Решение от 13.01.2023 по делу № 2-184/2023 (2-7465/2022;) от 11.07.2022

РЕШЕНИЕ

ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

13 января 2023 года Автозаводский районный суд г. Тольятти Самарской области в составе:

председательствующегосудьи Никулкиной О.В.,

при секретаре Орешкиной А.Ю.,

с участием:

представителя истца Рудниченко Т.И.,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело №2-184/2023 по исковому заявлению Дорониной Ирины Валерьевны к Отделению Фонда Пенсионного и Социального страхования РФ по Самарской области о включении периодов работы в специальный стаж,

установил:

Доронина И.В. обратилось в Автозаводский районный суд г. Тольятти Самарской области к ГУ – ОПФР по Самарской области о включении периодов работы в специальный стаж, указав, что решением ГУ – ОПФР по Самарской области от ДД.ММ.ГГГГ № истцу отказано в назначении досрочной страховой пенсии по старости в соответствии с п. 20 ч. 1 ст. 30 ФЗ Р Фот ДД.ММ.ГГГГ № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» из-за отсутствия требуемого специального стажа не менее 30 лет. В специальный стаж засчитано 15 лет 7 месяцев 13 дней. Не засчитаны периоды: с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности медицинской сестры в Алмалыкской центральной больнице и с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности медицинской сестры, медицинской сестры анестезиста, старшей медицинской сестры в МСЧ ПО «Аммофос», так как отсутствует подтверждение компетентного органа Республики Узбекистан о том, что периоды работы дают право на досрочное назначение пенсии по законодательству Республики и соотнесение работы с условиями (критериями), установленными законодательством РФ для досрочных пенсий в связи с лечебной деятельностью; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ и с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности медицинской сестры по обеспечению медикаментами общебольничного медицинского персонала акушерского стационара МУЗ «Клиническая больница № г.о. Тольятти», так как данное наименование должности не предусмотрено списком, утвержденным Постановлением Правительства РФ № от ДД.ММ.ГГГГ и ЕКС; в специальный стаж не засчитаны периоды: с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ отпуска без сохранения заработной платы; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ – прочие отвлечения от основной работы. Период работы в льготном исчислении с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности старшей медсестры отделения анестезиологии и реанимации ГБУЗ СО «Тольяттинская городская клиническая больница №» на основании перечня должностей, работа в которых в течение года засчитывается как год и шесть месяцев, утвержденным Постановлением Правительства РФ от ДД.ММ.ГГГГ №, так как в результате проверки первичных документов не подтверждена занятость в качестве старшей медсестры-анестезиста, либо старшей медсестры палатной. С данным решением истец не согласна. Согласно записям в трудовой книжке ДД.ММ.ГГГГ истец принята в реанимационное отделение в Алмалыкскую центральную городскую больницу на должность медсестры (приказ №-к от ДД.ММ.ГГГГ). ДД.ММ.ГГГГ освобождена от занимаемой должности и в порядке перевода направлена в МСЧ п/о «Аммофос» для работы по специальности (приказ №-к от ДД.ММ.ГГГГ). ДД.ММ.ГГГГ принята медсестрой в МСЧ п/о «Аммофос» в порядке перевода (приказ №-к от ДД.ММ.ГГГГ). ДД.ММ.ГГГГ переведена медсестрой анестезисткой (приказ №-к от ДД.ММ.ГГГГ). ДД.ММ.ГГГГ переведена старшей медсестрой в ЦАПХЕ (приказ №-к от ДД.ММ.ГГГГ). ДД.ММ.ГГГГ трудовой договор прекращен в соответствии ст. 99 КЗОТ Республики Узбекистан (приказ №-к от ДД.ММ.ГГГГ). Архивная справка № от ДД.ММ.ГГГГ, выданная Межведомственным хозрасчетным архивом документов личного состава г. Алмалыка Территориального управления по архивному делу Ташкентской области подтверждает записи в трудовой книжке. Также в справке указано, что приказ на увольнение 2000 года не найден. Архивная справка № от ДД.