Решение от 21.10.2020 по делу № 2-3743/2020 от 19.08.2020

Дело №2-3743/2020

25RS0001-01-2020-005389-02

РЕШЕНИЕ

Именем Российской Федерации

21 октября 2020 г.                                                              г.Владивосток

Ленинский районный суд г.Владивостока Приморского края в составе председательствующего судьи Круковской Е.Н.,

при секретаре Матченко М.А.,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску    Иванова Александра Сергеевича к ГУ Управлению Пенсионного фонда РФ по Ленинскому району г.Владивостока о включении в трудовой     стаж

периодов работы,

УСТАНОВИЛ:

Истец обратился в суд с иском, согласно которому истец получает пенсию по старости с 2015 года. При назначении пенсии в связи с неточностями в заполнении трудовой книжки колхозника, ему не был засчитан ГУ Управлением пенсионного фонда по Ленинскому району г. Владивостока (далее Учреждение) трудовой (страховой) стаж за период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, что составляет 4 года, 8 месяцев, 4дня. Ответчик отказал во включении в мой страховой стаж вышеуказанного периода, в связи с отсутствием оттиска печати на титульной странице трудовой книжки колхозника рыбодобывающего колхоза «Восход» (далее колхоз). При назначении пенсии истцу не была предоставлена полная информация о возможности устранения данного нарушения; самостоятельно не сделало запросы для уточнения сведений о трудовой деятельности в рыболовецком колхозе, что истец считает злоупотребление правом.

        Просит суд признать право Иванова Александра Сергеевича на включение в трудовой (страховой) стаж период работы электромехаником с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в рыболовецком колхозе «Восход» Аяно-Майского района Хабаровского края, итого 4 года, 8 месяцев, 4 дня, и обязать ГУ Управление Пенсионного фонда по Ленинскому району г. Владивостока, произвести перерасчет пенсии по старости, в связи с учетом величины дополнительного страхового стажа.

Истец и его представитель поддержали заявленные требования в полном объеме, ссылаясь на доводы, изложенные в исковом заявлении.

Представитель ответчика в судебное заседание не прибыл, ходатайствовал о рассмотрении дела в его отсутствие. Представил письменный отзыв на иск, в котором просил в иске отказать, поскольку при назначении пенсии были учтены все подтвержденные в установленном законом порядке периоды работы, в трудовой книжке колхозника отсутствует печать на титульном листе, в связи с чем спорный период не подлежит включению в трудовой (страховой) стаж.

Суд, выслушав пояснения истца, изучив материалы дела, пришел к выводу, что исковые требования подлежат удовлетворению.

В соответствии со ст.66 Трудового кодекса Российской Федерации, п.11 Правил подсчета и подтверждения страхового стажа для установления страховых пенсий, утвержденных Постановлением Правительства Российской Федерации     от    02.10.2014г.     №1015        трудовая книжка установленного образца является основным документом о трудовой деятельности и трудовом стаже работника.

Форма, порядок ведения и хранения трудовых книжек, а также порядок изготовления бланков трудовых книжек и обеспечения ими работодателей устанавливаются уполномоченным Правительством Российской Федерации федеральным органом исполнительной власти.

Работодатель (за исключением работодателей - физических лиц, не являющихся индивидуальными предпринимателями) ведет трудовые книжки на каждого работника, проработавшего у него свыше пяти дней, в случае, когда работа у данного работодателя является для работника основной.

В трудовую книжку вносятся сведения о работнике, выполняемой им работе, переводах на другую постоянную работу и об увольнении работника, а также основания прекращения трудового договора и сведения о награждениях за успехи в работе.

Пунктом 8 Правил подсчета и подтверждения страхового стажа для установления страховых пенсий, предусмотрено, что периоды работы и (или) иной деятельности, имевшие место до дня вступления в силу Федерального закона "О страховых пенсиях", могут подтверждаться в порядке, установленном соответствующими нормативными правовыми актами, действовавшими в период выполнения работы.

Согласно действовавшего в период работы спорный период п. 6 Инструкции о порядке ведения трудовых книжек на предприятиях, в учреждениях и организациях, утвержденной Постановлением Госкомтруда СССР от 20 июня 1974 года № 162, ответственность за организацию работ по ведению, учету, хранению и выдаче трудовых книжек возлагается на руководителя предприятия, учреждения, организации.. Ответственность за своевременное и правильное заполнение трудовых книжек, за их учет, хранение и выдачу несет специально уполномоченное лицо, назначаемое приказом (распоряжением) руководителя предприятия, учреждения, организации.

В соответствии с пунктом 6 Постановления Правительства Российской Федерации «Об утверждении правил подсчета и подтверждения страхового стажа для установления трудовых пенсий", основным документом, подтверждающим периоды работы по трудовому договору, является трудовая книжка, при отсутствии которой, а также в случаях, когда в трудовой книжке содержатся неправильные и неточные сведения, в подтверждение периодов работы принимаются письменные трудовые договоры, справки, выдаваемые работодателями, или соответствующими государственными органами, выписки из приказов, лицевые счета и ведомости на выдачу заработной платы.

Также, согласно постановления Правительства Российской Федерации от 16.04.2003. № 225 «О трудовых книжках» (в ред. Постановлений Правительства Российской Федерации от 06.02.2004 № 51, от 01.03.2008 № 132, от 19.05.2008 № 373, от 25.03.2013 № 257) все записи о выполняемой работе, переводе на другую постоянную работу, квалификации, увольнении, а также о награждении, произведенном работодателем, вносятся в трудовую книжку на основании соответствующего приказа (распоряжения) работодателя не позднее недельного срока, а при увольнении - в день увольнения и должны точно соответствовать тексту приказа (распоряжения) (п.10 постановления); трудовая книжка заполняется в порядке, утверждаемом Министерством труда и социальной защиты Российской Федерации (п.13).

