Решение по делу № 12-392/2016 от 22.09.2016

РЕШЕНИЕ

по делу об административном правонарушении

25 октября 2016 года                                г. Красноярск

Судья Свердловского районного суда г. Красноярска Дмитренко Леонид Юрьевич,

рассмотрев административный материал по жалобе представителя директора ФГБУ «(организация)» Колмагоровой (имя и отчество) на постановление по делу об административном правонарушении,

УСТАНОВИЛ:

По постановлению мирового судьи судебного участка № 76 в Свердловском районе г.Красноярска от 1 сентября 2016 года ФГБУ «(организация)» было подвергнуто наказанию в виде штрафа в размере 10000 рублей за совершение административного правонарушения, предусмотренного ст.13.11.1 КоАП РФ.

Не согласившись с принятым решением, представитель ФГБУ «(организация)» обратился с жалобой на данное постановление с просьбой его отменить, ссылаясь на то, что ФГБУ «(организация)» не подавало объявлений в сети интернет на интернет сайте www.krs.rosrabota.ru 07.06.20106 года; объявление подано от имени зам.директора по охране Кирилловым (имя и отчество) который действительно работает в заповеднике «<данные изъяты>», однако в его должностной инструкции отсутствует обязанность подавать объявления и какую-либо информацию о вакантных рабочих местах. Кроме того, согласно объяснениям Кириллова (имя и отчество). он никаких объявлений не подавал.

В судебном заседании представитель ФГБУ «(организация)» Колмагорова (имя и отчество). (действующая на основании доверенности <данные изъяты> от ДД.ММ.ГГГГ года, срок действия по ДД.ММ.ГГГГ года) доводы жалобы поддержала по изложенным в ней основаниям.

Приняв решение о рассмотрении жалобы в отсутствии представителя Агентства труда и занятости населения Красноярского края, изучив доводы жалобы и исследовав материалы дела, прихожу к следующим выводам.

В силу п.1 ч.1 ст.30.7 КоАП РФ, придя к выводу о том, что постановление вынесено законно и обоснованно, по результатам рассмотрения жалобы судья выносит решение об оставлении постановления без изменения, а жалобы без удовлетворения.

Согласно ч.6 ст.25 Закона РФ от 19.04.1991 N 1032-1 (в ред. от 09.03.2016)"О занятости населения в Российской Федерации", запрещается распространение информации о свободных рабочих местах или вакантных должностях, содержащей сведения, о каком бы то ни было прямом или косвенном ограничении прав или об установлении прямых или косвенных преимуществ в зависимости от пола, расы, цвета кожи, национальности, языка, происхождения, имущественного, семейного, социального и должностного положения, возраста, места жительства, отношения к религии, убеждений, принадлежности или непринадлежности к общественным объединениям или каким-либо социальным группам, а также других обстоятельств, не связанных с деловыми качествами работников, за исключением случаев, в которых право или обязанность устанавливать такие ограничения или преимущества предусмотрены федеральными законами (информации о свободных рабочих местах или вакантных должностях, содержащей ограничения дискриминационного характера).

Лица, распространяющие информацию о свободных рабочих местах или вакантных должностях, содержащую ограничения дискриминационного характера, привлекаются к административной ответственности, установленной законодательством Российской Федерации об административных правонарушениях.

Под распространением информации о свободных рабочих местах или вакантных должностях, содержащей ограничения дискриминационного характера, следует понимать опубликование таких сведений в печати, трансляцию по радио и телевидению, демонстрацию в кинопрограммах и других средствах массовой информации, распространение в сети Интернет, а также с использованием иных средств телекоммуникационной связи, распространение в виде печатной продукции, в том числе в виде листовок и буклетов, рекламной продукции, совмещающей информацию о свободных рабочих местах или вакантных должностях, содержащую ограничения дискриминационного характера, а также аудиовизуальной продукции, в виде объявлений на досках в общественных местах и т.д.

Как установлено в судебном заседании 07.06.2016 года ФГБУ «(организация)», расположенное по адресу: <адрес> распространило информацию о вакантной должности, содержащую ограничения дискриминационного характера, а именно на интернет сайте www.krs.rosrabota.ru размещено объявление о вакантной должности «Дежурный контролер», содержащее ограничения дискриминационного характера, где указаны требования к кандидату на должность с указанием возраста «Осуществление контрольно-пропускного режима на кордоне заповедника. Требования: Ответственный, дисциплинированный, желательно наличие личного а/м. М/Ж., до 60 лет».

Указанные обстоятельства подтверждаются протоколом по делу об административном правонарушении (л.д.3-5), а также объявлением с сайта www.krs.rosrabota.ru (л.д.12)

Позицию ФГБУ «(организация)»расцениваю, как способ защиты и желание избежать административной ответственности.

Мировым судьей в ходе рассмотрения дела правильно установлены и оценены фактические обстоятельства дела, приведены доказательства вины и дана юридическая оценка действиям правонарушителя, действия ФГБУ «(организация)» верно, квалифицированы по ст.13.11.1 КоАП РФ. Не согласиться с выводами мирового судьи оснований не имеется.

Доводы жалобы о том, что представитель юридического лица не подавал объявления в сети Интернет,являются несостоятельными и опровергаются собранными по делу доказательствами, которые были исследованы мировым судьей в судебном заседании и обоснованно признаны достаточными для признания юридического лица виновным.

Доводы жалобы об отсутствии у сотрудника ФГБУ «(организация)» Кириллова (имя и отчество) полномочий подавать объявления и какую-либо информацию о вакантных рабочих местах, что, по мнению заявителя, не влечет последствий привлечения к административной ответственности, признаются судом несостоятельными, поскольку объявление размещено на сайте в интересах юридического лица и от его имени, с указанием контактных данных работника юридического лица.

С учетом изложенного, не принимая во внимание доводы жалобы, вину ФГБУ «(организация)» в совершении административного правонарушения полагаю установленной и доказанной, а выводы мирового судьи о его виновности соответствующими обстоятельствам дела. Наказание назначено с учетом характераправонарушения, имущественного и финансового положения юридического лица и является справедливым. Оснований для отмены постановления не имеется.

На основании изложенного и руководствуясь ст. 30.7 КоАП РФ, судья

РЕШИЛ:

Постановление мирового судьи судебного участка № 76 в Свердловском районе г.Красноярска от 1 сентября 2016 года по делу об административном правонарушении, предусмотренном ст.13.11.1 КоАП РФ, в отношении ФГБУ «(организация)»- оставить без изменения, а жалобуего представителя– без удовлетворения.

Решение вступает в законную силу немедленно, может быть обжаловано в порядке надзора.

Судья                                        Л.Ю. Дмитренко