ММ.ГГГГ, выданная Хозрасчетным межведомственным Архивом личного состава г. Алмалыка Ташкентской области Республики Узбекистан подтверждает получение истцом заработной платы. Отчисления в пенсионный фонд и социальное страхование произведены. Согласно приказу МСЧ Алмалыкского производственного объединения «Аммофос» №-к от ДД.ММ.ГГГГ (во изменение приказа №-к от ДД.ММ.ГГГГ) истец принята на работу на 0,5 ставки анестезисткой и 0,5 ставки палатной медсестры в ЦАПХ с ДД.ММ.ГГГГ в порядке перевода из ГЦБ. Также в решении пенсионного фонда, в перечне документов, представленным для рассмотрения, на основании которых вынесено решение указаны архивные справки о стаже и заработной плате № от ДД.ММ.ГГГГ, выданных Государственным архивом документов личного состава г. Алмалыка Республики Узбекистан. Указанные документы соответствуют всем требованиям законов РФ. В решении пенсионного фонда указана дата увольнения из МСЧ ПО «Аммофос» ДД.ММ.ГГГГ. Однако, в указанном учреждении истец работала до ДД.ММ.ГГГГ, что подтверждается записью в трудовой книжке, в которой указан номер и дата приказа: №-к от ДД.ММ.ГГГГ. Записи в трудовой книжке заполнены в соответствии с нормами законодательства. В выписке из лицевого счета застрахованного лица период работы в МСЧ указан с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ. По мнению истца, тот факт, что в архивах не сохранился приказ об увольнении, лицевые счета не должны ущемлять право истца на пенсию. Период работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ и с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности медицинской сестры по обеспечению медикаментами общебольничного медицинского персонала акушерского стационара МУЗ «Клиническая больница № г.о. Тольятти», по мнению истца, подлежит включению в специальный стаж. Согласно записям в трудовой книжке ДД.ММ.ГГГГ истец переведена в общебольничный медицинский персонал акушерского стационара на должность медицинской сестры по обеспечению медикаментами (приказ от ДД.ММ.ГГГГ №). Приказом № от ДД.ММ.ГГГГ должность истца стала называться медицинская сестра. То есть фактически работодатель устранил противоречия и признал ошибочным указание должности «медицинская сестра по обеспечению медикаментами». Льготная справка № от ДД.ММ.ГГГГ, уточняющая занятость в соответствующих должностях, которые засчитываются в специальный стаж, дающих право на досрочную трудовую пенсию по старости в связи с лечебной работой и иной работой по охране здоровья спорный период подтверждает льготный характер работы в указанный период. В индивидуальном лицевом счете застрахованного лица указанный период отражен как льготный стаж на основании п. 20 ч. 1 ст. 30 Закона «О страховых пенсиях». С ДД.ММ.ГГГГ истец работает на одном и том же месте, исполняет одни и те же обязанности, занимается лечебной деятельностью. Периоды нахождения в дополнительных оплачиваемых отпусках, предоставленных для санаторно-курортного лечения в связи с профзаболеванием с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ.по ДД.ММ.ГГГГ, по мнению истца, также подлежат включению в специальный стаж. Истцом получено профессиональное заболевание: хронический гепатит «В» умеренной степени активности, фаза репликации ДНК (+) типа 1:1, на фоне хронического холецистита с явлением холестаза желчного пузыря. Полипы желчного пузыря, что подтверждается актом о профессиональном заболевании от ДД.ММ.ГГГГ. Согласно программе реабилитации пострадавшего в результате несчастного случая на производстве и профессионального заболевания истец нуждается ежегодно в санаторно-курортном лечении. Дополнительно оплачиваемый отпуск подлежит включению в стаж, дающий право на досрочное назначение пенсии. Периоды предоставленных дополнительных отпусков на санаторно-курортное лечение подлежат включению в специальный стаж. Периоды направления в командировку с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ подлежат включению в специальный стаж, поскольку направление работника в командировку является необходимостью, связанной с осуществлением им трудовой деятельности, а также производится с сохранением среднего заработка. Период работы в льготном исчислении с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности старшей медсестры отделения анестезиологии и реанимации ГБУЗ СО «Тольяттинская городская клиническая больница №» должен быть включен. Согласно записей в трудовой книжке ДД.ММ.ГГГГ принята на должность старшей медсестры отделения анестезиологии и реанимации МУЗ «Городская больница №». До ДД.ММ.ГГГГ стаж работы исчислен в полуторном размере, а с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в календарном, поскольку в результате проверки первичных документов не подтверждена занятость в качестве старшей медсестры-анестезиста, либо старшей медсестры палатной. Согласно справке, № от ДД.ММ.ГГГГ, уточняющей занятость в соответствующих должностях, которые засчитываются в специальный стаж, дающих право на досрочную трудовую пенсию по старости в связи с лечебной работой и иной работой по охране здоровья спорный период подлежит зачету в льготном исчисление один год работы за один год и шесть месяцев. Справка выдана на основании штатного расписания, лицевых счетов, книг приказов, карточки формы Т-2, журнала наркозов. Согласно штатного расписания на 2000 в отделении анестезиологии и реанимации предусмотрена должность – старшая медицинская сестра-анестезист, другой должности, старшей медсестры, нет. В акте о случае профессионального заболевания от ДД.ММ.ГГГГ указано, что истец принимает участие в проведение наркозов (эндотрахеальных и внутривенных), при проведении наркоза проводит подготовку рабочего места (сбор дыхательного контура наркозно-дыхательного аппарата, разведение препаратов, необходимых для дачи наркоза), подготовку пациента к наркозу (катетеризация, периферической вены, подключение к следящей аппаратуре), уборку рабочего места (дезинфекция, предстерилизационная обработка наркозно-дыхательной аппаратуры, съемных частей аппарата, постановка азопирамовых проб, дезинфекция манипуляционного столика, отработанных шприцов, игл, систем для внутривенных вливаний, эндотрахеальных трубок, зондов и других мединструментов), работу с документами (проведение количественного учета используемых инструментов, лекарственных средств, наркотических анальгетиков, расходного материала). Причиной профессионального заболевания послужило: медицинские манипуляции старшая медсестра проводит в резиновых перчатках, но во время работы неоднократно были случаи микротравм, порезов, уколов пальцев рук, лица, других открытых участков тела, что повысило вероятность заражения старшей медсестры парентеральным вирусом гепатита при профессиональном контакте. Также участие в проведение наркозов подтверждаются: эпидемиологической характеристикой условий труда при подозрении у него профессионального заболевания, картой эпидемиологического обследования. С ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ проходила курсы повышения квалификации «современные аспекты сестринского дела в анестезиологии и реаниматологии», что подтверждается свидетельством о повышении квалификации. ДД.ММ.ГГГГ получен сертификат регистрационный №, которым присвоена специальность «Анестезиология и реаниматология». Приказом Министерства здравоохранения Самарской области от ДД.ММ.ГГГГ № подтверждена первая квалификационная категория по специальности «Анестезиология и реаниматология» что подтверждается удостоверением и записью в трудовой книжке. По мнению истца, представленные доказательства, свидетельствуют о льготном характере работы. Спорный период работы подлежит зачету в специальный стаж в льготном исчислении, поскольку ненадлежащее исполнение работодателем обязанности по ведению трудовых книжек работников не может являться препятствием к осуществлению моих прав на пенсионное обеспечение.

