ВОСЬМОЙ КАССАЦИОННЫЙ СУД ОБЩЕЙ ЮРИСДИКЦИИ
№ 88-6442/2023
О П Р Е Д Е Л Е Н И Е
г. Кемерово 6 июня 2023 г.
Судебная коллегия по гражданским делам Восьмого кассационного суда общей юрисдикции в составе
председательствующего Фроловой Т.В.,
судей Гусева Д.А., Андугановой О.С.,
прокурора пятого отдела (апелляционно-кассационного) (с дислокацией в г. Кемерово) апелляционно-кассационного управления Главного гражданско-судебного управления Генеральной прокуратуры Российской Федерации Афонина А.В.
рассмотрела в открытом судебном заседании гражданское дело № 2-455/2022 (УИД: 42RS0011-01-2021-005326-28) по иску Кобелева Дмитрия Владимировича к Государственному учреждению – Кузбасское региональное отделение Фонда социального страхования Российской Федерации о признании незаконным приказа, перерасчете ежемесячных страховых выплат, взыскании недоплаченных сумм,
по кассационным жалобам представителя Кобелева Дмитрия Владимировича – Кирдяпкиной Татьяны Юриевны, Отделения Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Кемеровской области – Кузбассу и кассационному представлению прокурора Кемеровской области – Кузбасса на апелляционное определение судебной коллегии по гражданским делам Кемеровского областного суда от 26 января 2023 г.
Заслушав доклад судьи Восьмого кассационного суда общей юрисдикции Фроловой Т.В., объяснения представителя Кобелева Дмитрия Владимировича – Кирдяпкиной Татьяны Юриевны, действующей по доверенности, поддержавшей доводы кассационной жалобы и возражавшей против доводов жалобы ответчика и представления, представителя Отделения Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Кемеровской области – Кузбассу Худиной Татьяны Владимировны, действующей по доверенности, поддержавшей доводы кассационной жалобы и возражавшей против жалобы представителя истца, прокурора пятого отдела (апелляционно-кассационного) (с дислокацией в г. Кемерово) апелляционно-кассационного управления Главного гражданско-судебного управления Генеральной прокуратуры Российской Федерации Афонина А.В., поддержавшего доводы кассационного представления,
судебная коллегия по гражданским делам Восьмого кассационного суда общей юрисдикции
установила:
Кобелев Дмитрий Владимирович (далее – Кобелев Д.В., истец) обратился с иском к Государственному учреждению – Кузбасское региональное отделение Фонда социального страхования Российской Федерации (далее – ГУ - Кузбасское РО Фонда социального страхования Российской Федерации, ответчик) о признании незаконным приказа, перерасчете ежемесячных страховых выплат, взыскании недоплаченных сумм.
В обоснование заявленных требований Кобелев Д.В. указал, что 26 октября 2020 г. принят плотником на строительный участок в ООО «Сибирское горно-строительное управление», где при выполнении трудовых обязанностей 28 октября 2020 г. повредил здоровье вследствие несчастного случая на производстве.
По последствиям производственной травмы Кобелеву Д.В. установлена утрата профессиональной трудоспособности в размере <данные изъяты>% и <данные изъяты> группа инвалидности на период с 19 мая 2021 г. по 1 июня 2022г.
Приказом филиала № 6 ГУ - Кузбасское РО Фонда социального страхования Российской Федерации от 5 июля 2021 г. № Кобелеву Д.В. назначена к выплате ежемесячная страховая выплата в размере 18 040,11 рублей, которая была исчислена на основании справки о заработной плате в октябре 2020 г. в размере 2 080 рублей, без учета премии за октябрь 2020 г. в размере 32 759 рублей, полученной Кобелевым Д.В.
По результатам обращения с заявлением о перерасчете ежемесячной страховой выплаты Кобелеву Д.В. отказано.
Кобелев Д.В. с назначенным размером ежемесячной страховой выплаты не согласен, полагает его заниженным.
С учетом увеличения исковых требований в порядке ст. 39 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации Кобелев Д.В. просил суд признать незаконным приказ Филиала № 6 ГУ - Кузбасское РО Фонда социального страхования Российской Федерации от 5 июля 2021 г. № о назначении ежемесячной страховой выплаты в сумме 18 040,11 рублей, обязать ГУ - Кузбасское РО Фонда социального страхования Российской Федерации произвести перерасчет ежемесячной страховой выплаты исходя из заработной платы в размере 83 502,90 рубля с 1 сентября 2021 г. по 31 января 2022 г., из заработной платы в размере 90 517,14 рублей с 1 февраля 2022 г., с последующей индексацией в соответствии с действующим законодательством, взыскать с ГУ - Кузбасское РО Фонда социального страхования Российской Федерации недоплаченные денежные средства за период с 1 сентября 2021 г. по 30 апреля 2022 г. в размере 540 198,93 рублей.
Решением Ленинск-Кузнецкого городского суда Кемеровской области от 19 сентября 2022 г. в удовлетворении исковых требований Кобелева Д.В. отказано.
