Решение по делу № 2-207/2022 (2-5108/2021;) от 21.10.2021

Дело № 2-207/2022

Решение

Именем Российской Федерации

1 февраля 2022 г. г. Киров

Ленинский районный суд г. Кирова в составе:

председательствующего судьи Бояринцевой М.В.,

при секретаре Савиных Е.А.,

с участием представителя истца Куликовой Ю.В.,

представителя ответчика Метелева А.Н.,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по исковому заявлению Зиминой О. С. к ГУ – Отделению Пенсионного фонда Российской Федерации по Кировской области признании права на досрочное пенсионное обеспечение,

Установил:

Зимина О.С. обратилась в суд с иском к ГУ – Управлению Пенсионного фонда РФ в городе Кирове Кировской области о признании права на досрочное пенсионное обеспечение.

В обоснование требований указано, что истец {Дата изъята} обратилась в ГУ - Управление Пенсионного фонда РФ в г. Кирове Кировской области с заявлением о досрочном назначении пенсии на основании п.2 ч.1 ст. 30 Федерального закона «О страховых пенсиях» №400-ФЗ. Решением УПФР в городе Кирове Кировской области от {Дата изъята} {Номер изъят} Зиминой О.С. отказано в досрочном назначении страховой пенсии по причине отсутствия требуемого специального стажа. В стаж, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии ответчиком не включены следующие периоды работы: с {Дата изъята} по {Дата изъята} в качестве младшей медицинской сестры палатной, младшей медсестры буфетчицы в Днепропетровской областной клинической психиатрической больнице по причине отсутствия подтверждения компетентных органов Украины, документально не подтверждена непосредственная занятость обслуживанием психических больных; с {Дата изъята} по {Дата изъята} в качестве младшей медсестры палатной в Днепропетровской областной клинической психиатрической больнице по причине отсутствия подтверждения компетентных органов Украины, документально не подтверждена непосредственная занятость обслуживанием психических больных; с {Дата изъята} по {Дата изъята} в качестве санитарки палатной в КОГБУЗ «Инфекционная клиническая больница», т.к. на индивидуальном лицевом счете застрахованного лица отсутствует код особых условий труда. В страховой стаж не засчитаны следующие периоды: с {Дата изъята} по {Дата изъята} работа в Коммунальном жилищно-эксплуатационном предприятии №8, т.к. сведения от компетентного органа, осуществляющего пенсионное обеспечение на территории соответствующего государства-участника международного договора, подтверждающего указанные периоды в 3-х месячный срок, не поступили; с {Дата изъята} по {Дата изъята}, с {Дата изъята} по {Дата изъята} - выплата пособия по безработице, т.к. справка государственного учреждения службы занятости населения, подтверждающая указанные периоды в 3-х месячный срок, не поступила. С вынесенным решением Зимина О.С. не согласна. Российская Федерация и Республика Украина являются участниками Соглашения стран Содружества Независимых Государств от 13 марта 1992 г. Просит признать решение Управления Пенсионного фонда РФ в городе Кирове Кировской области от {Дата изъята} {Номер изъят} об отказе в досрочном назначении страховой пенсии по пп. 2 ч.1 ст. 30 ФЗ от 28.12.2013 №400-ФЗ «О страховых пенсиях» незаконным; включить в стаж, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости, периоды работы: с {Дата изъята} по {Дата изъята} в качестве младшей медицинской сестры палатной, младшей медсестры буфетчицы в Днепропетровской областной клинической психиатрической больнице; с {Дата изъята} по {Дата изъята} в качестве младшей медсестры палатной в Днепропетровской областной клинической психиатрической больнице; с {Дата изъята} по {Дата изъята} в качестве санитарки палатной в КОГБУЗ «Инфекционная клиническая больница». Также просит включить в страховой стаж периоды работы: с {Дата изъята} по {Дата изъята} работа в Коммунальном жилищно-эксплуатационном предприятии №8, с {Дата изъята} по {Дата изъята}, с {Дата изъята} по {Дата изъята} - выплата пособия по безработице и обязать Управление Пенсионного фонда РФ в городе Кирове Кировской области назначить истцу досрочно страховую пенсию, с даты обращения за ее назначением.

