Решение от 25.01.2018 по делу № 33-768/2018 от 18.12.2017

Судья Новикова И.С. Дело №33-768/2018 (33-13281/2017)

Докладчик Черных С.В.

А П Е Л Л Я Ц И О Н Н О Е О П Р Е Д Е Л Е Н И Е

Судебная коллегия по гражданским делам Новосибирского областного суда в составе:

Председательствующего Черных С.В.

судей Коваленко В.В., Никифоровой Е.А.

при секретаре Шпигальской В.С.

рассмотрела в открытом судебном заседании в <адрес> 25 января 2018 года гражданское дело по апелляционной жалобе ЗСВ на решение Ленинского районного суда <адрес> от ДД.ММ.ГГГГ с учетом определения суда от ДД.ММ.ГГГГ об исправлении арифметической описки по гражданскому делу по иску Министерства здравоохранения <адрес> к ЗСВ о взыскании денежных средств, связанных с предоставлением компенсационных выплат, которым постановлено:

Взыскать с ЗСВ в пользу Министерства здравоохранения <адрес> не возвращенные денежные средства в размере 237 000 руб. 55 коп..

Взыскать с ЗСВ в пользу Министерства здравоохранения <адрес> проценты за пользование чужими денежными средствами за период с 08.01.2016г. по 03.10.2017г. в размере 37.676,31 руб.

Взыскать с ЗСВ в пользу Министерства здравоохранения <адрес> проценты за пользование чужими денежными средствами на сумму основного долга, начиная с 04.10.2017г. до фактического исполнения обязательства, предоставив банку или лицам, на которых законом возложена обязанность исполнения судебного решения самостоятельно производить расчет процентов за пользование чужими денежными средствами.

Взыскать в доход бюджета с ЗСВ государственную пошлину в размере 5.946,76 руб.

Заслушав доклад судьи Новосибирского областного суда Черных С.В., объяснения представителя ЗСВ – Дузенко С.Ю., судебная коллегия,

у с т а н о в и л а:

Министерство здравоохранения <адрес> обратилось с указанным иском к ЗСВ, в котором просило взыскать не возвращенные денежные средства, полученные в качестве единовременной компенсационной выплаты медицинским работникам, прибывшим (переехавшим) в 2011-2012 году на работу в сельский населенный пункт в сумме 237.00,55 руб.; проценты за пользование чужими денежными средствами из расчета 9,75% годовых в размере рассчитанному с ДД.ММ.ГГГГ по дату вынесения решения по настоящему иску; проценты на основании ст. 395 ГК РФ в размере, рассчитанном до момента фактического исполнения обязательства.

Иск мотивирован тем, что постановлением <адрес> от ДД.ММ.ГГГГ № «Об осуществлении в 2012 году единовременных компенсационных выплат отдельным категориям медицинских работников в сельских населенных пунктах» утвержден порядок и условия предоставления единовременных компенсационных выплат медицинским работникам государственных учреждений здравоохранения <адрес> в возрасте до 35 лет, прибывшим в 2011- 2012 годах после окончания образовательного учреждения высшего профессионального образования на работу в сельский населенный пункт или переехавшим на работу в сельский населенный пункт из другого населенного пункта и заключившим с Главным управлением <адрес> по здравоохранению и фармацевтической деятельности (далее - «Главное управление») договор.

Согласно п. 11 постановления <адрес> от ДД.ММ.ГГГГ № при предоставлении единовременной компенсационной выплаты медицинский работник в течение пяти лет обязан трудиться по основному месту работы на условиях нормальной продолжительности рабочего времени, установленной трудовым законодательством для данной категории работников, в соответствии с трудовым договором, заключенным им с государственным учреждением здравоохранения. А в случае прекращения до истечения пятилетнего срока трудового договора с учреждением медицинский работник обязан возвратить в течение 30 календарных дней часть выплаты, которая рассчитана с даты прекращения трудового договора, пропорционально не отработанному медицинским работником периоду.

ДД.ММ.ГГГГ между Главным управлением <адрес> по здравоохранению и фармацевтической деятельности и ответчиком был заключен договор № об осуществлении единовременных компенсационных выплат медицинским работникам с высшим профессиональным образование прибывшим (переехавшим) в 2011-2012 годах на работу в сельский населенный пункт.

