занятость в которых дает право на пенсию по возрасту (по старости) на льготных условиях, утвержденный постановлением Кабинета Министров СССР от 26 января 1991 г. N 10 "Об утверждении списков производств, работ, профессий, должностей и показателей, дающих право на льготное пенсионное обеспечение";

Список N 2 производств, цехов, профессий и должностей с тяжелыми условиями труда, работа в которых дает право на государственную пенсию на льготных условиях и в льготных размерах, утвержденный постановлением Совета Министров СССР от 22 августа 1956 г. N 1173 "Об утверждении списков производств, цехов, профессий и должностей, работа в которых дает право на государственную пенсию на льготных условиях и в льготных размерах", - для учета периодов выполнения соответствующих работ, имевших место до 1 января 1992 г..

В трудовой книжке истца содержаться следующие записи о его работе:

ДД.ММ.ГГГГ Трубачев О.В. принят на Барнаульский завод технического углерода в цех КИПиП слесарем по обслуживанию и ремонту приборов и автоматики производства технического углерода ПМ-50, 4 разряд, ДД.ММ.ГГГГ уволен по собственному желанию;

ДД.ММ.ГГГГ истец принят на Барнаульский завод технического углерода слесарем по обслуживанию и ремонту контрольно-измерительных приборов и автоматики цеха технического углерода ПМ-50, 4 разряд, ДД.ММ.ГГГГ уволен в связи с поступлением на учебу в ВУЗ;

ДД.ММ.ГГГГ Трубачев О.В. принят на Барнаульский завод технического углерода в цех КИПиА слесарем по ремонту и обслуживанию контрольно-измерительных приборов и автоматики цеха производства технического углерода ПМ-50, 5 разряд, ДД.ММ.ГГГГ присвоен 6 разряд, ДД.ММ.ГГГГ уволен по собственному желанию.

Согласно решению УПФР в г. Барнауле от ДД.ММ.ГГГГ спорные периоды не зачтены в специальный стаж, так как документально не подтверждена занятость на ремонте, профилактике, обслуживании контрольно-измерительных приборов. Рабочие, занятые на ремонте, обслуживании автоматики в разделе Х «Химическое производство» Списка №2, утвержденного постановлением Кабинета Министров СССР от 26.01.1991 №10, не предусмотрены.

Вместе с тем, поскольку спорный период имел место в том числе до 1 января 1992 года, подлежит применению Список №2, утвержденный постановлением Совета Министров СССР от 22 августа 1956 г. N 1173 (далее – Список от 22 августа 1956 года).

В соответствии с разделом 11 Списка №2 от 22 августа 1956 года «Химическое производство» (вспомогательные работы), в качестве лиц, имеющих право на досрочную пенсию по старости, указаны: рабочие и мастера, занятые на ремонте, профилактике и обслуживании технологического оборудования в производствах, перечисленных в списке N 2, электрооборудования, контрольно-измерительных приборов и вентиляции химических цехов и участков химических производств, перечисленных в списке N 1 - производств, цехов, профессий и должностей на подземных работах, на работах с вредными условиями труда и в горячих цехах.

Согласно разделу №10 «Переработка нефти, газа, угля и сланца» Списка №1 производств, цехов, профессий и должностей на подземных работах, на работах с вредными условиями труда и в горячих цехах, работа в которых дает право на государственную пенсию на льготных условиях и в льготных размерах, право на досрочное пенсионное обеспечение имеют рабочие, занятые в производстве сажи.

24.12.1974 Постановлением Государственного комитета Совета Министров СССР по вопросам труда и заработной платы и Секретариата ВЦСПС утверждено разъяснение №13/36 о порядке применения Списков №1 и №2 производств, цехов, профессий и должностей, работа в которых дает право на государственную пенсию на льготных условиях и в льготных размерах, к рабочим и инженерно-техническим работникам, занятым в производстве технического углерода (сажи).

Согласно данным разъяснениям, рабочим и инженерно-техническим работникам в производстве технического углерода (сажи) пенсии на льготных условиях и в льготных размерах следует назначать по соответствующим разделам Списков №1 и №2 производств, цехов, профессий и должностей, работа в которых дает право на государственную пенсию на льготных условиях и в льготных размерах, - как рабочим и инженерно-техническим работникам, занятым в производстве сажи.