На основании вышеизложенного, истец, обратившись в суд, просила включить в стаж, дающий право на досрочную страховую пенсию в связи с лечебной и иной деятельности по охране здоровья населения периоды:

- с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности медицинской сестры в Алмалыкской центральной городской больницы в льготном исчислении как один год работы за один год и шесть месяцев;

- с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности медицинской сестры, медицинской сестры анестезиста, старшей медицинской сестры в МСЧ ПО «Аммофос» в календарном исчислении;

- с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ и с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности медицинской сестры по обеспечению медикаментами общебольничного медицинского персонала акушерского стационара МУЗ «Клиническая больница № г.о. Тольятти», в календарном исчислении;

- с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности старшей медсестры отделения анестезиологии и реанимации ГБУЗ СО «Тольяттинская городская клиническая больница №» в льготном исчислении, как один год работы за один год и шесть месяцев;

- с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с. ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ периоды нахождения в дополнительных оплачиваемых отпусках, предоставленных для санаторно-курортного лечения в связи с профзаболеванием в календарном исчислении;

- с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ периоды направления в командировку в календарном исчислении.

ДД.ММ.ГГГГ в связи с реорганизацией ответчик ГУ – ОПФР по Самарской области заменен на надлежащего ответчика – ОСФР по Самарской области.

Истец Доронина И.В. в суд не явилась, о дате, времени и месте слушания дела извещена надлежащим образом, воспользовалась своим правом, предусмотренным ч. 1 ст. 48 ГПК РФ.

Представитель истца Рудниченко Т.И. в судебном заседании доводы, изложенные в исковом заявлении, поддержала, исковые требования просила удовлетворить в полном объеме.

Представитель ответчика в суд не явилась, о дате, времени и месте слушания дела извещена надлежащим образом, причину неявки не сообщила. Ходатайств о рассмотрении гражданского дела в ее отсутствие либо об отложении слушания дела не заявляла. Ранее в материалы дела представила возражения на исковое заявление (л.д. 76-79).

Представитель третьего лица ГБУЗ СО «ТГКБ №» Данцова А.И., действующая на основании доверенности, в суд не явилась, о дате, времени и месте слушания дела извещена надлежащим образом. До судебного заседания представила отзыв, согласно которому просила гражданское дело рассмотреть в ее отсутствие, возражений относительно исковых требований не имеет.

Суд, выслушав доводы представителя истца, исследовав имеющиеся в материалах дела письменные доказательства, оценивая собранные доказательства по своему внутреннему убеждению, основанному на всестороннем, полном, объективном и непосредственном исследовании каждого доказательства в отдельности, а также в их совокупности, приходит к выводу о том, что исковые требования являются обоснованными и подлежат удовлетворению по следующим основаниям.

Согласно ст. 39 Конституции РФ, каждому гарантируется социальное обеспечение по возрасту, инвалидности и в иных случаях, установленных законом. Государственные пенсии и социальные пособия устанавливаются законом.

Согласно определению Конституционного Суда РФ от 06.12.2001, в соответствии со ст. 19 Конституции РФ, равенство прав и свобод гарантируется без какой-либо дискриминации, в том числе независимо от рода и места деятельности.

Согласно абзацу 7 п. 14 Постановления Пленума Верховного Суда Российской Федерации № 30 от 11 декабря 2012 года «О практике рассмотрения судами дел, связанных с реализацией прав граждан на трудовые пенсии» при разрешении споров, связанных с установлением и выплатой трудовой пенсии по старости гражданам ранее достижения общеустановленного пенсионного возраста, в интересах граждан и в целях недопущения ухудшения условий реализации права на пенсионное обеспечение, на которые они рассчитывали до введения в действие нового правового регулирования (независимо от того, выработан ими общий или специальный трудовой стаж полностью либо частично), стаж, дающий право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, может исчисляться с учетом законодательства, действовавшего на период выполнения соответствующих работ и иной общественно полезной деятельности, позволявшего засчитывать такие периоды в стаж при назначении пенсий на льготных условиях.

Устанавливая правовые основания и условия назначения пенсий и предусматривая для отдельных категорий граждан, занятых определенной профессиональной деятельностью, возможность досрочного назначения страховой пенсии по старости, законодатель связывает право на назначение пенсии ранее достижения общеустановленного пенсионного возраста не с любой работой в определенной сфере профессиональной деятельности, а лишь с такой, выполнение которой сопряжено с неблагоприятным воздействием различного рода факторов, повышенными психофизиологическими нагрузками, обусловленными спецификой и характером труда (в данном случае речь идет о лечебной и иной деятельности по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения). При этом также учитываются различия в характере работы и функциональных обязанностях работающих лиц.

Частью 1 ст. 8 Федерального закона от 28 декабря 2013 года № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» предусмотрено, что право на страховую пенсию по старости имеют мужчины, достигшие возраста 60 лет, и женщины, достигшие возраста 55 лет.

В соответствии с подпунктом 20 пункта 1 статьи 30 указанного Федерального закона, трудовая пенсия по старости назначается лицам, осуществлявшим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения не менее 25 лет в сельской местности и поселках городского типа и не менее 30 лет в городах, сельской местности и в поселках городского типа либо только в городах, независимо от их возраста.

