Решение от 02.09.2016 по делу № 2-1550/2016 от 01.07.2016

Гражданское дело № 2-1550/16

РЕШЕНИЕ
Именем Российской Федерации
2 сентября 2016 года г.Жуковский

Жуковский городской суд Московской области

в составе

председательствующего судьи Парфеновой Т.И. прокурора Овечкиной Т.В.

при секретаре Новак М.В.

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело

по иску Тимирязевского межрайонного прокурора г.Москвы в защиту прав и законных интересов неопределенного круга лиц к ООО «Профстрой» о понуждении организации провести специальную оценку условий труда

УСТАНОВИЛ:

Тимирязевская межрайонная прокуратура г. Москвы обратилась в суд с иском, в защиту прав и законных интересов неопределенного круга лиц, к ООО «Профстрой» о понуждении организации провести специальную оценку условий труда, в обоснование требований указав, что Тимирязевской межрайонной прокуратурой г.Москвы по коллективному обращению от Х, поступившего в межрайонную прокуратуру Х проведена проверка исполнения трудового законодательства в ООО «Профстрой» в ходе которой выявлены нарушения трудового законодательства.

Установлено, что в нарушение требований ст. 212 ТК РФ, Федерального закона от 28.12.2013 № 426-ФЗ «О специальной оценке условий труда» и Методики проведения специальной оценки условий труда, в ООО «Профстрой» специальная оценка условий труда, ранее аттестация рабочих мест по условиям труда не проводилась, меры по их проведению до настоящего времени не предпринимались, что подтверждается объяснениями представителя по доверенности ООО «Профстрой» Смирнова А.А.

Так как, согласно ч. 3 ст. 37 Конституции Российской Федерации, каждый имеет право на труд в условиях, отвечающих требованиям безопасности и гигиены, то своим бездействием ООО «Профстрой» нарушает трудовые права неопределенного круга лиц.

Прокурор просит суд признать незаконным бездействие ООО «Профстрой» по не проведению специальной оценки условий труда.

Обязать ООО «Профстрой» провести специальную оценку рабочих мест по условиям труда и направить соответствующие данные в Государственную инспекцию труда в городе Москве.

Представитель Тимирязевского межрайонного прокурора города Москвы, ст.помощник прокурора г.Жуковский Овечкина Т.В. в судебном заседании требования подержала, просит их удовлетворить, полагает, что наличие Договор № * от Х года о проведении специальной оценки условий труда, представленного ответчиком не моде служить основанием для прекращения производства по делу, поскольку Договор не исполнен, а по условиям Договора его исполнения возможно в течение * месяцев.

Представитель ответчика о рассмотрении дела в суде извещен, в суд не явился, представил суду Договор №* от Х года о проведении специальной оценки труда

Суд, проверив материалы дела, считает, то требования подлежат удовлетворению.

Как установлено в ходе судебного заседания Тимирязевской межрайонной прокуратурой г.Москвы по коллективному обращению от Х, поступившего в межрайонную прокуратуру Х, проведена проверка исполнения трудового законодательства в ООО «Профстрой» в ходе которой выявлены нарушения трудового законодательства.

Установлено, что в нарушение требований ст. 212 ТК РФ, Федерального закона от 28.12.2013 № 426-ФЗ «О специальной оценке условий труда» и Методики проведения специальной оценки условий труда, в ООО «Профстрой» специальная оценка условий труда, ранее аттестация рабочих мест по условиям труда не проводилась, меры по их проведению до настоящего времени не предпринимались, что подтверждается объяснениями представителя по доверенности ООО «Профстрой» Смирнова А.А.

Так как, согласно ч. 3 ст. 37 Конституции Российской Федерации, каждый имеет право на труд в условиях, отвечающих требованиям безопасности и гигиены, то своим бездействием ООО «Профстрой» нарушает трудовые права неопределенного круга лиц.

Учитывая указанные обстоятельства, прокурор обратился в суд с иском, просит суд признать незаконным. бездействие ООО «Профстрой» по не проведению специальной оценки условий труда.

Обязать ООО «Профстрой» провести специальную оценку рабочих мест по условиям труда и направить соответствующие данные в Государственную инспекцию труда в городе Москве.

Согласно ч. 3 ст. 37 Конституции Российской Федерации каждый имеет право на труд в условиях, отвечающих требованиям безопасности и гигиены.

В соответствии со ст. 212 ТК РФ одной из обязанностей работодателя по обеспечению безопасных условий и охраны труда является проведение специальной оценки условий труда в соответствии с законодательством : специальной оценке условий труда с последующей сертификацией организации работ по охране труда.

Федеральным законом от 28.12.2013 № 426-ФЗ «О специальной оценке условий труда» установлен порядок проведения специальной оценки условий труда.

Согласно ст. 3 вышеуказанного Федерального закона, специальная оценка условий труда, является единым комплексом последовательно осуществляемых мероприятий по идентификации вредных и (или) опасных факторов производственной среды и трудового процесса опасные производственные факторы) и оценке уровня их воздействия на работника с учетом отклонения их фактических значений от установленных уполномоченным Правительством Российской Федерации федеральным органом исполнительной власти нормативов (гигиенических нормативов) условий труда с применения средств индивидуальной и коллективной защиты работников.

Приказом Минтруда России от 24.01.2014 № ЗЗн «Об утверждении Методики проведения специальной оценки условий труда, Классификатора вредных и (или) опасных производственных факторов, формы отчета о проведении специальной оценки условий», устанавливаются обязательные требования к последовательно реализуемым в рамках проведения специальной оценки условий труда процедурам, такие как: идентификация потенциально вредных и (или) опасных производственных факторов; исследования (испытания) :и измерения вредных и (или) опасных производственных факторов; отнесение условий труда на рабочем месте по степени вредности и (или) или опасности к классу (подклассу) условий труда по результатам проведения исследований испытаний) и измерений вредных и (или) опасных производственных факторов; оформление результатов проведения специальной оценки условий труда.

В ходе рассмотрения дела ответчиком представлен Договор № * от Х года о проведении специальной оценки условий труда на * рабочих мест по адресу г.Жуковский, * и на строительных объектах, со сроком исполнения не более * месяцев.

На момент рассмотрения дела оценка условий труда не проведена, в связи с чем заявленные требования подлежат удовлетворению.

На основании изложенного, руководствуясь ст. 194-198 ГПК РФ суд

РЕШИЛ:

░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░ ░░░ «░░░░░░░░░» ░░ ░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░ ░░░░░░ ░░░░░░░ ░░░░░.

░░░░░░░ ░░░ «░░░░░░░░░» ░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░ ░░░░░░ ░░░░░░░ ░░░░ ░░ ░░░░░░░░ ░░░░░ ░ ░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░ ░ ░░░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░ ░░░░░ ░ ░░░░░░ ░░░░░░.

░░░░░░░ ░░░░░ ░░░░ ░░░░░░░░░░ ░ ░░░░░░░ ░░░░░░ ░░ ░░░ ░░░░░░░░ ░░░░░░░ ░ ░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░ ░ ░░░░░░░░░ ░ ░░░░░░░ ░░░░░░ ░░░░░ ░░░░░░░░░ ░░░░░░.

░░░░░ ░.░.░░░░░░░░░