В пункте 2 раздела X Списка N 2, утвержденного Постановлением Кабинета Министров СССР от 26 января 1991 года N 10, предусмотрены рабочие, руководители и специалисты, занятые полный рабочий день в производстве технического углерода.

В судебном заседании истец пояснил, что в спорные периоды он работал слесарем КИПиА на Барнаульском заводе технического углерода, в тяжелых условиях труда, связанными с производством сажи (техуглерода).

Из архивных справок КГКУ «Государственный архив Алтайского края» от ДД.ММ.ГГГГ следует, что Трубачев О.В. работал на Барнаульском заводе технического углерода в качестве слесаря по обслуживанию и ремонту приборов и автоматики цеха производства технического углерода ПМ-50 с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ.

Согласно приказам №-к от ДД.ММ.ГГГГ, №-к от ДД.ММ.ГГГГ, № от ДД.ММ.ГГГГ истец принимался на работу с вредными условиями труда.

В личных карточках формы Т-2 имеются сведения о работе Трубачева О.В. во вредных условиях труда.

В Список профессий с вредными условиями труда, работа в которых дает право на дополнительный отпуск и сокращенный рабочий день (приложение 5-6 к Коллективному договору) входит слесарь по КИПиА на ремонте приборов основных цехов производства техуглерода.

Приложением № к Коллективному договору предусмотрен «Перечень производств и профессий, оплачиваемых по тарифным ставкам с вредными условиями труда», в который входят слесари по ремонту электрооборудования цеха ПМ-50, а также слесари по КИПиА цеха ПМ-50.

Согласно Перечню цехов, участков, профессий с вредными и особо вредными условиями труда, работа в которых дает право на получение лечебно-профилактического питания (приложение 7 к Коллективному договору), на получение молока 0,5 имеют право все работающие завода, кроме инженерно-технических работников и служащих заводуправления. Работники, проработавшие во вредных условиях (где по условиям работы положено спецмолоко) не менее 50% рабочего времени, имеют право на получение спецмолока по дополнительному списку.

В материалы дела представлен приказ № от ДД.ММ.ГГГГ «Об охране труда, обеспечении работающего персонала средствами индивидуальной защиты и требований по хранении промышленных противогазов» из которого следует, что процесс производства техуглерода является закрытым, непрерывным и поточным. При производстве техуглерода имеется возможность загрязнения воздушной среды на рабочих местах пылью технического углерода, парами углеводородов и вредными отходящими газами, причинение вреда здоровью людей.

Приказом № от ДД.ММ.ГГГГ на Барнаульском заводе технического углерода приняты меры по сокращению паров выделения углеводородов, в связи со случаем отравления работника Барнаульского завода резино - технических изделий возможно парами углеводорода, выделяемых при сливе антраценового масла из железнодорожных цистерн, а также паров углеводородов, выделяемых дыхательными клапанами резервуаров хранения и подготовки сырья при неблагоприятных метеоусловиях.

Согласно архивной справке от ДД.ММ.ГГГГ Барнаульский завод технического углерода, имел следующие наименования: Барнаульский сажевый завод треста «Союзсажа» Главного управления шинной промышленности (февраль 1969 – декабрь 1969), Барнаульский сажевый завод Всесоюзного производственного объединения сажевой промышленности «Союзсажпром» (декабрь 1969 – ДД.ММ.ГГГГ), Барнаульский завод технического углерода Всесоюзного промышленного объединения «Союзтехуглерод» (ДД.ММ.ГГГГ-1991).

Из анализа представленных документов, пояснений истца о характере работы, можно сделать вывод о том, что в периоды с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ истец работал в тяжелых условиях труда на работах, связанных с производством сажи, предусмотренных Списком №2, утвержденным постановлением Совета Министров СССР от 22 августа 1956 г. N 1173, после 01.01.1992 Списком N 2, утвержденным Постановлением Кабинета Министров СССР от 26 января 1991 года N 10.

Каких-либо доказательств, опровергающих указанные выводы, ответчиком не представлено.

В соответствии с п.4,5,6 Постановления Правительства РФ от ДД.ММ.ГГГГ N 516 «Об утверждении Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьями 27 и 28 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации» в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости засчитываются периоды работы, выполняемой постоянно в течение полного рабочего дня, если иное не предусмотрено настоящими Правилами или иными нормативными правовыми актами, при условии уплаты за эти периоды страховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации.

