Решение по делу № 2-1345/2010 ~ М-1415/2010 от 28.09.2010

Дело №2-1345/2010 25 октября 2010 г.

РЕШЕНИЕ

Именем Российской Федерации

Приморский районный суд Архангельской области в составе председательствующего Романовой Н.В.,

при секретаре Цыгановой И.А.,

рассмотрев в открытом судебном заседании в г. Архангельске гражданское дело по иску Кручинина О.В. к Муниципальному унитарному предприятию жилищно-коммунального хозяйства «В.» о взыскании задолженности по заработной плате,

установил:

Истец Кручинин О.В. обратился к МУП ЖКХ «В.» о взыскании задолженности по заработной плате, в связи с тем, что с 5 ноября 2009 г. работал в должности электрика участка, при увольнении не выплачена заработная плата, выходное пособие.

Истец в судебное заседание не явился, просил рассмотреть дело в свое отсутствие, на иске настаивал.

Представитель ответчика МУП ЖКХ «В.» в судебное заседание не явился, надлежащим образом извещен о месте и времени рассмотрения дела.

Исследовав материалы дела, суд приходит к следующему:

В судебном заседании установлено, что истец с 5 ноября 2009 г. работал в должности электрика участка, 14 июля 2010 г. был уволен по инициативе работника, что подтверждается копией трудового договора, трудовой книжки истца.

В силу ст.ст. 135 Трудового кодекса РФ, заработная плата работнику устанавливается трудовым договором в соответствии с действующими у данного работодателя системами оплаты труда.

В соответствии со ст.84-1 ТК РФ днем прекращения трудового договора во всех случаях является последний день работы работника, за исключением случаев, когда работник фактически не работал, но за ним в соответствии с настоящим Кодексом или иным федеральным законом сохранялось место работы (должность). В день прекращения трудового договора работодатель обязан выдать работнику трудовую книжку и произвести с ним расчет в соответствии со статьей 140 настоящего Кодекса.

В соответствии со ст. 140 ТК РФ при прекращении трудового договора выплата всех сумм, причитающихся работнику от работодателя, производится в день увольнения работника. Если работник в день увольнения не работал, то соответствующие суммы должны быть выплачены не позднее следующего дня после предъявления уволенным работником требования о расчете.

Согласно справки МУП ЖКХ «В.» от 23 сентября 2010 г., задолженность перед истцом по невыплаченной заработной плате и выходному пособию за период с мая по июль 2010 г. составляет <*> руб. <*> коп.

Как следует из искового заявления истца, до настоящего времени задолженность по заработной плате не выплачена.

Доказательств обратного ответчиком суду не представлено.

Таким образом, суд полагает необходимым взыскать с ответчика в пользу истца задолженность по заработной плате в размере <*> руб. <*> коп.

В силу ст. 103 ГПК РФ с ответчика подлежит взысканию госпошлина в доход бюджета муниципального района в размере <*> руб. <*> коп.

На основании изложенного, руководствуясь ст. ст. 194-198 ГПК РФ суд

решил:

Исковые требования Кручинина О.В. к Муниципальному унитарному предприятию жилищно-коммунального хозяйства «В.» о взыскании задолженности по заработной плате - удовлетворить.

Взыскать с Муниципального унитарного предприятия жилищно-коммунального хозяйства «В.» в пользу Кручинина О.В. задолженность по заработной плате и выходному пособию за период с мая 2010 г. по июль 2010 г. в размере <*> (<*>) рублей <*> копейка.

Взыскать с Муниципального унитарного предприятия жилищно-коммунального хозяйства «В.» госпошлину в доход бюджета муниципального района в размере <*> рубля <*> копеек.

Решение может быть обжаловано в Архангельском областном суде через Приморский районный суд Архангельской области, в течение 10 дней со дня вынесения решения.

Председательствующий Романова Н.В.