В соответствии п. 1.1. ст. 30 Федерального закона от 28 декабря 2013 года № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» страховая пенсия по старости лицам, имеющим право на ее получение независимо от возраста в соответствии с п. 20 ч. 1 настоящей статьи, назначается не ранее сроков, указанных в приложении 7 к настоящему ФЗ. Граждане, которые в период с 01 января 2019 года по 31 декабря 2020 года приобрели необходимый стаж, могут получать страховую пенсию на 6 месяцев раньше достижения событий, предусмотренных приложениями 7 ФЗ от 03.10.2018 № 350-ФЗ.

Частью 2 статьи 30 Федерального закона от 28 декабря 2013 г. № 400-ФЗ установлено, что списки соответствующих работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых назначается страховая пенсия по старости в соответствии с частью 1 данной статьи, правила исчисления периодов работы (деятельности) и назначения указанной пенсии при необходимости утверждаются Правительством Российской Федерации.

Периоды работы (деятельности), имевшие место до дня вступления в силу этого федерального закона, засчитываются в стаж на соответствующих видах работ, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости, при условии признания указанных периодов в соответствии с законодательством, действовавшим в период выполнения данной работы (деятельности), дающей право на досрочное назначение пенсии (часть 3 статьи 30 Федерального закона от 28 декабря 2013 г. № 400-ФЗ).

Периоды работы (деятельности), имевшие место до дня вступления в силу названного федерального закона, могут исчисляться с применением правил, предусмотренных законодательством, действовавшим при назначении пенсии в период выполнения данной работы (деятельности) (часть 4 статьи 30 Федерального закона от 28 декабря 2013 г. № 400-ФЗ).

В целях реализации положений статей 30 и 31 указанного закона Правительством Российской Федерации принято постановление от 29 октября 2002 г. № 781 «О списках работ, профессий, должностей, специальностей и учреждений, с учетом которых досрочно назначается трудовая пенсия по старости в соответствии со ст. 27 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» и об утверждении Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьей 27 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации».

В соответствии с п. 2 данного постановления утвержден прилагаемый список должностей и учреждение, работа в которых рассчитывается в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществлявшим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в учреждения здравоохранения, в соответствии с подпунктом 20 пункта 1 статьи 27 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации».

Из приведенных нормативных положений следует, что право на досрочное назначение страховой пенсии по старости имеют лица, непосредственно осуществлявшие, в том числе, в городах не менее 30 лет лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения, предусмотренных соответствующими списками учреждений, организаций и должностей, работа в которых дает право на досрочное назначение страховой пенсии по старости в связи с осуществлением лечебной и иной деятельности по охране здоровья населения. При этом право на досрочное назначение страховой пенсии в связи с осуществлением лечебной деятельности предоставляется лицу при соблюдении одновременно двух условий: работы в соответствующих должностях и работы в соответствующих учреждениях.

Согласно ст. 66 ТК РФ трудовая книжка установленного образца является основным документом о трудовой деятельности и трудовом стаже работника.

Как следует из трудовой книжки истца, представленной в материалы дела, с ДД.ММ.ГГГГ Доронина И.В. занимается осуществлением лечебной деятельности (л.д. 19-22).

ДД.ММ.ГГГГ она обратилась в ГУ – ОПФР по Самарской области с заявлением о назначении досрочной трудовой пенсии.

Решением № от ДД.ММ.ГГГГ в назначении пенсии истцу отказано из-за отсутствия условий для назначения страховой пенсии по старости в соответствии с п. 20 ч. 1 ст. 30 ФЗ РФ от ДД.ММ.ГГГГ № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» ввиду отсутствия требуемого стажа (л.д. 15-16).

Из указанного решения следует, что не засчитаны в специальный стаж следующие периоды:

- с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности медицинской сестры в Алмалыкской центральной городской больнице и с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ (увольнение по лицевым счетам) в должности медицинской сестры, медицинской сестры анестезистки, старшей медицинской сестры в МСЧ ПО «Аммофос», так как отсутствует подтверждение компетентного органа Республики Узбекистан о том, что периоды работы дают право на досрочное назначение пенсии по законодательству Республики и соотнесение работы с условиями (критериями), установленными законодательством РФ для досрочных пенсий в связи с лечебной деятельностью;

- с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ и с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности медицинской сестры по обеспечению медикаментами общебольничного медицинского персонала акушерского стационара МУЗ «Клиническая больница № г.о. Тольятти», так как данное наименование должности не предусмотрено списком, утвержденным Постановлением Правительства РФ № от ДД.ММ.ГГГГ и ЕКС должностей работников здравоохранения;

- с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ – отпуска без сохранения заработной платы;

- с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ – прочие отвлечения от основной работы.

Также период работы не засчитан в специальный стаж в льготном исчислении с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности стершей медсестры отделения анестезиологии и реанимации ГБУЗ СО «Тольяттинская городская клиническая больница №» на основании перечня должностей, работа в которых в течение года засчитывается как год и шесть месяцев, утвержденным Постановлением правительства РФ от ДД.ММ.ГГГГ №, так как в результате проверки первичных документов не подтверждена занятость в качестве старшей медсестры – анестезиста, либо старшей медсестры палатной.

Между тем, разделом «Наименование должностей» Списка профессий и должностей работников здравоохранения и санитарно-эпидемиологических учреждений, лечебная и иная работа, которых по охране здоровья населения дает право на пенсию за выслугу лет», утвержденного Постановлением Совета Министров РСФСР от ДД.ММ.ГГГГ № предусмотрено, что право на пенсию за выслугу лет имеют врачи и средний медицинский персонал независимо от наименования должности лечебно-профилактических и санитарно-эпидемиологических учреждений всех форм собственности.

Согласно записей в трудовой книжке Доронина И.В. в период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ и с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ работала в должности медицинской сестры по обеспечению медикаментами общебольничного медицинского персонала акушерского стационара МУЗ «Клиническая больница № г.о. Тольятти».

Приказом Минздравсоцразвития России от ДД.ММ.ГГГГ № утверждены профессиональные квалификационные группы должностей медицинских и фармацевтических работников, согласно которым должность «медицинская сестра» относится к профессиональной квалификационной группе «Средний медицинский и фармацевтический персонал».

Таким образом, исключение из специального стажа истца периода работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ и с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ работала в должности медицинской сестры по обеспечению медикаментами общебольничного медицинского персонала акушерского стационара МУЗ «Клиническая больница № г.о. Тольятти» необоснованно, поскольку для включения в специальный стаж достаточно подтвердить факт работы в должности среднего медицинского персонала независимо от дополнительных приписок к наименованию должности.

В трудовой книжке истца, являющейся основным документом, подтверждающим период работы, имеется соответствующая запись о работе истца в качестве среднего медицинского персонала.

Более того, из наименования учреждения, в котором работала истец, усматривается занятость в лечебно-профилактическом учреждении.

Исходя из сведений в трудовой книжке, истец работала в акушерском стационаре.

Суд исходит из того, что для возникновения права заявителя на получение досрочной пенсии необходимо исходить из существовавших условий деятельности истца и выполнения ею определенных обязанностей, а не формальных оснований, к которым суд относит разночтения в наименованиях конкретных профессий, юридических лиц и подразделений.

Поскольку ответчиком не опровергнуты характер работы и постоянная занятость истца в должности медицинской сестры по обеспечению медикаментами общебольничного медицинского персонала акушерского стационара МУЗ «Клиническая больница № г.о. Тольятти», относящейся к среднему медицинскому персоналу лечебно-профилактического учреждения, то исковые требования истца о возложении обязанности на ОСФР по Самарской области засчитать в стаж, дающий право на назначение досрочной страховой пенсии в связи с лечебной деятельностью периода работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ и с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ работала в должности медицинской сестры по обеспечению медикаментами общебольничного медицинского персонала акушерского стационара МУЗ «Клиническая больница № г.о. Тольятти» являются обоснованными и подлежащими удовлетворению.