Согласно указанному договору медицинский работник обязуется в течение пяти лет осуществлять трудовую деятельность по основному месту на условиях нормальной продолжительности рабочего времени, установленной трудовым законодательством для данной категории работников, в соответствии с трудовым договором, заключенным с КГБУЗ «Новичихинская ЦРБ» в связи с чем, Главное управление обязуется предоставить ему единовременную компенсационную выплату в размере 1.000.000 руб.

Обязательство по выплате компенсации Главное управление выполнило в полном объеме, что подтверждается платежным поручением № от ДД.ММ.ГГГГ на сумму 1.000.000 руб.

В соответствии с пунктами 2.1.2. договора - при прекращении трудового договора с КГБУЗ «Новичихинская ЦРБ» до истечения пятилетнего срока (за исключением случаев прекращения трудового договора по основаниям, предусмотренным пунктом 8 части 1 статьи 77, пунктами 1.2 и 4 части 1 статьи 81, пунктами 1,2,5,6 и 7 части 1 статьи 83 ТК РФ) незамедлительно уведомить об этом Главное управление и возвратить в краевой бюджет часть единовременной компенсационной выплаты, размер которой рассчитан с даты прекращения трудового договора, пропорционально не отработанному Медицинским работником периоду течении 30 календарных дней со дня прекращения трудового договора.

На основании п. 3 ст. 77 ТК РФ (собственное желание работника) трудовой договор с ответчиком был расторгнут ДД.ММ.ГГГГ.

Истец обращался к ответчику с требованиями погасить задолженность, соот­ветствующая претензия была отправлена, однако ответ на указанную претензию от ответчика так и не поступил, что явилось основанием для обращения в суд с указанным иском.

Судом принято вышеуказанное решение, с которым не согласен ЗСВ,в апелляционной жалобе просит отменить решение, принять новое, которым взыскать с ответчика в пользу истца не возвращенные денежные средства в размере 38.861,52 руб., проценты за пользование чужыми денежными средствами за период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в размере 6.177,78 руб., проценты за пользование чужими денежными средствами, начисленные на сумму основного долга, взысканного судом за период с ДД.ММ.ГГГГ до момента полной выплаты долга по ставке 8,5% годовых, взыскать расходы по оплате госпошлины в размере 1.551,18 руб.

В апелляционной жалобе выражает несогласие с установленным судом периодом отработанного ответчиком времени по договору об осуществлении единовременных компенсационных выплат медицинским работникам в сельской местности, полагая, что его следует исчислять с ДД.ММ.ГГГГ, т.е. с момента переезда и поступления на работу в Новочихинскую ЦРБ.

Ссылаясь на то, что компенсация является возмещением за неудобства претерпевшего лица, считает, что компенсация должна охватывать весь период работы ответчика в сельской местности в Новочихинской ЦРБ, т.к. компенсационная выплата выплачивалась медицинским работникам, прибывшим (переехавшим) в 2011-2012 г.г. на работу в сельскую местность, соответственно, при расчете периода отработанного времени по договору следует включать период до его заключения, а именно с момента исполнения трудовых обязанностей в Новочихинской ЦРБ на основании п.2 ст.425 ГК РФ.

С учетом данного обстоятельства период отработанного ответчиком времени составит 1.756 дней (с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ), следовательно, неотработанный период составит 71 день (1827-1756), соответственно, возврату подлежит компенсация в размере 38.861,52 руб. (547,35*71 день).

Считает, что перерасчету также подлежат проценты за пользование чужими денежными средствами, размер которых за период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ составит 6.177,87 руб.

Судом при взыскании процентов на будущее время не указан размер ставки банковского процента, на основании которого необходимо производить расчет процентов. Полагает, что расчет процентов за незаконное пользование чужими денежными средствами является арифметически неверным.

Представителем Министерства здравоохранения <адрес> поданы письменные возражения по доводам апелляционной жалобы.

Рассмотрев дело в соответствии с ч. 1 ст. 327.1 ГПК РФ, в пределах доводов изложенных в апелляционной жалобе, судебная коллегия приходит к следующему.