В соответствии с действовавшей до 19.11.2003г. "Инструкцией о порядке ведения трудовых книжек на предприятиях, в учреждениях и организациях", утв. Постановлением Госкомтруда СССР от 20.06.1974 N 162; действующей Инструкцией по заполнению трудовых книжек, утвержденной постановлением Минтруда России от 10.10.2003 N 69 (ред. от 31.10.2016) (п.2.2.), после указания даты заполнения трудовой книжки работник своей подписью на первой странице (титульном листе) трудовой книжки заверяет правильность внесенных сведений. Первую страницу (титульный лист) трудовой книжки подписывает также лицо, ответственное за выдачу трудовых книжек, после чего ставится печать организации (печать кадровой службы) (при наличии печати), в которой впервые заполнялась трудовая книжка.

Как следует из представленной истцом книжки колхозника, на титульном листе выданной ему работодателем трудовой книжки колхозника отсутствует печать

При этом, в трудовой книжке колхозника(раздел Членство в колхозе) имеется запись № от ДД.ММ.ГГГГ. о принятии истца в члены рыбколхоза «Восход» Аяно-Майского района Хабаровского края, а также последующая запись №№ от ДД.ММ.ГГГГ. об исключении из членов колхоза, которые удостоверены печатью работодателя.

Также в Разделе «Сведения о работе» трудовой книжки колхозника Иванова А.С. имеется запись № от ДД.ММ.ГГГГ. о принятии его на работу в колхоз на должность электромеханика РС «Трудовой» на основании приказа №, а также запись за № от ДД.ММ.ГГГГ. об увольнении истца по собственному желанию на основании приказа № от ДД.ММ.ГГГГ. данные записи также удостоверены печатью работодателя.

Представленной справкой ООО «Дальрыба» Хабаровский крайпотребсоюз Рыболовецкий колхоз «Восход» Аяно-Майского района Хабаровского края № от ДД.ММ.ГГГГ о за подписью председателя рыбколхоза подтверждается, что истец работал в колхозе на р/с «Трудовой» в должности электромеханика». Район приравнен к районам Крайнего Севера.

Таким образом, учитывая хронологию записей, содержащихся в трудовой книжке и в трудовой книжке колхозника о трудовой деятельности Иванова А.С.; надлежащее удостоверений записей, содержащихся в трудовой книжке Иванова А.С. о работе в рыбколхозе; отсутствие доказательств, опровергающих данные сведения, суд пришел к выводу, что факт работы истца в рыболовецком колхозе «Восход» Аяно-Майского района Хабаровского края в должности электромеханика в период с ДД.ММ.ГГГГ., нашел свое подтверждение и данный период подлежит включению в трудовой (страховой) стаж истца.

Согласно п. 45 Постановления Правительства РФ № 225 «О трудовых книжках» ответственность за организацию работы по ведению, хранению, учету и выдаче трудовых книжек и вкладышей в них возлагается на работодателя.

Отсутствие печати на титульном листе трудовой книжки колхозника не должно нарушать прав истца на включение спорных периодов в льготный стаж, и не является основанием для отказа в удовлетворении исковых требований о включении вышеуказанных периодов в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости; поскольку данное обстоятельство явилось следствием нарушений, допущенных должностными лицами; устранение эти нарушений находится вне сферы влияния истца.

Поскольку суд пришел к выводу о зачете спорных периодов в трудовой стаж истца, и о приобретении истцом права на получение пенсии в размере, который должен быть установлен с учетом зачета в трудовой стаж истца спорных периодов, размер его трудовой пенсии, подлежит перерасчету, с момента обращения с заявлением о назначении пенсии,.

На основании изложенного, руководствуясь ст.ст.196-198 ГПК РФ, суд

РЕШИЛ:

░░░░░░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░ ░ ░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░ ░░░░░ ░░ ░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░░ ░.░░░░░░░░░░░░ ░ ░░░░░░░░░ ░ ░░░░░░░░     ░░░░ ░░░░░░░░ ░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░░.

░░░░░░░░ ░░ ░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░ ░░░░░ ░░ ░░░░░░░░░ ░ ░░░░░░░░ (░░░░░░░░░) ░░░░ ░░░░░░ ░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░░░░░ ░ ░░.░░.░░░░ ░░ ░░.░░.░░░░ ░ ░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░ «░░░░░░» ░░░░-░░░░░░░░ ░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░ ░░░░, ░░░░░ 4 ░░░░, 8 ░░░░░░░, 4 ░░░.

░░░░░░░ ░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░ ░░░░░ ░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░░ ░. ░░░░░░░░░░░░, ░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░░ ░░░░░░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░ ░░ ░░░░░░░░, ░ ░░░░░ ░ ░░░░░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░░░ ░░░░░░░░░ (░░░░░░░░░░) ░░░░░.

░░░░░░░ ░░░░░ ░░░░ ░░░░░░░░░░ ░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░░░ ░░░ ░░░░░ ░░░░░░░░░ ░░░░░░░░ ░░░ ░.░░░░░░░░░░░░ ░ ░░░░░░░ ░░░░░░ ░░ ░░░ ░░░░░░░░░ ░░░░░░░.

░░░░░                            ░.░.░░░░░░░░░░