Апелляционным определением судебной коллегии по гражданским делам Кемеровского областного суда от 26 января 2023 г. в порядке процессуального правопреемства произведена замена ответчика ГУ - Кузбасское РО Фонда социального страхования Российской Федерации на Отделение Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Кемеровской области – Кузбассу (далее – ОСФР по Кемеровской области – Кузбассу). Решение Ленинск-Кузнецкого городского суда Кемеровской области от 19 сентября 2022 г. отменено, по делу принято новое решение, которым на ОСФР по Кемеровской области – Кузбассу возложена обязанность произвести перерасчет ежемесячной страховой выплаты на 1 сентября 2021 г., выплачиваемой Кобелеву Д.В. вследствие производственной травмы, полученной 28 октября 2020 г. в период работы в ООО «Сибирское горно-строительное управление», исходя из заработной платы за октябрь 2020 г. в размере 2 978,09 рублей, выплачивать Кобелеву Д.В. определенную на основании данного перерасчета ежемесячную страховую выплату, начиная с 1 января 2023 г., с последующей индексацией в установленном законом порядке. С ОСФР по Кемеровской области – Кузбассу в пользу Кобелева Д.В. взысканы недоплаченные денежные средства за период с 1 сентября 2021 г. по 31 декабря 2022 г. в размере 131 825,46 рублей. В удовлетворении остальной части исковых требований Кобелева Д.В. о взыскании недоплаченных сумм, признании незаконным приказа филиала № 6 ГУ - Кузбасское РО Фонда социального страхования Российской Федерации от 5 июля 2021 г. № отказано.
В кассационной жалобе и дополнениях к жалобе представителем Кобелева Д.В. – Кирдяпкиной Т.Ю. ставится вопрос об изменении апелляционного определения судебной коллегии по гражданским делам Кемеровского областного суда от 26 января 2023 г. в части расчета, в остальной части без изменения.
В кассационной жалобе представителем ОСФР по Кемеровской области – Кузбассу и в кассационном представлении прокурором Кемеровской области – Кузбасса ставится вопрос об отмене апелляционного определения судебной коллегии по гражданским делам Кемеровского областного суда от 26 января 2023 г., как незаконного.
На кассационную жалобу ОСФР по Кемеровской области – Кузбассу представителем Кобелева Д.В. – Кирдяпкиной Т.Ю. принесены письменные возражения.
На кассационную жалобу представителя Кобелева Д.В. – Кирдяпкиной Т.Ю. представителем ОСФР по Кемеровской области – Кузбассу принесены письменные возражения.
Лица, участвующие в деле, надлежащим образом извещены о времени и месте рассмотрения дела судом кассационной инстанции. В судебное заседание суда кассационной инстанции не явились истец Кобелев Д.В., представители третьих лиц, не заявляющих самостоятельных требований относительно предмета спора, конкурсный управляющий ООО «Сибирское горно-строительное управление», Межрайонной ИФНС России № 2 по Кемеровской области - Кузбассу, сведений о причине неявки не представили.
Судебная коллегия по гражданским делам Восьмого кассационного суда общей юрисдикции, руководствуясь положениями ч. 5 ст. 379.5 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации (далее - ГПК РФ), считает возможным рассмотреть дело в отсутствие неявившихся лиц, участвующих в деле.
Проверив материалы дела, обсудив доводы жалоб, представления, судебная коллегия по гражданским делам Восьмого кассационного суда общей юрисдикции находит жалобы и представление не подлежащими удовлетворению.
В соответствии с ч. 1 ст. 379.6 ГПК РФ кассационный суд общей юрисдикции проверяет законность судебных постановлений, принятых судами первой и апелляционной инстанций, устанавливая правильность применения и толкования норм материального права и норм процессуального права при рассмотрении дела и принятии обжалуемого судебного постановления, в пределах доводов, содержащихся в кассационных жалобе, представлении, если иное не предусмотрено настоящим Кодексом.
Основаниями для отмены или изменения судебных постановлений кассационным судом общей юрисдикции являются несоответствие выводов суда, содержащихся в обжалуемом судебном постановлении, фактическим обстоятельствам дела, установленным судами первой и апелляционной инстанций, нарушение либо неправильное применение норм материального права или норм процессуального права (ч. 1 ст. 379.7 ГПК РФ).
Судебная коллегия по гражданским делам Восьмого кассационного суда общей юрисдикции нарушений по настоящему делу не усматривает и в пределах доводов, изложенных в кассационных жалобах и представлении, не находит оснований для признания выводов суда апелляционной инстанции незаконными, исходя из следующего.
Отношения по обязательному социальному страхованию от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний в Российской Федерации регулируются вступившим в силу с 6 января 2000 г. Федеральным законом от 24 июля 1998 г. № 125-ФЗ «Об обязательном социальном страховании от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний» (далее - Федеральный закон «Об обязательном социальном страховании от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний»), которым определен порядок возмещения вреда, причиненного жизни и здоровью работника при исполнении им обязанностей по трудовому договору.
