Решение от 11.08.2016 по делу № 2-1711/2016 от 21.06.2016

Дело № 2-1711/2016

РЕШЕНИЕ

Именем Российской Федерации

11 августа 2016 года                                        с. Языково

Благоварский межрайонный суд Республики Башкортостан в составе:

председательствующего судьи Шакирова К.Г.,

при секретаре Зубаировой А.С.,

    рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску ОАО «Российские железные дороги» к Гарифуллиной А.Р. о взыскании денежных средств, расходов по уплате госпошлины,

УСТАНОВИЛ:

ОАО «Российские железные дороги» обратилось в суд с иском к Гарифуллиной А.Р. о взыскании денежных средств, расходов по уплате госпошлины, указывая, что Гарифуллина А.Р. приказом о приеме на работу от ДД.ММ.ГГГГ № принята сигналистом участка диагностики <данные изъяты>». В период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, истец направил ответчика в <данные изъяты> для прохождения обучения по специальности «сигналист», что подтверждается приказом № от ДД.ММ.ГГГГ, ученическим договором № от ДД.ММ.ГГГГ. Стоимость обучения составила <данные изъяты> рублей <данные изъяты> копейки, согласно распоряжению от ДД.ММ.ГГГГ №. В соответствии с п. 3.1, 3.1.6, 3.17 ученического договора, работник обязан прибыть по окончании обучения в Туймазинскую дистанцию пути и проработать в соответствии с полученной профессией не менее 1 года. Согласно п. ДД.ММ.ГГГГ договора, работник обязан возместить работодателю за весь срок обучения затраты понесенные работодателем на его обучение в том числе выплаченную стипендию в случае расторжения трудового договора от ДД.ММ.ГГГГ № до истечения сроков, указанных в п№ и п. № ученического договора. Приказом № от ДД.ММ.ГГГГ ответчик с ДД.ММ.ГГГГ уволена по собственному желанию. Поскольку ответчик добровольно оплатила <данные изъяты> рублей <данные изъяты> копеек, за ней образовалась задолженность в сумме <данные изъяты> рубль <данные изъяты> копеек, которая до сегодняшнего момента не погашена. Просит взыскать с Гарифуллиной А.Р. в пользу ОАО «Российские железные дороги» денежные средства в размере <данные изъяты> рубль <данные изъяты> копеек, а также взыскать расходы по уплате госпошлины в размере <данные изъяты> рублей.

Представитель истца ОАО «РЖД» ФИО4, действующая на основании доверенности № № от ДД.ММ.ГГГГ на судебное заседание не явился, предоставила ходатайство о рассмотрении дела в отсутствии представителя истца.

Ответчик Гарифуллина А.Р., будучи надлежащим образом извещенной о времени и месте судебного заседания, в судебное заседание не явилась, не сообщила суду об уважительных причинах неявки и не просила суд рассмотреть дело в ее отсутствии, поэтому суд признает неявку ответчика без уважительной причины, в соответствии со ст. 167 ГПК РФ дело рассматривает без участия ответчика и представителя истца.

Исследовав материалы дела, суд приходит к следующему.

В соответствии с приказом № от ДД.ММ.ГГГГ Гарифуллина А.Р. принята в <данные изъяты>» сигналистом 2 разряда временно на время отпуска по уходу за ребенком до полутора лет основного работника ФИО5, о чем с Гарифуллиной А.Р. был заключен трудовой договор№ от ДД.ММ.ГГГГ.

Приказом № от ДД.ММ.ГГГГ Гарифуллина А.Р. направлена на обучение в <данные изъяты> с целью для прохождения курсов подготовки по профессии «сигналист».

В тот же день с Гарифуллиной А.Р. был заключен ученический договор № от ДД.ММ.ГГГГ.

В соответствии с приказом от ДД.ММ.ГГГГ Гарифуллина А.Р. уволена по пункту 3 ч. 1 ст. 77 ТК РФ.

Согласно распоряжения начальника <данные изъяты> от ДД.ММ.ГГГГ № №, стоимость обучения одного обучающегося в Ульяновском <данные изъяты> по профессии «сигналист» без учета НДС составляет <данные изъяты> рублей <данные изъяты> копейки.

В соответствии со статьей 198 Трудового кодекса Российской Федерации работодатель - юридическое лицо (организация) вправе заключать с лицом, ищущим работу, или с работником данной организации ученический договор на получение образования без отрыва или с отрывом от работы. Ученический договор с работником данной организации является дополнительным к трудовому договору.

Согласно ст. 207 ТК РФ в случае, если ученик по окончании ученичества без уважительных причин не выполняет свои обязательства по договору, в том числе не приступает к работе, он по требованию работодателя возвращает ему полученную за время ученичества стипендию, а также возмещает другие понесенные работодателем расходы в связи с ученичеством.

В силу положений статьи 249 Трудового кодекса РФ в случае увольнения без уважительных причин до истечения срока, обусловленного трудовым договором или соглашением об обучении за счет средств работодателя, работник обязан возместить затраты, понесенные работодателем на его обучение, исчисленные пропорционально фактически не отработанному после окончания обучения времени, если иное не предусмотрено трудовым договором или соглашением об обучении.

Согласно п. № ученического договора № от ДД.ММ.ГГГГ, работник обязуется прибыть по окончании обучения ДД.ММ.ГГГГ в <данные изъяты>»

Пунктом № договора предусмотрено обязанность работника проработать после обучения по трудовому договору на должности, предложенной работодателем, в соответствии с полученной в образовательной организации профессией, специальностью, квалификацией, не менее 1 года.

Согласно п. № договора, работник обязан возместить работодателю за весь срок обучения затраты понесенные работодателем на его обучение в том числе выплаченную стипендию в случае расторжения трудового договора от ДД.ММ.ГГГГ № до истечения сроков, указанных в п. № и п. № ученического договора.

Ответчик в добровольном порядке оплатила <данные изъяты> рублей <данные изъяты> копеек в счет погашения долга за обучение. Таким образом, подлежащая взысканию с ответчика в пользу истца сумма долга составляет <данные изъяты> рубль <данные изъяты> копеек.

Поскольку трудовые отношения между истцом и ответчиком были прекращены по инициативе работника до истечения одного года с момента направления на учебу по вышеуказанному договору, суд приходит к выводу об удовлетворении исковых требований.

В соответствии со ст. 98 ГПК РФ подлежит взысканию с ответчика в пользу истца сумма уплаченной госпошлины при подаче искового заявления в размере <данные изъяты> рублей.

Руководствуясь ст.ст.194-198 ГПК РФ, суд

РЕШИЛ:

░░░░░░░ ░░░░░░░░░░ ░░░ «░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░ ░░░░░░» ░ ░░░░░░░░░░░░ ░.░. ░ ░░░░░░░░░ ░░░░░░░░ ░░░░░░░, ░░░░░░░░ ░░ ░░░░░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░░.

░░░░░░░░ ░ ░░░░░░░░░░░░ ░.░. ░ ░░░░░░ ░░░ «░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░ ░░░░░░» ░░░░░░░░░░░░░ ░ ░░░░░░░ <░░░░░░ ░░░░░░>) ░░░░░ <░░░░░░ ░░░░░░> ░░░░░░.

░░░░░░░░ ░ ░░░░░░░░░░░░ ░.░. ░ ░░░░░░ ░░░ «░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░ ░░░░░░» ░░░░░░░ ░░ ░░░░░░ ░░░░░░░░░░ ░░░ ░░░░░░ ░░░░░░░░ ░░░░░░░░░ ░ ░░░░░░░ <░░░░░░ ░░░░░░> ░░░░░░.

░░░░░░░ ░░░░░ ░░░░ ░░░░░░░░░░ ░ ░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░ ░ ░░░░░░░░░ ░░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░ ░ ░░░░░░░ ░░░░░░ ░░░░░░ ░░░░░ ░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░ ░░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░.

░░░░░░░░░░░░░░░░░░░░                         ░.░. ░░░░░░░ &#0;