По вышеизложенным основаниям подлежат удовлетворению и требования о возложении обязанности на ответчика засчитать в стаж, дающий право на назначение досрочной страховой пенсии в связи с лечебной деятельностью периода работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности старшей медсестры отделения анестезиологии и реанимации ГБУЗ СО «Тольяттинская городская клиническая больница №» в льготном исчислении, как один год работы за один год и шесть месяцев, поскольку Приказом Минздравсоцразвития России от ДД.ММ.ГГГГ № утверждены профессиональные квалификационные группы должностей медицинских и фармацевтических работников, согласно которым должности «медицинская сестра», «медицинская сестра – анестезист» относятся к профессиональной квалификационной группе «Средний медицинский и фармацевтический персонал».

Касаемо периодов работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности медицинской сестры в Алмалыкской центральной городской больницы и с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности медицинской сестры, медицинской сестры анестезиста, старшей медицинской сестры в МСЧ ПО «Аммофос» суд приходит к следующему.

Согласно записям в трудовой книжке ДД.ММ.ГГГГ истец принята в реанимационное отделение в Алмалыкскую центральную городскую больницу на должность медсестры (приказ №-к от ДД.ММ.ГГГГ).

ДД.ММ.ГГГГ освобождена от занимаемой должности и в порядке перевода направлена в МСЧ п/о «Аммофос» для работы по специальности (приказ №-к от ДД.ММ.ГГГГ).

ДД.ММ.ГГГГ принята медсестрой в МСЧ п/о «Аммофос» в порядке перевода (приказ №-к от ДД.ММ.ГГГГ).

ДД.ММ.ГГГГ переведена медсестрой анестезисткой (приказ №-к от ДД.ММ.ГГГГ).

ДД.ММ.ГГГГ переведена старшей медсестрой в ЦАПХЕ (приказ №-к от ДД.ММ.ГГГГ).

ДД.ММ.ГГГГ трудовой договор прекращен в соответствии ст. 99 КЗОТ Республики Узбекистан (приказ №-к от ДД.ММ.ГГГГ).

Архивная справка № от ДД.ММ.ГГГГ, выданная Межведомственным хозрасчетным архивом документов личного состава г. Алмалыка Территориального управления по архивному делу Ташкентской области подтверждает записи в трудовой книжке. Также в справке указано, что приказ на увольнение 2000 года не найден (л.д. 25).

Архивная справка № от ДД.ММ.ГГГГ, выданная Хозрасчетным межведомственным Архивом личного состава г. Алмалыка Ташкентской области Республики Узбекистан подтверждает получение истцом заработной платы. Отчисления в пенсионный фонд и социальное страхование произведены (л.д. 24).

Согласно приказу МСЧ Алмалыкского производственного объединения «Аммофос» №-к от ДД.ММ.ГГГГ (во изменение приказа №-к от ДД.ММ.ГГГГ) истец принята на работу на 0,5 ставки анестезисткой и 0,5 ставки палатной медсестры в ЦАПХ с ДД.ММ.ГГГГ в порядке перевода из ГЦБ (л.д. 23).

Также в решении пенсионного фонда, в перечне документов, представленных для рассмотрения, указаны архивные справки о стаже и заработной плате № от ДД.ММ.ГГГГ, выданных Государственным архивом документов личного состава г. Алмалыка Республики Узбекистан. Указанные документы соответствуют требованиям законодательства РФ.

В решении пенсионного фонда указана дата увольнения из МСЧ ПО «Аммофос» ДД.ММ.ГГГГ. Однако, в указанном учреждении истец работала до ДД.ММ.ГГГГ, что подтверждается записью в трудовой книжке, в которой указан номер и дата приказа: №-к от ДД.ММ.ГГГГ (л.д. 20). Записи в трудовой книжке заполнены в соответствии с нормами законодательства.

Тот факт, что в архивах не сохранился приказ об увольнении, лицевые счета не должны ущемлять право истца на пенсию.

Таким образом, требования истца о возложении обязанности на ответчика засчитать в стаж, дающий право на назначение досрочной страховой пенсии в связи с лечебной деятельностью периода работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности медицинской сестры Алмалыкской центральной городской больницы в льготном исчислении как один год работы за один год и шесть месяцев и с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности медицинской сестры, медицинской сестры анестезиста, старшей медицинской сестры в МСЧ ПО «Аммофос» в календарном исчислении подлежат удовлетворению.