Одним из видов обеспечения по социальному страхованию от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний на основании подп. 2 п. 1 ст. 8 Федерального закона «Об обязательном социальном страховании от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний» являются ежемесячные страховые выплаты застрахованному.
Ежемесячные страховые выплаты назначаются и выплачиваются застрахованному, если по заключению учреждения медико-социальной экспертизы результатом наступления страхового случая стала утрата им профессиональной трудоспособности (п. 1 ст. 10 Федерального закона «Об обязательном социальном страховании от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний»).
В соответствии с п. 1 ст. 12 Федерального закона «Об обязательном социальном страховании от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний» размер ежемесячной страховой выплаты определяется как доля среднего месячного заработка застрахованного, исчисленная в соответствии со степенью утраты им профессиональной трудоспособности.
Все виды заработка учитываются в суммах, начисленных до удержания налогов, уплаты сборов и других обязательных платежей. В местностях, где установлены районные коэффициенты, процентные надбавки к заработной плате, размер ежемесячной страховой выплаты определяется с учетом этих коэффициентов и надбавок (абзацы 1 и 2 п. 2 ст. 12 Федерального закона «Об обязательном социальном страховании от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний»).
Согласно абзацу 1 п. 3 ст. 12 Федерального закона «Об обязательном социальном страховании от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний» среднемесячный заработок застрахованного исчисляется путем деления общей суммы его заработка (с учетом премий, начисленных в расчетном периоде) за 12 месяцев повлекшей повреждение здоровья работы, предшествовавших месяцу, в котором с ним произошел несчастный случай на производстве, установлен диагноз профессионального заболевания или (по выбору застрахованного) установлена утрата (снижение) его профессиональной трудоспособности, на 12.
Если повлекшая повреждение здоровья работа продолжалась менее 12 месяцев или 12 месяцев, но сведения о заработке за один или несколько месяцев отсутствуют, среднемесячный заработок застрахованного исчисляется путем деления общей суммы его заработка за фактически проработанное им число месяцев, за которые имеются сведения о заработке и которые предшествовали месяцу, в котором с ним произошел несчастный случай на производстве, установлен диагноз профессионального заболевания или (по выбору застрахованного) установлена утрата (снижение) его профессиональной трудоспособности, на число фактически проработанных месяцев. В случае, если период работы, повлекшей повреждение здоровья, составил менее одного полного календарного месяца, ежемесячная страховая выплата исчисляется исходя из условного месячного заработка, определяемого путем деления суммы заработка за проработанное время на количество проработанных дней и умножения полученного результата на количество рабочих дней в месяце, исчисленное в среднем за год (абзац 2 п. 3 ст. 12 Федерального закона «Об обязательном социальном страховании от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний»)
Пунктом 9 ст. 12 Федерального закона «Об обязательном социальном страховании от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний» предусмотрено, что ежемесячная страховая выплата в дальнейшем перерасчету не подлежит, за исключением следующих случаев: изменение степени утраты профессиональной трудоспособности; изменение круга лиц, имеющих право на получение страховых выплат в случае смерти застрахованного; уточнение данных о размере фактического заработка застрахованного; индексация ежемесячной страховой выплаты.
Согласно п. 10 ст. 12 Федерального закона «Об обязательном социальном страховании от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний» при назначении ежемесячной страховой выплаты суммы заработка, из которого исчисляется размер ежемесячной страховой выплаты, увеличиваются с учетом соответствующих коэффициентов, установленных для индексации размера ежемесячной страховой выплаты.
В соответствии с п. 11 ст. 12 Федерального закона «Об обязательном социальном страховании от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний» размер ежемесячной страховой выплаты подлежит увеличению в связи с инфляционными процессами. Коэффициент индексации и ее периодичность определяются Правительством Российской Федерации.
Пунктом 3 ст. 15 Федерального закона «Об обязательном социальном страховании от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний» предусмотрено, что ежемесячные страховые выплаты назначаются и выплачиваются застрахованному за весь период утраты им профессиональной трудоспособности с того дня, с которого учреждением медико-социальной экспертизы установлен факт утраты застрахованным профессиональной трудоспособности, исключая период, за который застрахованному было назначено пособие по временной нетрудоспособности, указанное в пункте 1 настоящей статьи.
При наступлении обстоятельств, влекущих перерасчет суммы страховой выплаты в соответствии с пунктом 9 статьи 12 настоящего Федерального закона, такой перерасчет производится с месяца, следующего за месяцем, в котором наступили указанные обстоятельства.
Судом первой инстанции установлено и следует из материалов дела, что 26 октября 2020 г. Кобелев Д.В. принят на основании срочного трудового договора плотником на строительный участок в ООО «Сибирское горно-строительное управление».