Определением Ленинского районного суда г. Кирова от 17 ноября 2021 года произведена замена ответчика на ГУ - Отделение Пенсионного Фонда РФ по Кировской области.

Протокольным определением Ленинского районного суда г. Кирова в качестве третьего лица привлечено КОГБУЗ «Инфекционная клиническая больница».

Представитель истца Куликова Ю.В. в судебном заседании исковые требования поддержала, подтвердила обстоятельства, изложенные в исковом заявлении, просила иск удовлетворить.

Представитель ответчика – Метелев А.Н. в судебном заседании исковые требования не признал по доводам, изложенным в обжалуемом решении. Пояснил, что истец работала на территории Украины, при этом страховые взносы в Пенсионный фонд Российской Федерации не уплачивались, в связи с чем, оснований для включения указанных периодов у ответчика не имеется. По периоду работы в инфекционной больнице также не представлено доказательств уплаты страховых взносов по установленным дополнительным тарифам, кроме того, отсутствуют документы, подтверждающие проведение специальной оценки условий труда истца работодателем. Просит в иске отказать в полном объеме.

Представитель третьего лица КОГБУЗ «Инфекционная клиническая больница» в судебное заседание не явился, извещены своевременно и надлежащим образом, ходатайств не заявлено.

Выслушав участников процесса, исследовав материалы дела, суд приходит к следующему.

{Дата изъята} УПФР в городе Кирове Кировской области вынесено решение об отказе в установлении досрочной пенсии Зиминой О.С., исчисленный в соответствии с п.4 ст. 30 Федерального закона от 17 декабря 2001 г. № 173 – ФЗ стаж составляет 21 год 2 месяца 22 дня, страховой стаж на 31.12.2001 г. 6 лет 9 месяцев 27 дней, указано что право наступит в 53 года.

Из материалов дела следует, что согласно справки коммунального учреждения «Днепропетровская клиническая психиатрическая больница Днепропетровского областного совета» от {Дата изъята} {Номер изъят}, Зимина О.С. {Дата изъята} г.р. действительно работала в коммунальном учреждении «Днепропетровская клиническая психиатрическая больница» с {Дата изъята} (приказ {Номер изъят} от {Дата изъята}.) по {Дата изъята}. (приказ {Номер изъят} от {Дата изъята}.) – младшей медсестрой палатной, младшей медсестрой буфетчицей; с {Дата изъята}. (приказ {Номер изъят} от {Дата изъята}.) по {Дата изъята}. (приказ {Номер изъят} от {Дата изъята}.), с {Дата изъята}. (приказ {Номер изъят} от {Дата изъята}.) по {Дата изъята} (приказ {Номер изъят} от {Дата изъята}.) в должности младшей медсестрой палатной, полный рабочий день при полной рабочей неделе по непосредственному обслуживанию психбольных, что предусмотрено Списком № 2 разделом XXIV подразделом 24в-в «Охрана здоровья и социальная помощь» постановление Кабинета Министров Украины от 16.01.2003г. № 36. Стаж работы в больнице удваивается на основании ст. 60 Закона Украины «О пенсионном обеспечении».

Согласно справки Днепропетровской областной клинической психиатрической больница Зимина О.С. работала в коммунальном заведении Днепропетровская областная клиническая психиатрическая больница с {Дата изъята} (приказ {Номер изъят} от {Дата изъята}.) по {Дата изъята}. (приказ {Номер изъят} от {Дата изъята}.) – младшей медсестрой палатной, младшей медсестрой буфетчицей; с {Дата изъята}. (приказ {Номер изъят} от {Дата изъята}.) по {Дата изъята} (приказ {Номер изъят} от {Дата изъята}.) – младшей медсестрой палатной. За период работы находилась в отпуске по уходу за ребенком с {Дата изъята}. по {Дата изъята}. (приказ {Номер изъят} от {Дата изъята}.). Отпуск без сохранения заработной платы с {Дата изъята}. по {Дата изъята}. (приказ {Номер изъят} от {Дата изъята}.). Кроме того, сообщают, что коммунальное учреждение Днепропетровская областная психиатрическая клиническая больница переименовано в коммунальное учреждение Днепропетровская клиническая психиатрическая больница Днепропетровского областного совета (приказ {Номер изъят} от {Дата изъята}.), впоследствии реорганизованное путем перехода в коммунальное предприятие Днепропетровская клиническая психиатрическая больница «Днепропетровского областного совета» (приказ {Номер изъят} от {Дата изъята}.), которое в свою очередь переименовано в коммунальное предприятие Днепропетровская многопрофильная клиническая лечебница по предоставлению психиатрической помощи (приказ {Номер изъят} от {Дата изъята}.). Стаж работы в больнице удваивается на основании ст. 60 Закона Украины «О пенсионном обеспечении». Основанием выдачи справки указано личная карта формы П-2, приказы по личному составу.

