Решение по делу № 2-2246/2011 ~ М-1827/2011 от 06.06.2011

                                                                        Дело № 2-2246/2011 г.

ЗАОЧНОЕ       РЕШЕНИЕ

Именем Российской Федерации

18 июля 2011 года                                                            г. Смоленск

Промышленный районный суд города Смоленска

в составе судьи     З.И. Александровой,

при секретаре         А.В. Федоровой,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Жуковой Н.А. к Обществу с ограниченной ответственностью «Тигр-мебель» о взыскании пособия по уходу за ребёнком, компенсации за задержку в выплате, компенсации морального вреда,

установил:

Жукова Н.А. обратилась в суд с иском к ООО «Тигр-мебель» с вышеуказанными требованиями, сославшись на то, что состоит с обществом в трудовых отношениях. 24.03.2010, в период нахождения в отпуске по уходу за ребенком, у нее родился второй ребенок. Согласно заявлению ей работодателем с 28.03.2010 предоставлен отпуск по уходу за вторым ребенком до достижения им возраста трех лет и начислено ежемесячное пособие в размере 3000 руб.

По декабрь месяц пособие на первого ребенка в размере 1500 руб. и на второго ребенка в сумме 3000 руб. выплачивалось регулярно, а с января текущего года выплата прекратилась. По состоянию на май месяц задолженность составляет 21000 руб., которую просит взыскать в ее пользу с ответчика решением суда, поскольку в добровольном порядке работодатель делать это не желает.

В соответствии со ст. 236 ТК РФ просит взыскать компенсацию за задержку в выплате, а также компенсацию морального вреда, который оценивает в 100000 руб.

В судебном заседании Жукова Н.А. свои требования поддержала в полном объеме, пояснив, что работает в ООО «Тигр-мебель» старшим комплектовщиком фурнитуры. С нею официально заключен трудовой договор, в трудовую книжку внесена соответствующая запись. Общество занимается изготовлением корпусной мебели (кухонных гарнитуров, письменных столов, комодов), имеет несколько цехов - распиловочный, обрабатывающий, сборочный, располагается по <адрес> на базе какого-то помещения. Компенсацию морального вреда обосновывает тем, что, имея на руках двоих малолетних детей, вынуждена неоднократно обращаться за выплатой компенсации, при этом испытывает материальные затруднения. поскольку иных источников дохода не имеет.

Ответчик - ООО «Тигр-мебель»» - явку своего представителя не обеспечил, не просил о рассмотрении дела в его отсутствие, возражений по существу заявленных требований суду не представил. О дате и времени рассмотрения дела был извещен судом в порядке, предусмотренном ст. 113 ГПК РФ, путем направления судебного извещения. Однако заказная корреспонденция возвращена в адрес суда за истечением срока ее хранения на почте (л.д.11-12). При таких обстоятельствах суд расценивает неполучение ответчиком судебного извещения как отказ от его получения, и в соответствии с ч. 2 ст. 117 ГПК РФ считает ответчика извещенным о времени и месте судебного разбирательства.

Заслушав объяснения истицы, исследовав письменные материалы дела, суд приходит к следующему.

В судебном заседании установлено, что истица Жукова Н.А. на основании трудового договора от 13.09.2004 работает в ООО «Тигр-мебель» <данные изъяты>, с окладом 4800 руб.

24.03.2010 у истицы родилась дочь ФИО1 (л.д. 3), в настоящее время истица находится в отпуске по уходу за вторым ребенком.

Согласно ст.256 ТК РФ, на период отпуска по уходу за ребенком за работником сохраняется место работы (должность).

В соответствии с Федеральным законом от 19.05.1995 N 81-ФЗ «О государственных пособиях гражданам, имеющим детей», в период нахождения в отпуске по уходу за ребенком до достижения им возраста полутора лет подлежит выплате ежемесячное пособие по уходу за ребенком в размере 40 процентов среднего заработка.