Судом установлено и следует из материалов дела, что ЗСВ с ДД.ММ.ГГГГ работал на должности главного врача МУЗ «Новочихинская центральная районная больница».

ДД.ММ.ГГГГ заключил с ГУ <адрес> по здравоохранению и фармацевтической деятельности договор № об осуществлении единовременных компенсационных выплат медицинским работникам с высшим профессиональным образованием, прибывшим (переехавшим) в 2011-2012 г.г. на работу в сельский населенный пункт.

По условиям указанного договора ЗСВ взял на себя обязательство по осуществлению трудовой деятельности в течение пяти лет по основному месту на условиях нормальной продолжительности рабочего времени, установленной трудовым законодательством для данной категории работников, в соответствии с трудовым договором, заключенным с КГБУЗ «Новочихинская ЦРБ», в связи с чем, ГУ <адрес> по здравоохранению и фармацевтической деятельности в свою очередь обязалось предоставить ЗСВ единовременную компенсационную выплату в размере 1.000.000 руб. в течение 30 дней со дня заключения договора.

Обязательство по перечислению денежных средств ГУ <адрес> по здравоохранению и фармацевтической деятельности было исполнено надлежащим образом, денежные средства в размере 1.000.000 руб. были перечислены ответчику на указанный им в договоре лицевой счет в срок, предусмотренный договор, что ответчиком не оспаривалось.

Приказом №-к/р от ДД.ММ.ГГГГ ЗСВ освобожден от должности главного врача КГБУЗ «Новочихинская ЦРБ» с ДД.ММ.ГГГГ на основании п.3 ч.1 ст.77 ТК РФ, по собственному желанию.

В силу пунктов 2.1.2, 3.2. договора от 13.02.2012г. при прекращении трудового договора с КГБУЗ «Новичихинская ЦРБ» до истечения пятилетнего срока (за исключением случаев прекращения трудового договора по основаниям, предусмотренным пунктом 8 части 1 статьи 77, пунктами 1.2 и 4 части 1 статьи 81, пунктами 1,2,5,6 и 7 части 1 статьи 83 Трудового кодекса РФ) ответчик обязан возвратить в краевой бюджет часть единовременной компенсационной выплаты, размер которой рассчитывается с даты прекращения трудового договора, пропорционально не отработанному медицинским работником периоду, в течении 30 календарных дней со дня прекращения трудового договора.

В адрес ответчика была направлена претензия о возврате единовременной компенсационной выплаты за неисполнение обязанностей, предусмотренных договором о единовременной компенсационной выплате, которая осталась без удовлетворения.

Разрешая спор, суд первой инстанции, оценив представленные доказательства по правилам ст. 67 ГПК РФ, в их совокупности и взаимосвязи, исходил из того, что ЗСВ, заключив ДД.ММ.ГГГГ договор об осуществлении единовременной компенсационной выплаты, добровольно принял на себя обязательство отработать не менее пяти лет по основному месту работы в соответствии с трудовым договором, а в случае увольнения до истечения пятилетнего срока по основаниям, не предусмотренным пунктом 8 части 1 статьи 77, пунктами 1.2 и 4 части 1 статьи 81, пунктами 1,2,5,6 и 7 части 1 статьи 83 Трудового кодекса РФ, вернуть часть компенсационной выплаты, рассчитанной с даты прекращения трудового договора, пропорционально неотработанному периоду, в течение 30 календарных дней со дня прекращения трудового договора, которые не исполнил, в связи с чем, пришел к выводу о взыскании с ЗСВ в пользу Министерства здравоохранения <адрес> денежных средств в размере 237.000,55 руб., процентов за пользование чужими денежными средствами за период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в размере 37.676,31руб., и с ДД.ММ.ГГГГ по день фактического исполнения обязательства.

Судебная коллегия соглашается с приведенными данными выводами суда первой инстанции, так как они основаны на правильном применении норм материального права, соответствует обстоятельствам дела, представленным доказательствам, которым суд первой инстанции дал надлежащую оценку в соответствии с требованиями ст. ст. 12, 56, 67 ГПК РФ, оснований для иной оценки представленных доказательств судебная коллегия не усматривает.

