Решение по делу № 2-3332/2015 ~ М-2780/2015 от 03.07.2015

Дело № 2-3332/15

РЕШЕНИЕ

ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

21 сентября 2015 года Королёвский городской суд Московской области в составе судьи Руденко И.В.,

при секретаре Саитовой Л.В.,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Кузиной В. В. к ГУ - УПФ РФ № 17 по г. Москве и Московской области о включении в страховой стаж периодов работы и об обязании произвести перерасчет и начисление пенсии,

УСТАНОВИЛ:

Кузина В.В. с учетом уточнения исковых требований обратилась в суд с иском к ГУ - УПФ РФ № 17 по г. Москве и Московской области о включении в трудовой стаж периодов работы и об обязании произвести перерасчет и начисление пенсии.

Требования мотивированы тем, что истица в связи с достижением возраста, дающего право на трудовую пенсию по старости, обратилась к ответчику с заявлением о назначении трудовой пенсии по старости в соответствии со ст. 7 ФЗ от 17.12.2001г. № 173-ФЗ «О трудовых пенсиях с Российской Федерации» с приложением всех необходимых документов.

Однако, при назначении пенсии ей было отказано в зачете в страховой стаж периода работы с 01.12.1998г. по 24.08.2000г. в ООО «Траст Электро» в должности главного бухгалтера из-за отсутствия сведений о стаже и заработной плате за указанный период работы.

Как далее указывает истица, факт работы в указанной организации подтверждается записями в трудовой книжке. Кроме этого, Пенсионный фонд по Республике Ингушетия подтвердил, что ООО «Траст Электро» было зарегистрировано в Пенсионном фонде Республики Ингушетии за № от 04.08.1998, и суммы начисленных страховых взносов организацией уплачены в полном объеме.

Истица просит включить в страховой стаж период работы с 01.12.1998г. по 24.08.2000г. в ООО «Траст Электро» в должности главного бухгалтера и обязать произвести перерасчет и начисление пенсии.

Истица Кузина В.В. в судебном заседании поддержала исковые требования и настаивала на их удовлетворении. Кроме этого, истица пояснила, что, являясь главным бухгалтером ООО «Траст Электро», которое было зарегистрировано в Пенсионном фонде Республики Ингушетии, ей лично предоставлялись расчетные ведомости по страховым взносам в Пенсионный фонд за 1998, 1999гг., за 1, 2 и 3-й кварталы 2000г. Республики Ингушетия через представительство в г. Москве, в том числе отчетность по индивидуальным сведениям и заработной плате на работников. Поскольку ООО «Траст Электро» было снято с учета в республиканских органах ПФР 24.08.2000г. в результате реорганизации путем присоединения, отчетность по индивидуальным сведениям и заработной плате на работников после ее предоставления, была возвращена.

Представитель ответчика по доверенности ФИО5 в судебном заседании возражала против удовлетворения исковых требований по основаниям, изложенным в возражениях на исковое заявление и дополнениях к ним.

Суд, выслушав объяснения сторон, изучив письменные материалы дела, приходит к следующему.

В судебном заседании установлено, что Кузина В.В. в связи с достижением возраста, дающего право на трудовую пенсию по старости, обратилась к ответчику с заявлением о назначении трудовой пенсии по старости в соответствии со ст. 7 ФЗ от 17.12.2001г. № 173-ФЗ «О трудовых пенсиях с Российской Федерации» с приложением всех необходимых документов.

Однако, при назначении пенсии Кузиной В.В. было отказано в зачете в страховой стаж периода работы с 01.12.1998г. по 24.08.2000г. в ООО «Траст Электро» в должности главного бухгалтера из-за отсутствия сведений о стаже и заработной плате за указанный период работы.

Федеральным законом от ДД.ММ.ГГГГ "О трудовых пенсиях в Российской Федерации" предусматривается, что в страховой стаж, учитываемый при определении права на трудовую пенсию, включаются периоды работы и (или) иной деятельности, которые выполнялись на территории Российской Федерации лицами, застрахованными в соответствии с Федеральным законом "Об обязательном пенсионном страховании в Российской Федерации", при условии, что за эти периоды уплачивались страховые взносы в Пенсионный фонд Российской Федерации (пункт 1 статьи 10); при подсчете страхового стажа указанные, а также иные засчитываемые в него периоды после регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом "Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования" подтверждаются на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета (пункт 2 статьи 13).

В соответствии с действующей в Российской Федерации пенсионной системой трудовые пенсии предоставляются гражданам по обязательному пенсионному страхованию, организационные, правовые и финансовые основы которого определены Федеральным законом от 15 декабря 2001 года "Об обязательном пенсионном страховании в Российской Федерации" и которое реализуется в рамках системы отношений по формированию за счет страховых взносов и иных поступлений консолидированных средств (средств бюджета Пенсионного фонда Российской Федерации), предназначенных для осуществления страховщиком - Пенсионным фондом Российской Федерации гарантируемой государством выплаты страхового обеспечения при наступлении страхового случая.

