Решение по делу № 2-653/2017 от 02.02.2017

Дело № 2-653/2017

ЗАОЧНОЕ РЕШЕНИЕ

Именем Российской Федерации

15 марта 2017 года г.Норильск

Норильский городской суд Красноярского края в составе:

председательствующего судьи Ченцовой О.А.,

при секретаре Шариной М.А.,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Общества с ограниченной ответственностью «Норильский обеспечивающий комплекс» к Солонкову В.В. о взыскании дебиторской задолженности,

УСТАНОВИЛ:

Истец обратился в суд с иском к ответчику о взыскании дебиторской задолженности, указывая на то, что ответчик работал с 23.07.2013 года <данные изъяты> ООО «НОК». На основании приказа от 19.06.2016 года №НОК-77/116-к ответчику был предоставлен учебный отпуск с 02.02.2016 года по 31.05.2016 года в количестве 120 календарных дней. В январе 2016 года Солонкову В.В. были начислены и выплачены отпускные выплаты в сумме 357297 рублей 60 копеек. Приказом от 14.03.2016 г. №НОК-77/467-к действие трудового договора от 23.07.2013 года №НОК-77/1315 прекращено 14.03.2016 года. При увольнении ответчиком была предоставлена справка-подтверждение о нахождении в образовательном учреждении с 02.02.2016 года по 14.03.2016 года (42 календарных дня). Таким образом, задолженность ответчика по учебному отпуску составила 78 дней. При окончательном расчете ответчику было начислено 178655 рублей 12 копеек, при этом дебиторская задолженность составила 281543 рубля 44 копейки. В августе 2016 года ответчик в добровольном порядке погасил частично дебиторскую задолженность в сумме 8000 рублей. Оставшуюся сумму дебиторской задолженности 94888 рублей 32 копейки, ответчик обязался погасить до конца 2016 года, о чем было написано заявление. На момент обращения с иском дебиторская задолженность ответчиком не погашена. Просит взыскать с ответчика дебиторскую задолженность в сумме 94888 рублей 32 копейки и расходы по уплате государственной пошлины в сумме 3047 рублей.

В судебное заседание представитель истца не явился, просил рассмотреть дело в его отсутствии.

Ответчик в судебное заседание не явился, извещен о дне судебного заседания по последнему известному месту жительства, об уважительных причинах неявки суд не уведомил, ходатайств об отложении дела слушанием не заявлял. Возражений относительно заявленных требований в адрес суда не направлено.

Дело слушается в заочном порядке.

Суд, исследовав материалы дела, находит требования обоснованными и подлежащими удовлетворению по следующим основаниям.

В соответствии со ст.137 ТК РФ, удержания из заработной платы работника производятся только в случаях, предусмотренных настоящим Кодексом и иными федеральными законами. Удержания из заработной платы работника для погашения его задолженности работодателю могут производиться: для возмещения неотработанного аванса, выданного работнику в счет заработной платы; для погашения неизрасходованного и своевременно не возвращенного аванса, выданного в связи со служебной командировкой или переводом на другую работу в другую местность, а также в других случаях; для возврата сумм, излишне выплаченных работнику вследствие счетных ошибок, а также сумм, излишне выплаченных работнику, в случае признания органом по рассмотрению индивидуальных трудовых споров вины работника в невыполнении норм труда (часть третья статьи 155 настоящего Кодекса) или простое (часть третья статьи 157 настоящего Кодекса); при увольнении работника до окончания того рабочего года, в счет которого он уже получил ежегодный оплачиваемый отпуск, за неотработанные дни отпуска. Удержания за эти дни не производятся, если работник увольняется по основаниям, предусмотренным пунктом 8 части первой статьи 77 или пунктами 1, 2 или 4 части первой статьи 81, пунктах 1, 2, 5, 6 и 7 статьи 83 настоящего Кодекса.

Согласно ст.173 ТК РФ, Работникам, направленным на обучение работодателем или поступившим самостоятельно на обучение по имеющим государственную аккредитацию программам бакалавриата, программам специалитета или программам магистратуры по заочной и очно-заочной формам обучения и успешно осваивающим эти программы, работодатель предоставляет дополнительные отпуска с сохранением среднего заработка для: прохождения промежуточной аттестации на первом и втором курсах соответственно - по 40 календарных дней, на каждом из последующих курсов соответственно - по 50 календарных дней (при освоении образовательных программ высшего образования в сокращенные сроки на втором курсе - 50 календарных дней); прохождения государственной итоговой аттестации - до четырех месяцев в соответствии с учебным планом осваиваемой работником образовательной программы высшего образования.