28 октября 2020 г. при выполнении трудовых обязанностей Кобелев Д.В. повредил здоровье вследствие несчастного случая на производстве, что подтверждается актом о несчастном случае на производстве от 13 ноября 2020 г. №.
Согласно заключению по квалификации повреждения здоровья вследствие несчастного случая на производстве либо профессионального заболевания как страхового случая от 19 ноября 2020 г. № несчастный случай на производстве, произошедший с Кобелевым Д.В. 28 октября 2020 г., признан страховым.
Согласно справкам, выданным 20 мая 2021 г. Бюро медико-социальной экспертизы № ФКУ «ГБ МСЭ по Кемеровской области – Кузбассу» Минтруда России, Кобелеву Д.В. на период с 19 мая 2021 г. до 1 июня 2022 г. по причине трудового увечья установлена <данные изъяты> группа инвалидности, в связи с несчастным случаем на производстве 28 октября 2020 г. <данные изъяты> % утраты профессиональной трудоспособности.
28 июня 2021 г. Кобелев Д.В. обратился в филиал № 6 ГУ - Кузбасское РО Фонда социального страхования Российской Федерации с заявлением о назначении ежемесячной страховой выплаты, в котором просил для расчета ежемесячной страховой выплаты учесть заработок за период, предшествовавший месяцу, в котором произошел несчастный случай на производстве.
К заявлению Кобелев Д.В. приложил справку о заработной плате без номера и даты, указав, что она получена им 30 июня 2021 г. и справку 2-НДФЛ за 2020 год, выданную 20 июня 2021 г.
Из указанной справки следует, что за период работы в ООО «Сибирское горно-строительное управление» Кобелеву Д.В. за фактически отработанные 2 дня в октябре 2020 г. начислена заработная плата в размере 3 080 рублей (в том числе повременно – 1 600 рублей, суточные за 2 календарных отработанных дня – 1 000 рублей, районный коэффициент - 480 рублей).
Из этой же справки следует, что в ноябре 2020 г. Кобелеву Д.В. выплачена материальная помощь в размере 32 759 рублей.
Согласно справке 2-НДФЛ, выданной 20 июня 2021 г., за 2020 год доход Кобелева Д.В. в ООО «Сибирское горно-строительное управление» составил 32 759 рублей за ноябрь 2020 г.
Поскольку период работы, повлекшей повреждение здоровья, составил менее одного полного календарного месяца, ГУ - Кузбасское РО Фонда социального страхования Российской Федерации исчислило ежемесячную страховую выплату исходя из условного месячного заработка.
Согласно расчету заработной платы по неполному месяцу, условный заработок Кобелева Д.В. составил 17 197,44 рублей, из расчета: 2080/2*20,67*80% (процент утраты трудоспособности) =17 197,44 рублей, в том числе, количество рабочих дней - 22, заработная плата в октябре 2020 г. – 2 080 рублей, количество рабочих дней в 2020 году - 248, число рабочих дней в месяце, исчисленное в среднем в год - 248/12=20,67.
При этом ГУ - Кузбасское РО Фонда социального страхования Российской Федерации применило заработную плату Кобелева Д.В. за фактически отработанные дни в размере 2 080 рублей, в том числе, повременно в размере 1 600 рублей и районный коэффициент - 480 рублей, исключив из расчета суточные в размере 1 000 рублей.
Размер ежемесячной страховой выплаты на 19 мая 2021 г. при 80 % утраты профессиональной трудоспособности, с учетом коэффициента индексации с 1 февраля 2021 г. в размере 1,049, составил 18 040,11 рублей (21 496,80 *80%*1,049).
Приказом заместителя ГУ - Кузбасское РО Фонда социального страхования Российской Федерации от 5 июля 2021 г. № Кобелеву Д.В. назначена ежемесячная страховая выплата с 1 июля 2021 г. в размере 18 040,11 рублей.
Приказом заместителя ГУ - Кузбасское РО Фонда социального страхования Российской Федерации от 5 июля 2021 г. № Кобелеву Д.В. назначена выплата недополученных денежных средств за период с 19 мая 2021 г. до 1 июля 2021 г. в сумме 25 605,32 рублей.
Согласно приказу заместителя ГУ - Кузбасское РО Фонда социального страхования Российской Федерации от 8 февраля 2022 г. № Кобелеву Д.В. ежемесячная страховая выплата проиндексирована на коэффициент 1,084, в связи с чем, на период с 1 февраля 2022 г. по 1 июня 2022 г. ежемесячная страховая выплата, установлена в размере 19 555,48 рублей.
16 августа 2021 г. и 19 августа 2021 г. Кобелев Д.В. обратился в филиал № 6 ГУ - Кузбасское РО Фонда социального страхования Российской Федерации с заявлениями о перерасчете ежемесячной страховой выплаты. При этом, Кобелевым Д.В. представлены справка от 13 августа 2021 г. № о заработной плате в ООО «Сибирское горно-строительное управление» в октябре 2020 г. в размере 3 080 рублей (сумма пособий по временной нетрудоспособности) и 32 759 рублей (премия) и справка от 19 августа 2021 г. № о заработной плате в ООО «Сибирское горно-строительное управление» в октябре 2020 г. в размере 32 759 рублей (премия).