В соответствии со ст. 309 ГК РФ обязательства должны исполняться надлежащим образом в соответствии с условиями обязательства и требованиями закона, иных правовых актов, а при отсутствии таких условий и требований - в соответствии с обычаями или иными обычно предъявляемыми требованиями.

Частью 12.1 ст. 51 Федерального закона "Об обязательном медицинском страховании в Российской Федерации" от ДД.ММ.ГГГГ N 326-ФЗ предусмотрено предоставление единовременных компенсационных выплат медицинским работникам в возрасте до 35 лет, прибывшим в 2011 - 2012 годах после окончания образовательного учреждения высшего профессионального образования на работу в сельский населенный пункт или переехавшим на работу в сельский населенный пункт из другого населенного пункта и заключившим с уполномоченным органом исполнительной власти субъекта Российской Федерации договор, предусмотренный п. 3 ч. 12.2 настоящей статьи. В целях осуществления единовременных компенсационных выплат в 2012 году из бюджета Федерального фонда бюджетам территориальных фондов предоставляются иные межбюджетные трансферты из расчета один миллион рублей на одного указанного медицинского работника.

В силу п. 3 ч. 12.2 ст. 51 вышеназванного Закона иные межбюджетные трансферты, предусмотренные частью 12.1 настоящей статьи, предоставляются из бюджета Федерального фонда бюджетам территориальных фондов для последующего их перечисления в течение трех рабочих дней в бюджеты субъектов Российской Федерации при условии принятия высшим исполнительным органом государственной власти субъекта Российской Федерации нормативных правовых актов, предусматривающих установление обязанности уполномоченного органа исполнительной власти субъекта Российской Федерации заключить в порядке, определенном высшим исполнительным органом государственной власти субъекта Российской Федерации, с медицинским работником, указанным в части 12.1 настоящей статьи, после заключения им трудового договора с государственным учреждением здравоохранения субъекта Российской Федерации либо с муниципальным учреждением здравоохранения договор, предусматривающий:

а) обязанность медицинского работника работать в течение пяти лет по основному месту работы на условиях нормальной продолжительности рабочего времени, установленной трудовым законодательством для данной категории работников, в соответствии с трудовым договором, заключенным медицинским работником с государственным учреждением здравоохранения субъекта Российской Федерации или муниципальным учреждением здравоохранения;

б) порядок предоставления медицинскому работнику единовременной компенсационной выплаты в размере одного миллиона рублей в течение 30 дней со дня заключения договора с органом исполнительной власти субъекта Российской Федерации;

в) возврат медицинским работником в бюджет субъекта Российской Федерации части единовременной компенсационной выплаты в случае прекращения трудового договора с учреждением, указанным в подпункте "а" настоящего пункта, до истечения пятилетнего срока (за исключением случаев прекращения трудового договора по основаниям, предусмотренным пунктом 8 части первой статьи 77, пунктами 1, 2 и 4 части первой статьи 81, пунктами 1, 2, 5, 6 и 7 части первой статьи 83 Трудового кодекса Российской Федерации), рассчитанной с даты прекращения трудового договора, пропорционально неотработанному медицинским работником периоду;

г) ответственность медицинского работника за неисполнение обязанностей, предусмотренных договором с органом исполнительной власти субъекта Российской Федерации, в том числе по возврату единовременной компенсационной выплаты в случаях, указанных в подпункте "в" настоящего пункта.

Обязательным условием для предоставления медицинским работникам единовременной компенсационной выплаты является трудоустройство и переезд на работу в сельский населенный пункт в качестве новых специалистов, в целях восполнения кадрового дефицита сельских медицинских учреждений, поскольку иное противоречило бы целям, заложенным законодателем при принятии указанного выше Федерального закона, призванным с учетом компенсационной природы спорной единовременной выплаты, стимулировать медицинских работников к переезду на работу в сельские населенные пункты и компенсировать связанные с переездом и обустройством затраты, а также неудобства, обусловленные менее комфортными, по сравнению с иными (не сельскими) населенными пунктами, условиями проживания.