Согласно информации Главного управления Пенсионного фонда Украины в Днепропетровской области от {Дата изъята}., о предоставлении информации об уплате страховых взносов за Зимину (Тихонову) О.С. сообщают, что за период с {Дата изъята} по {Дата изъята} страховые взносы по коммунальному предприятию «Жилищно-эксплуатационное предприятие Днепропетровского городского совета» уплачены в полном объеме; за период с {Дата изъята} по {Дата изъята} страховые взносы по Государственному учебному заведению «Днепропетровский транспортно-экономический колледж» уплачены в полном объеме; за период с {Дата изъята} по {Дата изъята} страховые взносы по Днепропетровскому филиалу государственной академии статистики, учета и аудита Госкомстата Украины уплачены в полном объеме; за период с {Дата изъята} по {Дата изъята}, с {Дата изъята} по {Дата изъята}, с {Дата изъята} по {Дата изъята} страховые взносы уплачены в полном объеме (л.д. 40).

По информации Главного управления Пенсионного фонда Украины в Днепропетровской области от {Дата изъята}., Зимина (Тихонова) О.С. за периоды работы в Днепропетровской областной клинической психиатрической больнице с {Дата изъята}. по {Дата изъята}., с {Дата изъята}. по {Дата изъята}. – справка о стаже (сведения о заработной плате не предоставлены); в коммунальном жилищно-эксплуатационном предприятии № 8 с {Дата изъята} по {Дата изъята}, в Днепропетровском транспортно-экономическом техникуме с {Дата изъята} по {Дата изъята}, в комитете статистики Украины с {Дата изъята} по {Дата изъята}, в Самарском районном центре занятости с {Дата изъята} по {Дата изъята}, с {Дата изъята} по {Дата изъята} – информируют о невозможности предоставить справки в связи с тем, что на неоднократные запросы, направленные в адреса указанных предприятий, ответы не представлены. При предоставлении документов, справки будут предоставлены (л.д. 38).

Согласно со ст. 39 Конституции Российской Федерации каждому гарантируется социальное обеспечение по возрасту, в случае болезни, инвалидности, потери кормильца, для воспитания детей и в иных случаях, установленных законом. Государственные пенсии и социальные пособия устанавливаются законом.

По общему правилу, право на страховую пенсию по старости имеют лица, достигшие возраста 65 и 60 лет (соответственно мужчины и женщины) (с учетом положений, предусмотренных приложением 6 к Федеральному закону) (ч. 1 ст. 8 Федерального закона «О страховых пенсиях» от 28 декабря 2013 года N 400-ФЗ).

Порядок и условия сохранения права на досрочное назначение страховой пенсии определены ст. 30 Федерального закона от 28 декабря 2013 года N 400-ФЗ.

Согласно п. 2 ч. 1 ст. 30 указанного закона страховая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного ст. 8 названного Закона, при наличии величины индивидуального пенсионного коэффициента в размере не менее 30 женщинам по достижении возраста 50 лет, если они проработали на работах с тяжелыми условиями труда не менее 10 лет и имеют страховой стаж не менее 20 лет. В случае, если указанные лица проработали на перечисленных работах не менее половины установленного срока и имеют требуемую продолжительность страхового стажа, страховая пенсия им назначается с уменьшением возраста, предусмотренного статьей 8 настоящего Федерального закона по состоянию на 31 декабря 2018 года, на один год за каждые 2 года такой работы женщинам.

Рассматривая требование истца о включении в стаж, дающий право на досрочное назначении пенсии по старости периодов работы истца с {Дата изъята} по {Дата изъята} в должности младшей медицинской сестры палатной, младшей медсестры - буфетчицы в Днепропетровской областной клинической психиатрической больнице; с {Дата изъята} по {Дата изъята} в качестве младшей медсестры палатной в Днепропетровской клинической психиатрической больнице, суд приходит к следующему.

Спорные периоды работы Зиминой О.С. имели место после {Дата изъята} на территории Украины.

Вопросы пенсионного обеспечения граждан государств - участников Содружества Независимых Государств (СНГ) регулируются «Соглашением о гарантиях прав граждан государств - участников Содружества Независимых Государств в области пенсионного обеспечения» от 13.03.1992 г. (далее - Соглашение от 13.03.1992 г.), подписанным, в том числе, Российской Федерацией и Украиной.

Из Преамбулы Соглашения от 13.03.1992 г. следует, что Правительства государств - участников настоящего Соглашения, руководствуясь статьями 2, 4 этого Соглашения о создании Содружества Независимых Государств, исходя из необходимости защиты прав граждан в области пенсионного обеспечения, сознавая, что каждое государство - участник Содружества должно нести непосредственную ответственность за пенсионное обеспечение своих граждан, признавая, что государства - участники Содружества имеют обязательства в отношении нетрудоспособных лиц, которые приобрели право на пенсионное обеспечение на их территории или на территории других республик за период их вхождения в СССР и реализуют это право на территории государств - участников Соглашения, признавая необходимость неукоснительного соблюдения обязательств по международным соглашениям, заключенным СССР по вопросам пенсионного обеспечения, согласились что (статьи 1, 6 Соглашения) пенсионное обеспечение граждан государств - участников настоящего Соглашения и членов их семей осуществляется по законодательству государства, на территории которого они проживают. Назначение пенсий гражданам государств - участников Соглашения производится по месту жительства. Для установления права на пенсию, в том числе пенсий на льготных основаниях и за выслугу лет, гражданам государств - участников Соглашения учитывается трудовой стаж, приобретенный на территории любого из этих государств, а также на территории бывшего СССР за время до вступления в силу настоящего Соглашения.

В соответствии с Соглашением от 08.12.1991 «О создании Содружества Независимых Государств», ратифицированном Постановлением Верховного Совета РСФСР от 12.12.1991 № 2014-1, Союз ССР прекратил свое существование 12.12.1991. Из буквального толкования пункта 2 статьи 6 Соглашения от 13.03.1992 следует, что для установления права на пенсию гражданам государств - участников Соглашения учитывается трудовой стаж, приобретенный за весь период существования СССР вплоть до распада 12.12.1991, а после распада этих государств - до 13.03.1992.

При этом согласно письму Минтруда России от 29.01.2003 № 203-16 трудовой стаж, имевший место в государствах - участниках Соглашения от 13.03.1992, приравнивается к страховому стажу и стажу на соответствующих видах работ.

Периоды работы, которые выполнялись гражданами, прибывшими в Российскую Федерацию из государств - участников Соглашения от 13 марта 1992 года, за пределами РФ после 01 января 2002 года (даты вступления в силу Закона от 17.12.2001 № 173-ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации») могут быть включены в подсчет страхового стажа при условии уплаты страховых взносов на пенсионное обеспечение в соответствующие органы той страны, на территории которой осуществлялась трудовая и (или) иная деятельность. Указанные периоды работы на территории государства - участника Соглашения от 13 марта 1992 года должны быть подтверждены справкой компетентных органов соответствующего государства об уплате страховых взносов на обязательное пенсионное обеспечение либо на социальное страхование.

В соответствии с частью 2 статьи 11 Закона «О страховых пенсиях» от 28.12.2013 № 400-ФЗ периоды работы и (или) иной деятельности, которые выполнялись лицами, указанными в части 1 статьи 4 данного Закона за пределами территории РФ включаются в страховой стаж в случаях, предусмотренных законодательством РФ или международными договорами Российской Федерации либо в случае уплаты страховых взносов в Пенсионный Фонд РФ в соответствии с Законом «Об обязательном пенсионном страховании в РФ» от 15.12.2001 № 167-ФЗ.

Принимая во внимание, что спорные периоды работы истца имели место на территории Украины после 13.03.1992г., указанные периоды включены ответчиком в подсчет страхового стажа Зиминой О.С. для определения права, поскольку страховые взносы в Пенсионный фонд Украины уплачены в полном объеме, что подтверждается справкой № 8243 от 16.03.2021.