Рассматривая заявления Кобелева Д.В. ГУ - Кузбасское РО Фонда социального страхования Российской Федерации обратилось в ООО «Сибирское горно-строительное управление» за предоставлением сведений о заработной плате Кобелева Д.В. в октябре 2020 г. и первичных учетных документов по начислению, выплате заработной платы за октябрь 2020 г.
29 ноября 2021 г. ООО «Сибирское горно-строительное управление» за подписью представителя по доверенности А. в ГУ - Кузбасское РО Фонда социального страхования Российской Федерации представлен ответ, из которого следует, что справка о заработной плате от 19 августа 2021 г. № содержит достоверные сведения, ранее выданные справки являются ошибочными.
Документы по начислению заработной платы Кобелеву Д.В. (ведомости, расчетные ведомости и др.) ООО «Сибирское горно-строительное управление» не представлены.
Отказывая в перерасчете ежемесячной страховой выплаты, ГУ - Кузбасское РО Фонда социального страхования Российской Федерации сослалось на то, что сумма заработка, начисленная в ноябре 2020 г. в размере 32 759 рублей, не входит в расчетный период, поскольку при исчислении среднемесячного заработка учитывается заработок за период, предшествовавший месяцу, в котором произошел несчастный случай на производстве. Также указано на разночтения в представленных справках и справке, представленной при обращении с заявлением о назначении страховых выплат.
Согласно выписке по счету Кобелева Д.В. в ПАО Сбербанк 26 октября 2020 г. и 28 октября 2020 г. ему поступили денежные средства в размере 2 000 рублей от ООО «СИБМПУ» с назначением платежа «оплата суточных за ООО «Стройпроектсервис», 6 ноября 2020 г. - 14 000 рублей от ООО «СИБМПУ» с назначением платежа «оплата по договору за ООО «СГСУ», 7 декабря 2020 г. – 19 500 рублей от ООО «СИБМПУ» с назначением платежа «оплата по договору за ООО «СГСУ».
Согласно ответу конкурсного управляющего ООО «Сибирское горно-строительное управление» Краснощековой Р.А. от 11 мая 2022 г., после 18 сентября 2020 г. заработную плату работникам ООО «Сибирское горно-строительное управление» выплачивало ООО «СИБМПУ».
Согласно ответу конкурсного управляющего ООО «Сибирское горно-строительное управление» Краснощековой Р.А. от 2 сентября 2022 г. № сведения о квитках по заработной плате работников ООО «Сибирское горно-строительное управление» отсутствуют, по данным бухгалтерского учета доход Кобелева Д.В. за 2020 год составил 32 759 рублей, что подтверждается табелем учета рабочего времени за отчетный период с 1 октября 2020 г. по 31 октября 2020 г., корректирующей справкой 2-НДФЛ за 2020 год от 6 июля 2022 г., анализом заработной платы по сотрудникам ООО «Сибирское горно-строительное управление» за октябрь и ноябрь 2020 г., в соответствии с которым Кобелеву Д.В. начислена премия в сумме 32 759 рублей, выплачен аванс в размере 9 000 рублей, остаток составил 19 500 рублей, который указан в ноябре 2020 г.
Разрешая спор, суд первой инстанции, установив, что сроки принятия решения о назначении Кобелеву Д.В. ежемесячной страховой выплаты в связи с несчастным случаем на производстве ответчиком не нарушены; произвести расчет ежемесячной страховой выплаты, исходя из обычного размера вознаграждения работника его квалификации в данной местности, у ответчика возможности не имелось, поскольку такие сведения Кобелевым Д.В. представлены не были; на момент обращения с заявлением о назначении страховой выплаты Кобелевым Д.В. представлены необходимые документы, разночтения в документах ответчиком не установлены, основания для истребования иных документов отсутствовали; Кобелеву Д.В. разъяснен порядок определения размера ежемесячной страховой выплаты, для исчисления размера страховой выплаты им выбран период работы до несчастного случая на производстве за 2020 год в профессии «плотник» в ООО «Сибирское горно-строительное управление», предложен вариант расчета, о чем свидетельствует его собственноручная подпись; с вариантом расчета ежемесячных страховых выплат, справкой-расчетом на дату 5 июля 2021 г., периодом расчета, размером страховой выплаты Кобелев Д.В. согласился, что подтвердил подписью; ответчиком исполнена обязанность по разъяснению Кобелеву Д.В. его прав и обязанностей, а также порядка и условий обязательного социального страхования от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний по обеспечению его прав на выбор периода для расчета среднего заработка, пришел к выводу о законности приказа ГУ - Кузбасское РО Фонда социального страхования Российской Федерации от 5 июля 2021 г. № о назначении Кобелеву Д.В. ежемесячной страховой выплаты исходя из сведений о заработной плате, которые были указаны в справке, представленной им при обращении к ответчику с заявлением о назначении страховых выплат.