Пунктом 2.1.2 договора о предоставлении единовременной компенсационной выплаты от ДД.ММ.ГГГГ, заключенного между ГУ <адрес> по здравоохранению и фармацевтической деятельности и ЗСВ, предусмотрена обязанность медицинского работника в случае прекращения трудового договора с учреждением до истечения пятилетнего срока (за исключением случаев прекращения трудового договора но основаниям, предусмотренным п. 8 ч. 1 ст. 77, п. п. 1, 2, 4 ч. 1 ст. 81, п. п. 1, 2, 5, 6, 7 ч. 1 ст. 83 ТК РФ) незамедлительно уведомить об этом Главному правление и возвратить в краевой бюджет часть единовременной компенсационной выплаты, размер которой рассчитан с даты прекращения трудового договора, пропорционально неотработанному медицинским работником периоду, в течение 30 календарных дней со дня прекращения трудового договора.

Поскольку обязательство, установленное договором, ЗСВ не было исполнено, суд пришел к обоснованному выводу о наличии у ответчика, уволившегося до истечения пятилетнего срока из медицинского учреждения, расположенного в сельском населенном пункте, обязанности вернуть часть полученной ранее единовременной выплаты.

Доводы апелляционной жалобы о несогласии с установленным судом периодом отработанного ответчиком времени по договору об осуществлении единовременных компенсационных выплат медицинским работникам в сельской местности, полагая, что его следует исчислять с ДД.ММ.ГГГГ подлежат отклонению, поскольку основаны на ошибочном толковании норм материального права и условий договора от ДД.ММ.ГГГГ.

В соответствии с п. 1 ст. 425 ГК РФ договор вступает в силу и становится обязательным для сторон с момента его заключения.

Поскольку само по себе заключение трудового договора не влечет предоставление единовременной компенсационной выплаты, юридически значимым обстоятельством в данном случае является заключение договора о предоставлении единовременной компенсационной выплаты. С момента заключения данного договора, т.е. с ДД.ММ.ГГГГ у сторон возникают предусмотренные этим договором права и обязанности, что соответственно влечет исчисление предусмотренного договором срока по непрерывной работе по основному месту работы в сельской местности в течение 5 лет, с момента его заключения.

В силу п. 2 ст. 425 ГК РФ (в редакции, действовавшей на момент заключения договора) стороны вправе установить, что условия заключенного ими договора применяются к их отношениям, возникшим до заключения договора. Вместе с тем, вышеуказанный договор такого условия не содержит.

Кроме того, согласно п. 4.1. договора от ДД.ММ.ГГГГ, договор вступает в силу с момента его подписания.

Приведенные выше положения Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ N 326-ФЗ "Обязательном медицинском страховании в Российской Федерации", также не устанавливают начала исчисления пятилетнего срока работы медицинского работника в сельской местности с момента заключения трудового договора.

При таких обстоятельствах доводы апелляционной жалобы об исчислении продолжительности отработанного времени, а именно с момента заключения трудового договора является ошибочными.

Судом первой инстанции правильно указано, что исполнение обязательств по поводу получения единовременной компенсационной выплаты обусловлено заключением сторонами договора от ДД.ММ.ГГГГ №.

Принимая во внимание содержание согласованного сторонами п.2.1.2 договора о единовременной компенсационной выплате, с учетом положений ст. 421, ч. 1 ст. 425 ГК РФ, расчет отработанного времени должен исчисляться именно с момента вступления в силу указанного договора с ДД.ММ.ГГГГ.

Возвращению же подлежит часть выплаты, рассчитанная с даты прекращения трудового договора пропорционально неотработанному периоду в сумме 237.000,55 руб., согласно приведенному судом расчету, с которым судебная коллегия соглашается, поскольку он произведен с учетом фактических обстоятельств дела и условий заключенного между сторонами договора.

Суд первой инстанции, установив просрочку в возврате денежных средств, как следствие незаконное пользование ими, со ссылкой на положения ст. 395 ГК РФ, обоснованно пришел к выводу о наличии снований для взыскания с ответчика процентов за пользование чужими денежными средств░░░, ░░░░░░░ ░░░░░░, ░░░░░░░ ░░░░░░░░░░ ░ ░░░░░░░░░░░░ ░ ░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░░░░░, ░░░░░░░░░░ ░░ ░░░░░░░ ░░░░░░░░ ░░░░░░░░░.