Согласно пояснениям истицы выплачиваемое ей ежемесячное пособие на двоих детей составляет 4200 руб., за период с января по май 2011 задолженность составляет 21000 руб.

Ответчиком не предоставлено доказательств отсутствия задолженности, а также неверности расчёта, в связи с чем суд взыскивает указанную сумму с ответчика в пользу истицы.

           В силу ст. 236 ТК РФ при нарушении работодателем установленного срока выплаты заработной платы и других выплат работодатель обязан выплатить их с уплатой процентов (денежной компенсации) в размере не ниже одной трехсотой действующей в это время ставки рефинансирования Центрального банка РФ от невыплаченной в срок суммы за каждый день задержки, начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно.

Днем выплаты ежемесячного пособия является десятое число каждого месяца, т.е. 10 января, 10 февраля, 10 марта, 10 апреля и 10 мая 2011.

Согласно Указаниям Центробанка РФ на 10 января и 10 февраля 2011 учетная ставка рефинансирования составляла 7,75%, на 10 марта и 10 апреля - 8% годовых, на 10 мая 2011 - 8,25% годовых.

В соответствии со ст. 237 ТК РФ, моральный вред, причиненный работнику неправомерными действиями или бездействием работодателя, возмещается работнику в денежной форме в размерах, определяемых соглашением сторон трудового договора. В случае возникновения спора факт причинения работнику морального вреда и размеры его возмещения определяются судом независимо от подлежащего возмещению имущественного ущерба.

Суд находит требование о взыскании компенсации морального вреда обоснованным, учитывает характер причинённых истице нравственных страданий, требования о разумности и справедливости, и с учётом всех обстоятельств дела оценивает его в 2 000 руб.

Поскольку согласно ст. 393 ТК РФ истица освобождена от уплаты государственной пошлины при подаче иска, то госпошлина в доход государства подлежит взысканию с ООО «Тигр-мебель» в соответствии с ч.1 ст.103 ГПК РФ.

На основании изложенного и руководствуясь ст.194-198,199, 233-235 ГПК РФ, суд

решил:

Иск Жуковой Н.А. удовлетворить частично.

Взыскать с Общества с ограниченной ответственностью «Тигр-мебель» в пользу Жуковой Н.А. задолженность за период январь-май 2011 по выплате пособия по уходу за детьми в размере 21000 руб.
На сумму долга начислять проценты :

с 10 января 2011 г. на сумму 4200 руб. в размере 1/300 ставки рефинансирования (7,75% годовых) до реальной выплаты долга;

с 10 февраля 2011 на сумму 4200 руб. в размере 1/300 ставки рефинансирования (7,75% годовых) до реальной выплаты долга;

с 10 марта 2011 г. на сумму 4200 руб. в размере 1/300 ставки рефинансирования (8% годовых) до реальной выплаты долга;

с 10 апреля 2011 на сумму долга 4200 руб. в размере 1/300 ставки рефинансирования (8% годовых) до реальной выплаты долга;

с 10 мая 2011 на сумму долга 4200 руб. в размере 1/300 ставки рефинансирования (8,25% годовых) до реальной выплаты долга.

Взыскать с Общества с ограниченной ответственностью «Тигр-мебель» в пользу Жуковой Н.А. компенсацию морального вреда в размере 2000 руб., в остальной части данное требование оставить без удовлетворения.

Взыскать с ООО "Тигр-мебель" в доход федерального бюджета госпошлину в сумме 890 рублей.

Заявление об отмене заочного решения может быть подано ответчиком в Промышленный районный суд г. Смоленска в течение 7 дней со дня вручения ему копии решения.

По истечении срока подачи ответчиком заявления об отмене этого решения суда, а в случае, если такое заявление подано, - в течение десяти дней со дня вынесения определения суда об отказе в удовлетворении этого заявления, на решение может быть подана кассационная жалоба в Смоленский областной суд через Промышленный районный суд г. Смоленска в течение 10 дней.

Судья                                                            З.И. Александрова