Соглашаясь с отказом ГУ - Кузбасское РО Фонда социального страхования Российской Федерации произвести Кобелеву Д.В. перерасчет страховых выплат, суд первой инстанции сослался на противоречивые сведения в представленных Кобелевым Д.В. в августе 2021 г. справках о заработной плате, на несовпадение указанных в справках и фактически полученных Кобелевым Д.В. сумм, на отсутствие полномочий у А. представлять интересы ООО «Сибирское горно-строительное управление».
Проверяя законность и обоснованность принятого по делу решения, суд апелляционной инстанции согласился с выводами суда первой инстанции о законности приказа ГУ - Кузбасское РО Фонда социального страхования Российской Федерации от 5 июля 2021 г. №-В о назначении Кобелеву Д.В. ежемесячной страховой выплаты исходя из тех сведений о заработной плате, которые были указаны в справке, представленной им при обращении к ответчику с заявлением о назначении страховых выплат.
Вместе с тем, отменяя решение суда первой инстанции, указав, что законность приказа ГУ - Кузбасское РО Фонда социального страхования Российской Федерации от 5 июля 2021 г. № сама по себе не свидетельствуют о том, что назначенная Кобелеву Д.В. ежемесячная страховая выплата не подлежала перерасчету в дальнейшем, при условии уточнения данных о размере фактического заработка застрахованного за тот же расчетный период, обращаясь с иском, Кобелев Д.В., по сути, оспаривал отказ ГУ - Кузбасское РО Фонда социального страхования Российской Федерации произвести перерасчет ежемесячной страховой выплаты на основании уточненных данных о его заработке в ООО «Сибирское горно-строительное управление» в октябре 2020 г., суд апелляционной инстанции пришел к выводу о том, что у ответчика не имелось оснований для отказа Кобелеву Д.В. в перерасчете ежемесячной страховой выплаты, поскольку им в установленном законом порядке в ГУ - Кузбасское РО Фонда социального страхования Российской Федерации представлена справка о заработке, из которого должна была первоначально исчисляться ежемесячная страховая выплата.
Кроме того, суд апелляционной инстанции указал, что ссылаясь на отсутствие полномочий у А. представлять интересы ООО «Сибирское горно-строительное управление», суд первой инстанции не учел, что все справки о заработной плате, представленные Кобелевым Д.В., включая справку без номера и даты, принятую ответчиком к расчету, были подписаны представителем ООО «Сибирское горно-строительное управление» А., а фактически полученные Кобелевым Д.В. денежные средства от работодателя, согласно выписке по счету, не совпадают и со сведениями в первоначальной справке.
Исследовав и оценив доказательства, в силу полномочий, предусмотренных ст. 327.1 ГПК РФ, суд апелляционной инстанции установил, что первоначально работодатель выдал Кобелеву Д.В. справку о его заработной плате в октябре 2020 г. в размере 3 080 рублей, впоследствии выдал уточняющую справку о заработной плате в октябре 2020 г. в размере 32 759 рублей.
В подтверждение доводов о том, что заработная плата в размере 32 759 рублей начислена именно в октябре, а не в ноябре 2020 г., Кобелевым Д.В. представлена копия приказа ООО «Сибирское горно-строительное управление» от 30 октября 2020 г. № из содержания которого следует, что Кобелеву Д.В. за показатели в труде выдана премия в размере 32 759 рублей. Указанный приказ не оспорен, недействительным не признан.
В региональной базе ОСФР по Кемеровской области - Кузбассу в отношении Кобелева Д.В. содержатся сведения о выплате ему работодателем ООО «Сибирское горно-строительное управление» в октябре 2020 г. денежных средств в размере 32 759 рублей, на которые были начислены страховые взносы.
По запросу ГУ - Кузбасское РО Фонда социального страхования Российской Федерации представитель ООО «Сибирское горно-строительное управление» А. сообщил, что на основании положения о премировании работников за показатели в труде, в октябре 2020 г. Кобелеву Д.В. начислена и выплачена премия в размере 32 759 рублей.
В сведениях о состоянии индивидуального лицевого счета застрахованного лица указана сумма выплат и иных вознаграждений, начисленных ООО «Сибирское горно-строительное управление» в пользу застрахованного лица – 32 759 рублей, сумма начисленных страховых взносов на страховую пенсию – 5 241,44 рубль.
В материалы дела представлена справка о доходах и суммах налога физического лица Кобелева Д.В. за 2020 год (корректирующая, взамен ранее выданной), где сумма с кодом дохода «2002» (премия за производственные результаты) в размере 32 759 рублей указана за октябрь 2020 г. При предоставлении налоговым агентом корректирующей справки о доходах и суммах налога физического лица (2- НДФЛ), первичная справка считается не актуальной.