░░░ ░░░░ ░░░░░░ ░░░░░░░░ ░░░░░░ ░ ░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░, ░░░░░░░░░░ ░░░░░ ░░░ ░░░░░░░ ░░░░░░░░░, ░░░░░░░░ ░░░░░░░░░ ░░ ░░░░░ ░░░░ ░░░░░░░ ░░ ░░░░░░░░, ░░░░░░░░░ ░░░░░░ ░░░░░░ ░░░░ ░░░░░░░░░ ░░░░░ ░░░░░░ ░░░░░░░░░ ░░░ ░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░ ░░░░ ░░ ░░ ░░░░░░░░░░░ ░ ░░░░░░░ ░░. 200 ░░░ ░░.

░ ░░░░░░░░░░░░ ░ ░. 48 ░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░ ░░ ░░ ░░.░░.░░░░ N 7 "░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░░ ░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░ ░░ ░░░░░░░░░░░░░░░ ░░ ░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░" ░░░░░ ░░░░░░░░░, ░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░ ░░ ░░░░░░░░ ░░░░░░ 395 ░░ ░░, ░░░░░░░░░░░░ ░░ ░░░░ ░░░░░░░░░ ░░░░░░░ ░░░░░ ░░░░░░ ░░ ░░░░░░░░, ░░░░░░░ ░░░░░ ░░ ░░░░░░░░░░ ░░░. ░░░░░░░░ ░░ ░░░░░░░░░░░ ░░░░░░ ░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░ ░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░ ░░░░░░░░░ ░░ ░░░░ ░░░░░░ ░░░░ ░░░░░░░ ░░░░░░░░░. ░░░░░░░░░░░░ ░ ░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░ ░░░░░░░░░, ░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░, ░░░ ░░░ ░░░░░░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░ ░ ░░░░░░░░░░░░ ░░░░░ ░░░░░░░ ░░░░░░░░░ ░░ ░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░ ░░ ░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░░ (░░░░░ 3 ░░░░░░ 395 ░░ ░░). ░░░ ░░░░ ░░░░ ░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░░, ░ ░░░░░░░░░ ░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░, ░░░░░░░░░░ ░ ░░░░░░ ░░░░░░░ ░░░░░░░░░.

░░░░░░ ░░░░░░░░░, ░░░░░░░░░░░ ░░░░░ ░░░░░░░░░ ░░░░░░░, ░░░░░░░░░░░░░░ ░ ░░░░░░░░ ░░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░ ░░░░░░░░░-░░░░░░░░░░░░, ░ ░ ░░░░░░░, ░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░, - ░░░░░ ░░░░░░░░, ░░░░░░░░░░░░░, ░ ░░░ ░░░░░ ░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░, ░░░░░░░ ░ ░░░░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░░, ░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░ ░ ░░░░░░░░░░ (░░░░░ 1 ░░░░░░ 7, ░░░░░░ 8, ░░░░░ 16 ░░░░░ 1 ░░░░░░ 64 ░ ░░░░░ 2 ░░░░░░ 70 ░░░░░░ ░░ ░░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░).

░░░ ░░░░░░ ░░░░░░░░░, ░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░ ░ ░░░░░ ░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░ ░░ ░░░░░░░░░░░ ░░░░░░ ░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░ ░░ ░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░ ░░ ░░░░░░░░░ ░░░░░ ░░░░░░░░ ░░░░░ ░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░░░ ░░ ░░░░░░░░░ ░. 3 ░░. 395 ░░ ░░, ░░░░░░░░░░░, ░░░░░░░░░░ ░ ░░░. 4 ░. 48 ░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░ ░░ ░░ ░░.░░.░░░░ N 7 "░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░░ ░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░ ░░ ░░░░░░░░░░░░░░░ ░░ ░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░" ░, ░░░░░░░░░, ░░░ ░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░ ░░ ░░░░ ░░░░░░░░░ ░░░░░░░ ░░░░ ░░ ░░░░░░░░░, ░░░░░░░░░░░ ░░░░░░ ░ ░░░░░░ ░ ░░░░░░░ ░░░░░░░░░ ░░░ ░░░░░░░░░ ░ ░░░░░░░░ ░░░░░░░░░ ░░ ░░░░░░░░░░░ ░░░░░░ ░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░ ░░ ░░░░ ░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░, ░░░░░░ ░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░ ░░░░░░░░░-░░░░░░░░░░░░, ░ ░ ░░░░░░░, ░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░, - ░░░░░ ░░░░░░░░, ░░░░░░░░░░░░░, ░ ░░░ ░░░░░ ░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░, ░░░░░░░ ░ ░░░░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░░, ░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░ ░ ░░░░░░░░░░ ░░ ░░░░░░░░, ░░░ ░░░░░ ░░░░░░░░░░░ ░░░░░, ░░ ░░░░░░░ ░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░ ░░░░ ░░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░ ░░░░░░ ░░░░░░░░░ ░░ ░░░░░░░░░░░ ░░░░░░ ░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░ ░ ░░░░░░░░░░░░ ░ ░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░░░░░.