Рассматриваемые требования, связанные с назначением пенсии в соответствии с пунктом 2 части 1 статьи 30, а не на общих основаниях в соответствии статьей 8 Закона «О страховых пенсиях» от 28.12.2013 № 400-ФЗ.

Спорные периоды могут быть включены в специальный стаж в соответствии п. 2 части 1 статьи 30 Закона «О страховых пенсиях» от 28.12.2013 № 400-ФЗ только в случае уплаты страховых взносов в Пенсионный фонд РФ.

Принимая во внимание, что соглашение от 13.03.1992 не регулирует правоотношения связанные с назначением досрочных пенсий, учитывая, что Зимина О.С. с 19.02.2009 по 31.07.2013 и с 09.10.2013 по 31.07.2014 работала за пределами территории РФ, страховые взносы в Пенсионный фонд РФ не уплачивались, двустороннее соглашение, предусматривающее возможность включения в специальный стаж, дающий право на досрочное назначение пенсии периодов работы лица на территории Украины после 13.03.1992 года без учета уплаты взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации между Российской Федерацией и Украиной не заключалось, суд не находит оснований для включения в стаж, дающий право на назначение досрочной страховой пенсии по старости, указанных периодов.

В удовлетворении требования о включении в страховой стаж периода работы истца с {Дата изъята} по {Дата изъята} работа в Коммунальном жилищно-эксплуатационном предприятии №8 также следует отказать, так как справки от компетентного органа, осуществляющего пенсионное обеспечение на территории Украины, подтверждающего уплату страховых взносов, не имеется.

Кроме того, пенсионным законодательством определено наличие страхового стража 20 лет, у истца зачтено 21 год 2 месяца 2 дня, включение данного периода не повлияет ни на право, ни на размер пенсии истца.

Суд также не находит оснований для удовлетворения требования о включении в страховой стаж периодов выплаты Зиминой О.С. пособий по безработице с {Дата изъята} по {Дата изъята}, с {Дата изъята} по {Дата изъята}, так как документов, подтверждающих такую выплату в материалы дела не представлено.

Рассматривая требование о включении в страховой стаж периода работы истца с {Дата изъята} по {Дата изъята} в КОГБУЗ «Инфекционная клиническая больница», суд приходит к следующему.

В силу п. 2 ст. 14 Федерального закона "О страховых пенсиях" от 28.12.2013 N 400-ФЗ при подсчете страхового стажа периоды работы после регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом от 1 апреля 1996 года N 27-ФЗ "Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования" подтверждаются на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета.

Исходя из вышеизложенного, стаж, необходимый для назначения пенсии, после регистрации гражданина в системе обязательного пенсионного страхования подтверждается исключительно сведениями из индивидуального лицевого счета застрахованного лица.

Согласно п. 2 ч. 1 ст. 30 указанного закона страховая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного ст. 8 названного Закона, при наличии величины индивидуального пенсионного коэффициента в размере не менее 30 женщинам по достижении возраста 50 лет, если они проработали на работах с тяжелыми условиями труда не менее 10 лет и имеют страховой стаж не менее 20 лет. В случае, если указанные лица проработали на перечисленных работах не менее половины установленного срока и имеют требуемую продолжительность страхового стажа, страховая пенсия им назначается с уменьшением возраста, предусмотренного статьей 8 настоящего Федерального закона по состоянию на 31 декабря 2018 года, на один год за каждые 2 года такой работы женщинам.

На основании ч. 6 ст. 30 Федерального закона "О страховых пенсиях" от 28.12.2013 N 400-ФЗ периоды работы, предусмотренные пунктами 1 - 18 части 1 настоящей статьи, имевшие место после 1 января 2013 года, засчитываются в стаж на соответствующих видах работ, дающий право па досрочное назначение страховой пенсии по старости, при условии начисления и уплаты страхователем страховых взносов по соответствующим тарифам, установленным статьей 428 Налогового кодекса Российской Федерации.

Из индивидуальных сведений Зиминой О.С. следует, что работодателем КОГБУЗ «Инфекционная клиническая больница» за период с {Дата изъята} по {Дата изъята} код особых условий труда не установлен. При этом по информации ответчика страховые взносы по соответствующим тарифам не начислялись и не уплачивались.

Кроме того, по информации КОГБУЗ «Инфекционная клиническая больница» от {Дата изъята} специальная оценка на рабочие места действовала до {Дата изъята}. В отделении по месту работы истца не проведена специальная оценка условий труда, дополнительные страховые взносы на работников этого отделения не уплачиваются, индивидуальные сведения на истца поданы работодателем без указания кода льготы по Списку №2.

Вместе с тем, как предусмотрено ч.6 ст.30 «О страховых пенсиях» периоды работы, предусмотренные пунктами 1-18 части 1 настоящей статьи, имевшие место после {Дата изъята}, засчитываются в стаж на соответствующих видах работ, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости, при условии начисления и уплаты страхователем страховых взносов по соответствующим тарифам, установленным статьей 428 НК РФ. Условия назначения страховой пенсии по старости, установленный пунктами 1-18 части 1 статьи 30, применяются в том числе, если класс условий труда на рабочих местах соответствовал вредному или опасному классу условий труда, установленному по результатам специальной оценки условий труда.

В соответствии с п.4 ст. 15 Федерального закона №421 -ФЗ "О внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации в связи с принятием Федерального закона "О специальной оценке условий труда" установлено, что положения пункта 3 статьи 27 Федерального закона N 173-ФЗ "О трудовых пенсиях в Российской Федерации" (в редакции настоящего Федерального закона) до установления на рабочих местах по работам, указанным в подпунктах 1-18 пункта 1 статьи 27 Федерального закона N 173-ФЗ "О трудовых пенсиях в Российской Федерации", класса условий труда в порядке, предусмотренном Федеральным законом "О специальной оценке условий труда", не препятствуют включению в стаж, дающий право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, периодов занятости на рабочих местах на указанных работах (в том числе на рабочих местах, условия труда на которых по результатам аттестации рабочих мест по условиям труда, проведенной в соответствии с порядком, действовавшим до дня вступления в силу Федерального закона "О специальной оценке условий труда", признаны оптимальными или допустимыми) при условии начисления и уплаты страхователем страховых взносов по соответствующим тарифам, установленным статьей 58.3 Федерального закона N 212-ФЗ "О страховых взносах в Пенсионный фонд Российской Федерации, Фонд социального страхования Российской Федерации. Федеральный фонд обязательного медицинского страхования".

При этом право на досрочное пенсионное обеспечение прежде всего определяет работодатель, который в силу статьи 28 Федерального закона "О страховых пенсиях" несет ответственность за достоверность сведений, предоставляемых в пенсионный орган в отношении застрахованных лиц.

Данная правовая позиция отражена в определении Шестого кассационного суда общей юрисдикции от {Дата изъята} по делу {Номер изъят} г.

Довод третьего лица о том, что условия труда истца не менялись с момента окончания срока действия специальной оценки труда, не могут являться основанием для включения спорного периода работы в стаж, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости, отклоняется судом, как неподтвержденный.

Учитывая, что специальная оценка условий труда рабочего места истца не проведена уполномоченной организацией, дополнительные страховые взносы на работников не уплачиваются, индивидуальные сведения на истца поданы работодателем без указания кода льготы по Списку №2, оснований для включения спорного периода работы не имеется.

Доводы представителя истца о применении законодательства Украины о двойном исчислении стажа суд отвергает, поскольку истец обращается за назначением досрочной пенсии на территории РФ, в соответствии с пенсионным законодательством РФ.

На основании вышеизложенного, суд приходит к выводу, что решение ответчика об отказе в назначении досрочной пенсии правомерно, право возникнет у истца бесспорно в 53 года, в иске необходимо отказать в полном объеме.

Руководствуясь ст. ст. 194-199 ГПК РФ, суд

Решил:

В удовлетворении иска Зиминой О.С. к ГУ - Отделению Пенсионного Фонда РФ по Кировской области о признании решения незаконным, включении периодов и назначении досрочной страховой пенсии - отказать в полном объеме.

На решение может быть подана апелляционная жалоба в Кировский областной суд в течение месяца с момента изготовления решения в окончательной форме.

Мотивированное решение изготовлено 8 февраля 2022 года.

Судья Бояринцева М.В.