При этом, в первоначально выданной справке 2-НДФЛ сумма дохода, указанная в ноябре 2020 г., имела код дохода «премия за производственные результаты», из этой суммы удержан налог в размере 4 259 рублей.
В ноябре 2020 г. Кобелев Д.В. не работал, соответственно, ему не могла быть начислена премия за производственные результаты.
Межрайонная ИФНС России № 2 по Кемеровской области - Кузбассу предоставила по запросу суда сведения о начисленных в отношении Кобелева Д.В. взносах на обязательное пенсионное страхование: октябрь 2020 г. – 32 759 рублей, ООО «Сибирское горно-строительное управление». Отчисления страховых взносов в ноябре 2020 г. не производились.
Решением Арбитражного суда Кемеровской области от 2 марта 2022 г. ООО «Сибирское горно-строительное управление» признано банкротом, в отношении него открыто конкурсное производство, конкурсным управляющим утверждена Краснощекова Р.А.
В ответ на запрос суда первой инстанции Краснощекова Р.А. сообщила, что бывший руководитель должника бухгалтерскую отчетность и иные документы, в том числе по личному составу ООО «Сибирское горно-строительное управление», конкурсному управляющему не передал, в распоряжении конкурсного управляющего имеется только электронная база бухгалтерского учета, из которой следует, что в октябре 2020 г. Кобелеву Д.В. выплачен доход (премия) в размере 32 759 рублей, из которого удержан НДФЛ в размере 4 259 рублей, к выплате в аванс – 9 000 рублей, сальдо на конец месяца – 19 500 рублей. Также указано, что после 18 сентября 2020 г. заработную плату работникам ООО «Сибирское горно-строительное управление» выплачивало ООО «СИБМПУ».
Из пояснений конкурсного управляющего также следует, что доход в размере 3 080 рублей (как было указано в первоначальной справке) Кобелеву Д.В. по данным бухгалтерского учета не начислялся и не выплачивался.
По условиям заключенного с Кобелевым Д.А. срочного трудового договора срок выплаты заработной платы составляет 15 и 30 числа каждого месяца (15 - выплата заработной платы за предыдущий месяц, 30 - выплата аванса).
Согласно выписке по счету Кобелева Д.А. в ПАО Сбербанк 26 октября 2020 г. и 28 октября 2020 г. ему поступили на счет денежные средства в общей сумме 2 000 рублей от ООО «СИБМПУ» с назначением платежа «оплата суточных за ООО «Стройпроектсервис», 6 ноября 2020 г. - 14 000 рублей от ООО «СИБМПУ» с назначением платежа «оплата по договору за ООО «Сибирское горно-строительное управление», 7 декабря 2020 г. - 19 500 рублей от ООО «СИБМПУ» с назначением платежа «оплата по договору за ООО «Сибирское горно-строительное управление».
После получения Кобелевым Д.В. в ООО «Сибирское горно-строительное управление» производственной травмы он к работе у данного работодателя не приступал, находился на больничном, что подтверждается листками нетрудоспособности, следовательно, никакого иного дохода, кроме как начисленного и полученного от ООО «Сибирское горно-строительное управление» в октябре 2020 г., не имел,
Установив указанные обстоятельства, суд апелляционной инстанции пришел к выводу, что Кобелев Д.В., работая в ООО «Сибирское горно-строительное управление», имел доход в октябре 2020 г. в размере 32 759 рублей.
При этом, суд апелляционной инстанции указал, что представление работодателем истца различных по содержанию справок могло быть вызвано банкротством работодателя, невыдачей документов конкурсному управляющему предыдущим руководителем, в связи с этим отсутствием первичных документов о выплате заработной платы и иных выплат. Данные обстоятельства не могут нарушать прав истца на правильное исчисление размера страховых выплат.
Приняв во внимание п. 10.1 срочного трудового договора №, заключенного 26 октября 2020 г. между ООО «Сибирское горно-строительное управление» и Кобелевым Д.В., согласно которому работнику выплачивается премия месячная по итогам работы, руководствуясь п. 3 ст. 12 Федерального закона «Об обязательном социальном страховании от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний», абзацем 5 п. 15 Положения об особенностях порядка исчисления средней заработной платы, утвержденного Постановлением Правительства Российской Федерации от 24 декабря 2007 г. № 922, установив, что при определении среднего заработка премия в размере 32 759 рублей должна быть учтена пропорционально времени, отработанному в расчетном периоде из расчета 32 759 рублей : 22 (количество рабочих дней в октябре 2020 г.) х 2 дня, отработанных истцом = 2 978,09 рублей, суд апелляционной инстанции пришел к выводу, что при исчислении ежемесячной страховой выплаты по состоянию на 1 сентября 2021 г. необходимо применить заработок Кобелева Д.В. в октябре 2020 г. в размере 2 978,09 рублей.