░ ░░.░░.░░░░ ░░░░░░ ░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░ ░░░░░░░ ░░░░░ ░░░░░░, ░░░░░░░░░░░░░ ░ ░░░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░ (░. 5 ░░. 1, ░. 2 ░░. 7 ░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░ ░░ ░░.░░.░░░░ N 315-░░ "░ ░░░░░░░░ ░░░░░░░░░ ░ ░░░░░ ░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░ ░ ░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░░░░ ░░░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░").

░░ ░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░, ░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░ ░░ ░░░░░░░░░░░ ░░░░░░ ░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░ ░░ ░. 1 ░░. 395 ░░ ░░ ░░ ░░░░░░, ░░░░░░░ ░ ░░.░░.░░░░ ░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░░ ░░ ░░░░░░░░ ░░░░░░ ░░░░░ ░░░░░░, ░░░░░░░░░░░ ░ ░░░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░, ░░ ░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░░ ░░ ░░░░░░░ ░░░░░░░░ ░░░░░ ░ ░░░░░░░ 237.000,55 ░░░.

░ ░░░░░░ ░░░░░░░░░░░ ░░░░, ░░░░░░░░ ░░░░░░░░ ░░░░░░░░, ░░░ ░░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░ ░░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░ ░ ░░░░░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░ ░ ░░░░░, ░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░, ░░░░░░░░░░ ░░░░░ ░░░░░░ ░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░, ░░░░░░░░░░░░░░, ░░░░░░░ ░░░░░░░░ ░░░░░░░░, ░░░░░░░░░░░ ░░ ░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░░░ ░░ ░░░░ ░░░░░░░░░░░░░, ░░░░░░ ░░░░░░░ ░░░░ ░░░░░░░░ ░░. 67 ░░░ ░░.

░░░░░-░░░░ ░░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░, ░░░░░░░ ░░░░░ ░░ ░░░░░░░░ ░░░ ░░░░░░░ ░ ░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░, ░░░░░░░░ ░░░░░░░░░ ░░ ░░░░░░░░░░░.

░ ░░░░░░ ░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░░░, ░░░░░░░░░░░░░░ ░ ░░░░░░░░░░░░ ░ ░░░░░░░░░░░░░░ ░ ░░░░ ░░░░░░░░░░░░░░░░ ░ ░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░, ░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░ ░░░ ░░░░░░░░░, ░ ░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░, ░░░░░░░ ░░ ░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░░░░ ░░. 330 ░░░ ░░ ░░░░░░░░░ ░░░ ░░░░░░ ░░░░░░░, - ░░░░░░░░░░ ░░░ ░░░░░░░░░░░░░░.

░░░░░░░░░░░░░░ ░░. ░░. 328 - 330 ░░░ ░░, ░░░░░░░░ ░░░░░░░░

░ ░ ░ ░ ░ ░ ░ ░ ░ ░:

░░░░░░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░ ░░░░ <░░░░░> ░░ ░░.░░.░░░░ ░ ░░░░░░ ░░░░░░░░░░░ ░░░░ ░░ ░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░ ░░ ░░.░░.░░░░ ░░░░░░░░ ░░░ ░░░░░░░░░, ░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░ ░░░ – ░░░ ░░░░░░░░░░░░░░.

░░░░░░░░░░░░░░░░░░░░

░░░░░