Периоды нахождения в дополнительных оплачиваемых отпусках, предоставленных для санаторно-курортного лечения в связи с профзаболеванием с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ.по ДД.ММ.ГГГГ также подлежат включению в специальный стаж.

Истцом получено профессиональное заболевание: хронический гепатит «В» умеренной степени активности, фаза репликации ДНК (+) типа 1:1, на фоне хронического холецистита с явлением холестаза желчного пузыря, полипы желчного пузыря.

Согласно программе реабилитации пострадавшего в результате несчастного случая на производстве и профессионального заболевания истец нуждается ежегодно в санаторно-курортном лечении. Дополнительно оплачиваемый отпуск подлежит включению в стаж, дающий право на досрочное назначение пенсии. Периоды предоставленных дополнительных отпусков на санаторно-курортное лечение подлежат включению в специальный стаж. Периоды направления в командировку с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ подлежат включению в специальный стаж, поскольку направление работника в командировку является необходимостью, связанной с осуществлением им трудовой деятельности, а также производится с сохранением среднего заработка.

Таким образом, требования истца являются обоснованными и подлежащими удовлетворению в полном объеме.

На основании изложенного, руководствуясь Федеральным законом «О страховых пенсиях» ст. ст. 56, 194-199 ГПК РФ, суд

решил:

░░░░░░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░ ░░░░░ ░░░░░░░░░░ (№.) ░ ░░░░░░░░░ ░░░░░ ░░░░░░░░░░░ ░ ░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░ ░░ ░░ ░░░░░░░░░ ░░░░░░░ (░░░░ 1026300960641) ░ ░░░░░░░░░ ░░░░░░░░ ░░░░░░ ░ ░░░░░░░░░░░ ░░░░ – ░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░.

░░░░░░░░ ░░░░░░░░░ ░░░░░ ░░░░░░░░░░ ░ ░░░░, ░░░░░░ ░░░░░ ░░ ░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░ ░░░░░░ ░ ░░░░░ ░ ░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░░ ░░ ░░░░░░ ░░░░░░░░ ░░░░░░░░░ ░░░░░░░:

- ░░░░░░ ░ №. ░ ░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░ ░░░░░░ ░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░ ░░░░░░░░ ░ ░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░ ░░░ ░░░░ ░░░ ░░░░░░ ░░ ░░░░ ░░░ ░ ░░░░░ ░░░░░░░;

- ░░░░░░ ░ №. ░ ░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░ ░░░░░░, ░░░░░░░░░░░ ░░░░░░ ░░░░░░░░░░░, ░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░ ░░░░░░ ░ ░░░ ░░ «░░░░░░░» ░ ░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░;

- ░░░░░░ ░ 18.№. ░ ░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░ ░░░░░░ ░░ ░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░ ░░░ «░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░ № ░.░. ░░░░░░░░»;

- № ░ ░░░░░░░░░ ░░░░░░░ ░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░░░ ░ ░░░░░░░░░░ ░░░░ ░░ «░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░ №» ░ ░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░, ░░░ ░░░░ ░░░ ░░░░░░ ░░ ░░░░ ░░░ ░ ░░░░░ ░░░░░░░;

- №. – ░░░░░░░ ░░░░░░░░░░ ░ ░░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░, ░░░░░░░░░░░░░░░ ░░░ ░░░░░░░░░-░░░░░░░░░░ ░░░░░░░ ░ ░░░░░ ░ ░░░░░░░░░░░░░░░░;

- №. – ░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░ ░ ░░░░░░░░░░░░.

░ ░░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░ ░░░░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░ – ░░░░░░░░.

░░░░░░░ ░░░░░ ░░░░ ░░░░░░░░░░ ░ ░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░ ░ ░░░░░░░ ░░░░░░ ░░░░░░ ░ ░░░░░░░ ░░░░░░░░░ ░░░░░░░ ░ ░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░ ░ ░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░ ░░░ ░░░░░ ░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░ ░░░ ░. ░░░░░░░░ ░░░░░░░░░ ░░░░░░░.

░░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░ 20.01.2023.

░░░░░ ░.░. ░░░░░░░░░