Периоды работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, которая выполнялась постоянно в течение полного рабочего дня, засчитываются в стаж в календарном порядке, если иное не предусмотрено настоящими Правилами и иными нормативными правовыми актами. При этом в стаж включаются периоды получения пособия по государственному социальному страхованию в период временной нетрудоспособности, а также периоды ежегодных основного и дополнительных оплачиваемых отпусков.

Периоды работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, которая выполнялась в режиме неполной рабочей недели, но полного рабочего дня в связи с сокращением объемов производства (за исключением работ, дающих право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии с подпунктами 13 и 19 - 21 пункта 1 статьи 27 Федерального закона), а также периоды работ, определяемых Министерством труда и социальной защиты Российской Федерации по согласованию с Пенсионным фондом Российской Федерации или предусмотренных списками, которые по условиям организации труда не могут выполняться постоянно, исчисляются по фактически отработанному времени.

Согласно п. 5 Постановления Минтруда РФ от 22.05.1996 N 29 (ред. от 01.10.1999) "Об утверждении разъяснения "О порядке применения Списков производств, работ, профессий, должностей и показателей, дающих в соответствии со статьями 12, 78 и 78.1 Закона РСФСР "О государственных пенсиях в РСФСР" право на пенсию по старости в связи с особыми условиями труда и на пенсию за выслугу лет" под полным рабочим днем понимается выполнение работы в условиях труда, предусмотренных Списками, не менее 80 процентов рабочего времени. При этом в указанное время включается время выполнения подготовительных и вспомогательных работ, а у работников, выполняющих работу при помощи машин и механизмов, также время выполнения ремонтных работ текущего характера и работ по технической эксплуатации оборудования. В указанное время может включаться время выполнения работ, производимых вне рабочего места с целью обеспечения основных трудовых функций.

Аналогичные положения содержались и в разъяснениях Министерства труда РФ от 8 января 1992 года N 1, Министерства социальной защиты населения РСФСР от 8 января 1992 года N 235.

Между тем, данные разъяснения были утверждены после 01 января 1992 года, до указанной даты подтверждение полной занятости на работах с особыми условиями труда согласно действовавшему на тот период времени законодательству не требовалось.

Согласно архивным сведениям, истец, в спорные периоды в отпусках без сохранения заработной платы, на производственной практике, обучении, исправительных работах не находился, на работах с сокращенным рабочим днем и в режиме не полной рабочей недели не работал, сведения о нахождении истца в отпусках в связи с простоями предприятия отсутствуют.

Таким образом, спорные периоды работы истца, протекавшие до ДД.ММ.ГГГГ, подлежат включению в специальный стаж календарно, а с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ по фактически отработанному времени (1 года 9 мес. 3 дня).

Из материалов дела следует, что в период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ Трубачев О.В. обучался в СГПТУ-35 по профессии – слесарь по контрольно-измерительным приборам и автоматике.

ДД.ММ.ГГГГ Трубачеву О.В. выдан диплом №, присвоена квалификация – слесарь по контрольно-измерительным приборам и автоматике четвертого разряда.

В силу пункта 109 Положения о порядке назначения и выплаты государственных пенсий, утвержденного Постановлением Совмина СССР от 03.08.1972 N 590, период обучения в училищах и школах системы государственных трудовых резервов и системы профессионально-технического образования (в ремесленных, железнодорожных училищах, горнопромышленных школах и училищах, школах фабрично-заводского обучения, училищах механизации сельского хозяйства, технических училищах, профессионально-технических училищах и т.д.) и в других училищах, школах и на курсах по подготовке кадров, по повышению квалификации и по переквалификации приравнивается к работе, которая следовала за окончанием этого периода.

Период работы истца на Барнаульском заводе технического углерода, последовавший после его обучения в СГПТУ-35, включен судом в специальный стаж работы по Списку №2, утвержденному постановлением Совета Министров СССР от 22 августа 1956 г. N 1173. Следовательно, период обучения с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ также подлежит включению в специальный стаж истца по Списку №2.

Рассматривая исковые требования о включении в специальный стаж периода службы в армии, суд приходит к следующему.

В судебном заседании установлено, в период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ Трубачев О.В. проходил службу в рядах Советской Армии.