Приняв во внимание представленную ответчиком справку-расчет суммы ежемесячной страховой выплаты на 1 сентября 2021 г., исходя из заработной платы Кобелева Д.В. в октябре 2020 г. в размере 2 978,09 рублей, из которой следует, что ежемесячная страховая выплата на дату расчета составит 25 829,37 рублей, руководствуясь абзацем 3 п. 3 ст. 15 Федерального закона «Об обязательном социальном страховании от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний», установив, что Кобелев Д.В. обратился к ответчику с заявлением о перерасчете ежемесячной страховой выплаты, с приложением справки о заработной плате в октябре 2020 г. в размере 32 759 рублей, в августе 2021 г., пришел к выводу о взыскании с ответчика в пользу Кобелева Д.В. недоплаченные денежные средства за период с 1 сентября 2021 г. по 31 декабря 2022 г. в размере 131 825,46 рублей и возложил на ответчика обязанность выплачивать Кобелеву Д.В. с 1 января 2023 г. ежемесячную страховую выплату, определенную на основании вышеназванного перерасчета, с последующей индексацией в установленном законом порядке.
Судебная коллегия по гражданским делам Восьмого кассационного суда общей юрисдикции находит выводы суда апелляционной инстанции соответствующими требованиям закона и установленным по делу обстоятельствам.
Доводы кассационной жалобы представителя ответчика о том, что исчисление ежемесячного страхового обеспечения только из премии застрахованного законодательством об обязательном социальном страховании от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний не предусмотрено, не свидетельствуют о незаконности выводов суда апелляционной инстанции, поскольку в силу ст. 129 Трудового кодекса Российской Федерации заработная плата, в том числе состоит из премий и иных поощрительных выплат.
Доводы кассационной жалобы представителя ответчика и кассационного представления сводятся к несогласию с выводом суда апелляционной инстанции о том, что Кобелев Д.В., работая в ООО «Сибирское горно-строительное управление», имел доход в октябре 2020 г. в размере 32 759 рублей, направлены на переоценку исследованных судом апелляционной инстанции доказательств и обстоятельств, установленных на основании этой оценки, в связи с чем, не могут повлечь отмену обжалуемого судебного постановления.
Кассационный суд общей юрисдикции, в силу своей компетенции, исходит из признанных установленными судом первой и апелляционной инстанций фактических обстоятельств, проверяя лишь правильность применения и толкования норм материального и процессуального права судебными инстанциями, поскольку правом переоценки доказательств не наделен (ч.3 ст.390 ГПК РФ).
Доводы кассационной жалобы и дополнений к ней представителя истца о том, что судом апелляционной инстанции в расчете ежемесячной страховой выплате допущена ошибка, поскольку учтен доход истца только в размере 32 759 рублей, при этом, по мнению представителя истца, расчет ежемесячной страховой выплаты надлежало производить с учетом премии в размере 32 759 рублей и заработной платы в размере 3 080 рублей, полученной истцом за 2 дня, до удержания подоходного налога, не могут повлечь изменение обжалуемого судебного постановление, поскольку противоречат материалам дела и установленным судом апелляционной инстанции обстоятельствам.
Приведенные представителем истца расчеты ежемесячной страховой выплаты и ее недоплаты, из которых следует, что размер ежемесячной страховой выплаты на 1 января 2023 г. должен составлять 377 043 рубля, а размер недоплаты составляет 1 497 328,71 рублей, сделаны представителем истца исходя из неправильного толкования механизма расчета ежемесячной страховой выплаты, установленного п. 1 ст. 12 Федерального закона «Об обязательном социальном страховании от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний».
Вопреки доводам кассационных жалоб и кассационного представления выводы суда апелляционной инстанции соответствуют фактическим обстоятельствам и материалам гражданского дела, основаны на правильном толковании нормативных правовых актов, регулирующих спорные правоотношения.
Нарушений норм материального или процессуального права, которые могли бы служить основанием для отмены обжалуемого судебного постановления в кассационном порядке, судебной коллегией по гражданским делам Восьмого кассационного суда общей юрисдикции по доводам кассационных жалоб и представления не установлено.
Поскольку судом апелляционной инстанции материальный закон применен и истолкован правильно, нарушений процессуального права не допущено, судебная коллегия по гражданским делам Восьмого кассационного суда общей юрисдикции не находит предусмотренных ст. 379.7 ГПК РФ оснований для удовлетворения кассационных жалоб и представления, и отмены либо изменения обжалуемого судебного постановления.
Руководствуясь статьями 379.7, 390, 390.1 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, судебная коллегия по гражданским делам Восьмого кассационного суда общей юрисдикции
определила:
апелляционное определение судебной коллегии по гражданским делам Кемеровского областного суда от 26 января 2023 г. оставить без изменения, кассационные жалобы представителя Кобелева Дмитрия Владимировича – Кирдяпкиной Татьяны Юриевны, Отделения Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Кемеровской области – Кузбассу и кассационное представление прокурора Кемеровской области – Кузбасса - без удовлетворения.
Председательствующий:
Судьи: