Решение по делу № 2-137/2015 (2-3251/2014;) от 22.10.2014

ЗАОЧНОЕ Р Е Ш Е Н И Е

Именем Российской Федерации

15 января 2015 г.                                    г. Уфа

Судья Уфимского районного суда РБ Кузнецов.,

при секретаре Амировой А.Ф.,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску прокурора Уфимского района РБ в интересах Муллаханова Р. С., Панасюк С. В., Назирова И. Р. к Обществу с ограниченной ответственностью "Восток-Пром" о взыскании задолженности по заработной плате,

У С Т А Н О В И Л:

Прокурор Уфимского района РБ обратился в суд в интересах Муллаханова Р. С., Панасюк С. В., Назирова И. Р. к Обществу с ограниченной ответственностью "Восток-Пром" о взыскании задолженности по заработной плате, указав, что Муллаханов Р.С, Панасюк С.В. и Назиров И.Р. являются работниками ООО «<данные изъяты>», которое в последствии переименовано в ООО «Восток-Пром». Задолженность перед ними по заработной плате составляет по <данные изъяты> на каждого.

Помощник прокурора Уфимского района РБ Баев А.З., Муллаханов Р.С., Панасюк С.В., Назиров И.Р. в судебном заседании исковые требования поддержали, просили удовлетворить.

Ответчик, надлежаще извещенный о дне, месте и времени судебного заседания, в суд не явился, с заявлением об отложении дела не обращался.

Согласно ч. 1 ст. 233 ГПК РФ, в случае неявки в судебное заседание ответчика, извещенного о времени и месте судебного заседания, не сообщившего об уважительных причинах неявки и не просившего о рассмотрении дела в его отсутствие, дело может быть рассмотрено в порядке заочного производства.

Суд, изучив материалы дела, находит исковые требования подлежащими удовлетворению по следующим основаниям.

Согласно ст. 2 ТК РФ исходя из общепризнанных принципов и норм международного права и в соответствии с Конституцией РФ основными принципами правового регулирования трудовых отношений и иных непосредственно связанных с ними отношений признаются обеспечение права каждого работника на своевременную и в полном размере выплату справедливой заработной платы, обеспечивающей достойное человека существование для него самого и его семьи, и не ниже установленного федеральным законом минимального размера оплаты труда, обязанность сторон трудового договора соблюдать условия заключенного договора, включая право работодателя требовать от работников исполнения ими трудовых обязанностей и бережного отношения к имуществу работодателя и право работников требовать от работодателя соблюдения его обязанностей по отношению к работникам, трудового законодательства и иных актов, содержащих нормы трудового права.

В соответствии трудовых договоров № от ДД.ММ.ГГГГ г., № от ДД.ММ.ГГГГ г., № № от ДД.ММ.ГГГГ от ДД.ММ.ГГГГ Муллаханов Р.С., Панасюк С.В., Назиров И.Р., приняты на работу в ООО «<данные изъяты>».

ООО «<данные изъяты>», в последствии в соответствии с объяснением директора ООО «<данные изъяты>» - ФИО8 от ДД.ММ.ГГГГ г., было переименовано в ООО «Восток-Пром».

В соответствии ст. 22 ТК РФ работодатель обязан соблюдать трудовое законодательство и иные нормативные правовые акты, содержащие нормы трудового права, локальные нормативные акты, условия коллективного договора, соглашений и трудовых договоров.

Согласно ст. 136 ТК РФ заработная плата выплачивается не реже чем каждые полмесяца в день, установленный правилами внутреннего трудового распорядка, коллективным договором, трудовым договором.

Истцы, являются работниками ООО «Восток-Пром», задолженность по заработной плате перед ними составляет по 30000 рублей, на каждого.

Доказательств, что указанная задолженность на момент рассмотрения дела перед работниками погашена, ответчиком суду не представлено.

Следовательно, исковые требования прокурора Уфимского района РБ о взыскании с ООО «Восток-Пром» в пользу истцов задолженности по заработной плате в размере <данные изъяты> каждому, подлежат удовлетворению.

На основании ст. 103 ГПК РФ с ООО «Восток-Пром» в местный бюджет подлежит взысканию госпошлина в размере <данные изъяты>.

Руководствуясь ст. ст. 194-198, 234, 235, 237 ГПК РФ, суд

Р Е Ш И Л:

Взыскать с ООО «Восток-Пром» в пользу Муллаханова Р. С. задолженность по заработной плате в размере <данные изъяты>

Взыскать с ООО «Восток-Пром» в пользу Панасюк С. В. задолженность по заработной плате в размере <данные изъяты>

Взыскать с ООО «Восток-Пром» в пользу Назирова И. Р. задолженность по заработной плате в размере <данные изъяты>.

Взыскать с ООО «Восток-Пром» в местный бюджет госпошлину в размере <данные изъяты>.

ООО «Восток-Пром» вправе обратиться в Уфимский районный суд РБ с заявлением об отмене заочного решения в течении 7 дней.

Решение может быть обжаловано в Верховный суд Республики Башкортостан в течение одного месяца.

Судья

Уфимского районного суда РБ                    А.В. Кузнецов