Согласно п.п. «к» п.109 Положения о порядке назначения и выплаты государственных пенсий, утвержденного Положением Совета Министров СССР от 03.08.1972 №590, кроме работы в качестве рабочего или служащего в общий стаж работы засчитывается также служба в составе Вооруженных Сил СССР.

При назначении на льготных условиях или в льготных размерах пенсий по старости и инвалидности рабочим и служащим, работавшим на работах с вредными условиями труда и в горячих цехах и на других работах с тяжелыми условиями труда, периоды, указанные в подпунктах "к", приравниваются по выбору обратившегося за назначением пенсии либо к работе, которая предшествовала данному периоду, либо к работе, которая следовала за окончанием этого периода.

Судом установлено, что до и после службы в рядах Советской армии истец работал на Барнаульском заводе технического углерода.

Периоды до службы в армии (с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ) и после службы в армии (с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ) включены судом в специальный стаж по Списку №2 от 22 августа 1956 г..

Следовательно, период службы истца в рядах Советской Армии с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ подлежит включению в специальный стаж по указанному Списку.

При установленных обстоятельствах, на ответчика подлежит возложению обязанность включить в специальный стаж истца периоды работы на Барнаульском заводе технического углерода с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, период обучения в СГПТУ-35 с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, период службы в рядах Советской Армии с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ.

Назначение льготной пенсии носит заявительный характер.

В соответствии со ст.22 ФЗ «О страховых пенсиях» страховая пенсия назначается со дня обращения за указанной пенсией, за исключением случаев, предусмотренных частями 5 и 6 настоящей статьи, но во всех случаях не ранее чем со дня возникновения права на указанную пенсию.

Трубачев О.В. обратился к ответчику с заявлением о назначении досрочной трудовой пенсии ДД.ММ.ГГГГ.

На момент обращения с заявлением истец имел возраст 55 лет, страховой стаж 26 лет 2 месяца и требую величину ИПК.

Решением пенсионного органа в специальный стаж по Списку №2 зачтено 3 месяца 28 дней.

С учетом включения судом по Списку №2 в специальный стаж истца периодов работы, обучения, службы в армии, продолжительность специального стажа истца на момент обращения в пенсионный орган составит более 12 лет 6 месяцев, что дает Трубачеву О.В. право на досрочное назначение пенсии по старости с момента обращения, то есть с ДД.ММ.ГГГГ.

Поскольку УПФР в г. Барнауле необоснованно отказало истцу в назначении страховой пенсии по старости досрочно, имеются основания для признания решения ответчика от 25.02.2019 незаконным.

С учетом установленных по делу обстоятельств, исковые требования Трубачева О.В. подлежат удовлетворению в полном объеме.

В силу положений ст. 98 ГПК РФ с ответчика в пользу истца подлежит взысканию сумма уплаченной государственной пошлины в размере 300 руб.

Руководствуясь ст.ст. 194-199 ГПК РФ, суд

РЕШИЛ:

Признать незаконным решение Управления Пенсионного фонда Российской Федерации в г.Барнауле Алтайского края от ДД.ММ.ГГГГ об отказе в назначении досрочной страховой пенсии по старости Трубачеву Олегу Викторовичу.

Возложить на ГУ-Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в г.Барнауле Алтайского края обязанность включить в специальный стаж Трубачева Олега Викторовича периоды работы на Барнаульском заводе технического углерода с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ календарно, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ по фактически отработанному времени (1 года 9 мес. 3 дня), период обучения в СГПТУ-35 с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, период службы в рядах Советской Армии с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ.

Возложить на Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в г.Барнауле Алтайского края обязанность назначить Трубачеву Олегу Викторовичу досрочную страховую пенсию по старости с 20.12.2018.

Взыскать с ГУ-Управление Пенсионного Фонда России в г.Барнауле Алтайского края в пользу Трубачева Олега Викторовича судебные расходы в размере 300 руб.

Решение может быть обжаловано в Алтайский краевой суд через Центральный районный суд г.Барнаула Алтайского края в течение одного месяца со дня принятия решения в окончательной форме.

Судья Н.Ю. Пчёлкина

Копия верна:

Судья Н.Ю.Пчёлкина

Секретарь Т.Н.Янченко

УИД 22RS0068-01-2019-004548-03