Таким образом, действующим трудовым законодательством предусмотрено, что работникам предоставляются учебные отпуска с сохранением средней заработной платы, и соответственно при неиспользовании учебного отпуска в полном объеме и прекращении трудовых отношений работник обязан возвратить работодателю излишне выплаченную оплату учебного отпуска.

Как установлено в судебном заседании приказом №НОК-77/1315 от 23.07.2013 года ответчик был принят на работу <данные изъяты> ООО «НОК». С ответчиком был заключен трудовой договор №НОК-77/1315.

На основании справки-вызова от 13.01.2016 года №11 <адрес> ответчику был предоставлен учебный отпуск на период с 02.02.2016 по 31.05.2016 года, что подтверждается приказом №НОК/116-к от 19.01.2016.

Согласно расчетному листку ответчика за январь 2016 года истцу было начислено к выплате 310000 рублей, в том числе оплата учебного отпуска.

Приказом №НОК-77/467-к от 14.03.2016 года ответчик был уволен с 14.03.2016 года по п.3 ч.1 ст.77 ТК РФ – по собственному желанию.

Из заявления ответчика от11.03.2016 года следует, что тот при увольнении просил удержать сумму дебиторской задолженности в день увольнения, оставшуюся сумму долга 123000 рублей обязался погасить в срок до 15.08.2016 года равными частями, начиная с мая 2016 года.

8 августа 2016 года ответчиком была внесена денежная сумма 8000 рублей в счет погашения дебиторской задолженности, что подтверждается квитанцией к приходно-кассовому ордеру №185 от 16.08.2016 года и заявлением ответчика.

18.08.2016 года ответчиком было написано заявление о погашении суммы дебиторской задолженности в размере 94888 рублей 32 копейки до конца 2016 года.

Документов, подтверждающих погашение дебиторской задолженности, со стороны ответчика не представлено.

Поскольку произвести удержания из заработной платы ответчика в порядке ст.137 ТК РФ истцу не представилось возможным ввиду недостаточности заработной платы на день увольнения, а ответчик в добровольном порядке возместить задолженность отказывается, суд считает требования истца о взыскании задолженности в судебном порядке обоснованными и подлежащими удовлетворению.

В соответствии с ч. 1 ст. 98 ГПК РФ стороне, в пользу которой состоялось решение суда, суд присуждает возместить с другой стороны все понесенные по делу судебные расходы. В случае если иск удовлетворен частично, судебные расходы присуждаются истцу пропорционально размеру удовлетворенных судом исковых требований.

Судом установлено, что при обращении в суд истцом уплачена государственная пошлина в сумме 3047 рублей, что подтверждается платежным поручением. Указанные расходы подлежат взысканию с ответчика.

На основании изложенного, руководствуясь ст.ст.194-198, 237 ГПК РФ, суд

РЕШИЛ:

Исковые требования Общества с ограниченной ответственностью «Норильский обеспечивающий комплекс» к Солонкову В.В. о взыскании дебиторской задолженности, удовлетворить.

Взыскать с Солонкова В.В. в пользу Общества с ограниченной ответственностью «Норильский обеспечивающий комплекс» денежные средства в сумме 94888 рублей 32 копейки, расходы по оплате государственной пошлины в сумме 3047 рублей, а всего 97935 рублей 32 копейки.

Ответчик вправе подать в суд, принявший заочное решение, заявление об отмене этого решения суда в течение семи дней со дня вручения ему копии этого решения, при этом в заявлении должны быть указаны обстоятельства, свидетельствующие об уважительности причин неявки ответчика в судебное заседание, о которых он не имел возможности своевременно сообщить суду, и доказательства, подтверждающие эти обстоятельства, а также обстоятельства и доказательства, которые могут повлиять на содержание решения суда.

Заочное решение суда может быть обжаловано сторонами также в апелляционном порядке в судебную коллегию по гражданским делам Красноярского краевого суда в течение месяца по истечении срока подачи ответчиком заявления об отмене этого решения суда, а в случае, если такое заявление подано, - в течение месяца со дня вынесения определения суда об отказе в удовлетворении этого заявления путем подачи жалобы через канцелярию Норильского городского суда.

Председательствующий: О.А. Ченцова

В окончательной форме решение изготовлено 15 марта 2017 года.