Лицам, застрахованным в соответствии с Федеральным законом "Об обязательном пенсионном страховании в Российской Федерации", трудовая пенсия, согласно части первой статьи 3 Федерального закона от 17 декабря 2001 года "О трудовых пенсиях в Российской Федерации", назначается при соблюдении ими определенных условий.

При этом согласно пункту 1 статьи 10 названного Федерального закона периоды работы и (или) иной деятельности, которые выполнялись на территории Российской Федерации застрахованными лицами, включаются в страховой стаж, если за эти периоды уплачивались страховые взносы в Пенсионный фонд Российской Федерации.

Страховые взносы на обязательное пенсионное страхование, за счет которых финансируются страховая и накопительная части трудовой пенсии, определяются Федеральным законом "Об обязательном пенсионном страховании в Российской Федерации" как индивидуально возмездные обязательные платежи, которые уплачиваются в бюджет Пенсионного фонда Российской Федерации и персональным целевым назначением которых является обеспечение права гражданина на получение пенсии по обязательному пенсионному страхованию в размере, эквивалентном сумме страховых взносов, учтенной на его индивидуальном лицевом счете (статья 3).

В силу ст. 6 Федерального закона N 167-ФЗ от 15.12.2001 "Об обязательном пенсионном страховании в РФ", страхователями по обязательному пенсионному страхованию являются лица, производящие выплаты физическим лицам, в том числе организации.

Застрахованными лицами являются граждане Российской Федерации, работающие по трудовому договору или по договору гражданско-правового характера, предметом которого являются выполнение работ и оказание услуг, а также авторскому и лицензионному договору (ст. 7 закона N 167-ФЗ от 15.12.2001 г.).

В соответствии с пунктом 7 Правил учета страховых взносов, включаемых в расчетный пенсионный капитал, поступившие в Пенсионный фонд Российской Федерации суммы страховых взносов включаются в индивидуальные лицевые счета застрахованных лиц по окончании календарного года на основании представленных страхователями в территориальные органы Фонда сведений индивидуального (персонифицированного) учета и имеющихся в территориальных органах Фонда данных о суммах начисленных страховых взносов и суммах страховых взносов, поступивших в Фонд за календарный год (абзац первый).

Уплату страховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации в пользу граждан, работающих по трудовому договору, как лиц, на которых согласно пункту 1 статьи 7 Федерального закона "Об обязательном пенсионном страховании в Российской Федерации" распространяется обязательное пенсионное страхование (застрахованные лица), названный Федеральный закон возлагает на страхователя (работодателя), который обязан своевременно и в полном объеме производить соответствующие платежи (подпункт 1 пункта 1 статьи 6, пункт 2 статьи 14).

Пенсионный фонд Российской Федерации (страховщик), в свою очередь, обязан назначать (пересчитывать) и своевременно выплачивать обязательное страховое обеспечение (трудовые пенсии) на основе данных индивидуального (персонифицированного) учета, осуществлять учет средств, поступающих по обязательному пенсионному страхованию, и обеспечивать их целевое использование (пункт 2 статьи 13). При этом, согласно пункту 2 статьи 7, право на обязательное пенсионное страхование в Российской Федерации реализуется в случае уплаты страховых взносов в соответствии с данным Федеральным законом.

Таким образом, право застрахованных лиц, работающих по трудовому договору, на получение трудовой пенсии обеспечивается уплатой страхователями в их пользу страховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации. Такие платежи, как отмечается в Постановлении Конституционного Суда Российской Федерации от 24 февраля 1998 года N 7-П, являются обязательной составной частью расходов по найму рабочей силы и материальной гарантией предоставления застрахованным лицам надлежащего страхового обеспечения.

В соответствии со ст. 5 Федерального закона "Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования" органом, осуществляющим индивидуальный (персонифицированный) учет в системе обязательного пенсионного страхования, является Пенсионный фонд Российской Федерации.

На основании ст. 6 Федерального закона "Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования" на территории Российской Федерации на каждое застрахованное лицо Пенсионный фонд Российской Федерации открывает индивидуальный лицевой счет с постоянным страховым номером.

Согласно ст. 8 Федерального закона "Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования" сведения о застрахованных лицах представляются страхователями, в том числе физическими лицами, самостоятельно уплачивающими страховые взносы.

Страхователь представляет в соответствующий орган Пенсионного фонда Российской Федерации сведения о всех лицах, работающих у него по трудовому договору, а также заключивших договоры гражданско-правового характера, на вознаграждения, по которым в соответствии с законодательством Российской Федерации начисляются страховые взносы, за которых он уплачивает страховые взносы.

Контроль за достоверностью сведений о стаже и заработке, представляемых страхователями, в том числе физическими лицами, самостоятельно уплачивающими страховые взносы, осуществляется органами Пенсионного фонда Российской Федерации.

Статьей 15 ФЗ РФ "Об обязательном пенсионном страховании РФ" предусмотрено право застрахованного лица своевременно и полностью получать обязательное страховое обеспечение за счет средств бюджета Пенсионного фонда РФ. Данное право закреплено и в ч. 1 ст. 39 Конституции РФ.

Согласно разъяснениям, содержащимся в пункте 9 Постановления Пленума Верховного Суда Российской Федерации от 11 декабря 2012 г. N 30 "О практике рассмотрения судами дел, связанных с реализацией прав граждан на трудовые пенсии", уплата страховых взносов является обязанностью каждого работодателя как субъекта отношений по обязательному социальному страхованию (ст. ст. 1 и 22 Трудового кодекса Российской Федерации). Невыполнение этой обязанности не может служить основанием для того, чтобы не включать периоды работы, за которые не были уплачены полностью или в части страховые взносы, в страховой стаж, учитываемый при определении права на трудовую пенсию. В связи с этим суд вправе удовлетворить требования граждан о перерасчете страховой части трудовой пенсии с учетом указанных периодов.

Доказательствами, подтверждающими общий трудовой стаж, в таком случае являются трудовая книжка и другие документы, выданные с места работы.

Из системного анализа приведенных правовых норм следует, что неисполнение работодателем обязанности по уплате страховых взносов за работника, осуществляющего у него трудовую деятельность и непредоставление сведений индивидуального (персонифицированного) учета не может служить основанием для отказа работнику во включении периодов его работы.

Как следует из трудовой книжки истицы, она в период с 01.12.1998г. по 24.08.2000г. работала в должности главного бухгалтера ООО «Траст Электро», о чем свидетельствуют записи № 24, 25 (приказ № от ДД.ММ.ГГГГ о приеме на работу, приказ № 9-к от 24.08.2000г. – об увольнении в порядке перевода в ООО «Электро-Траст»).

Из ответа ГУ – ОПФ РФ по Республике Ингушетия от 27.01.2014г. № АС-01-08/281 на запрос УПФР в г. Королёв следует, что по имеющимся архивным материалам организация ООО «Траст Электро» была зарегистрирована в зоне экономического благоприятствования «Ингушетия» 04.08.1998г., регистрационный номер ПФР 089-005-001265. Организацией представлены расчетные ведомости по страховым взносам в ПФ за 1998г, 1, 2, 3, 4 кварталы 1999г., 1, 2, 3 кварталы 2000г. В расчетных ведомостях указаны суммы начисленных и уплаченных страховых взносов, согласно представленным расчетным ведомостям организацией в полном объеме уплачены страховые взносы в ПФ. Также в 1999г. были представлены анкетные данные на 2 человек для выдачи страховых свидетельств обязательного пенсионного страхования. ООО «Траст Электро» снято с учета в республиканских органах ПФР 24.08.2000г., причина снятия реорганизация путем присоединения к ООО «Электропласт». Отчетность по индивидуальным сведения и заработной плате на работников не представлялась. Региональная база данных персонифицированного учета начала формироваться с 01 января 1999г.

Таким образом, суд считает, что право на включение периода с 01.12.1998г. по 24.08.2000г. в ООО «Траст Электро» в должности главного бухгалтера в страховой стаж и перерасчета пенсии у истицы имеется, в связи с чем заявленные исковые требования подлежат удовлетворению.

На основании изложенного, руководствуясь ст. ст. 194 - 198 ГПК РФ, суд

РЕШИЛ:

Исковые требования Кузиной В. В. удовлетворить.

Включить в страховой стаж Кузиной В. В. период работы с 01.12.1998г. по 24.08.2000г. в ООО «Траст Электро» в должности главного бухгалтера.

Обязать ГУ – УПФР № 17 по г. Москве и Московской области произвести Кузиной Валентине Васильевне перерасчет и начисление пенсии.

Решение может быть обжаловано в апелляционном порядке в Московский областной суд через Королёвский городской суд Московской области в течение месяца со дня принятия решения в окончательной форме.

Судья

Мотивированное решение составлено: 28.09.2015г.

Судья

<данные изъяты>

<данные изъяты>

<данные изъяты>

<данные изъяты>

<данные изъяты>

<данные изъяты>

<данные изъяты>

<данные изъяты>

<данные изъяты>

<данные изъяты>

<данные изъяты>

<данные изъяты>

<данные изъяты>

<данные изъяты>