Решение по делу № 2-450/2014 ~ М-404/2014 от 05.09.2014

Дело № 2-450-14

Определение

ДД.ММ.ГГГГ <данные изъяты> районный суд <адрес>

в составе:

председательствующего Т. В. Политыкиной

при секретаре А.И. Козловой

рассмотрев в открытом судебном заседании дело по иску прокурора <данные изъяты> района в интересах Федосов И.А. к Сельскохозяйственному производственному кооперативу «<данные изъяты>» о взыскании начисленной, невыплаченной заработной платы и компенсации морального вреда,

Установил:

Прокурор <данные изъяты> района обратился в суд с иском в интересах Федосов И.А. к Сельскохозяйственному производственному кооперативу «<данные изъяты>» о взыскании начисленной, но невыплаченной за июль 2014 года заработной платы в сумме 6 218 руб. и компенсации морального вреда в размере 10 000 руб., ссылаясь на то, что Федосов И.А. состоит в трудовых отношениях с СПК «<данные изъяты>», согласно приказа от 01.02.2014 года Федосов И.А. переведен с должности дояра на должность скотника.

Согласно расчетного листка Федосова И.А. за период работы в июле 2014 года ему была начислена заработная плата в сумме 6 218 руб.

Согласно информации СПК «<данные изъяты>» задолженность хозяйства по заработной плате перед работником Федосовым И.А. за июль 2014 года составляет 6 218 руб.

Статья 37 Конституции Российской Федерации гарантирует каждому право па вознаграждение за труд без какой бы то ни было дискриминации и не ниже установленного федеральным законом размера оплаты труда.

Согласно статьям 21 и 22 Трудового кодекса РФ работодатель обязан соблюдать трудовое законодательство и иные нормативные правовые акты, содержащие нормы трудового права, локальные нормативные акты, условия коллективного договора, соглашений и трудовых договоров. Правом работника и обязанностью работодателя является выплата в полном размере, причитающейся работнику заработной платы.

В соответствии со ст. 136 ТК РФ заработная плата выплачивается не реже чем каждые полмесяца в день, установленный правилами внутреннего трудового распорядка, коллективным договором, трудовым договором.

Согласно приказа председателя СПК «<данные изъяты>» от 31.12.2013 года № 1 установлены сроки выплаты заработной платы: аванс 25 числа текущего месяца, заработная плата 10 числа следующего за расчетным месяцем.

Вопреки требованиям закона ответчик не выплатил Федосову И.А. заработную плату за июль 2014 года в размере 6 218 руб.

В соответствии со ст.237 ТК РФ моральный вред, причинённый работнику неправомерными действиями или бездействием работодателя. Возмещается работнику в денежной форме в размерах, определяемых соглашением сторон трудового договора.

В случае возникновения спора факт причинения работнику морального вреда и размеры его возмещения определяются судом независимо от подлежащего возмещению имущественного ущерба.

Учитывая тот факт, что работодателем неправомерными действиями и бездействием причинён Федосову И.А. моральный вред, выразившийся как в нарушении имущественных прав работника - нарушение работодателем сроков выдачи заработной платы, при этом в течение длительного периода времени, так и в нарушении неимущественных прав работника - заработная плата являлась единственным источником дохода для Федосова И.А., в результате чего Федосов И.А. испытал нравственные страдания, которые оценивает на сумму 10 000 рублей.

В соответствии с п.1 ст.45 ГПК РФ прокурор вправе обратится в суд с заявлением в защиту прав, свобод и законных интересов граждан. Заявление в защиту прав, свобод и законных интересов гражданина может быть подано прокурором основанием для которого является обращение к нему граждан о защите нарушенных или оспариваемых социальных прав, свобод и законных интересов в сфере трудовых (служебных) отношений и иных непосредственно связанных с ними отношений.

28.08.2014 года Федосов И.А. обратился с заявлением в прокуратуру <данные изъяты> района с просьбой взыскать задолженность по начисленной заработной плате, и компенсацию морального вреда.

Истец Федосов И.А. в судебном заседании не явился, о месте и времени проведения судебного заседания уведомлен надлежащим образом (л.д.30). Федосов И.А. представил в суд заявление о рассмотрении дела в его отсутствие (л.д.32), а также заявление о своем отказе от исковых требований в полном объеме (л.д. 31). При этом, указал в заявлении, что делает это добровольно, поскольку заработная плата в сентябре 2014 года ему была работодателем выплачена, последствия отказа от иска, предусмотренные ст. 173, 221 ГПК РФ о том, что производство по делу прекращается определением суда, в котором указывается, что повторное обращение в суд по спору между теми же сторонами, о том же предмете и по тем же основаниям не допускается, ему разъяснены и понятны.

Представитель прокуратуры <данные изъяты> района Стонт Н.В. в судебном заседании согласилась с заявлением истца Федосова И.А., пояснила, поскольку выплата заработной платы Федосову И.А. была произведена, и он отказался от взыскания компенсации морального вреда, дело подлежит прекращению в связи с добровольным исполнением ответчиком исковых требований.

Представитель ответчика СПК «<данные изъяты>» по доверенности Соловьева А.В. в судебное заседание не явилась, о времени и месте проведения судебного разбирательства была уведомлена надлежащим образом, представила в суд заявление о рассмотрении дела в ее отсутствие, в котором согласилась с отказом истца от исковых требований (л.д. 34).

Истцу разъяснены последствия принятия отказа от исковых требований и прекращения производства по делу, предусмотренные ст. 221 ГПК РФ.

Суд принимает отказ Федосова И.А. от исковых требований в порядке ст. 173 ГПК РФ, поскольку отказ не противоречит закону и не нарушает чьих-либо прав и охраняемых законом интересов.

Руководствуясь ст.39, 173, ст.220, 224, 225 и ст.101 ГПК РФ, суд

Определил:

Принять отказ Федосов И.А. от исковых требований к Сельскохозяйственному производственному кооперативу «<данные изъяты>» о взыскании начисленной, невыплаченной заработной платы и компенсации морального вреда.

Производство по делу по иску прокурора <данные изъяты> района в интересах Федосов И.А. к Сельскохозяйственному производственному кооперативу «<данные изъяты>» о взыскании начисленной, невыплаченной заработной платы и компенсации морального вреда, прекратить.

На определение может быть подана частная жалоба в Красноярский краевой суд через Идринский районный суд в течение 15 дней.

Председательствующий Т. В. Политыкина

Копия верна.

Судья: