Решение по делу № 2-3572/2015 от 04.09.2015

Р Е Ш Е Н И Е

Именем Российской Федерации

г. Домодедово 12 октября 2015 года

    Домодедовский городской суд Московской области в составе:

председательствующего          Поповой С.Н.

при секретаре              ФИО3

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело № по иску ФИО1 к ЗАО «Агентство «ДАВС» о взыскании невыплаченной заработной платы,

УСТАНОВИЛ:

ФИО1 обратилась суд с иском к ответчику о взыскании задолженности по заработной плате, компенсации морального вреда. В обосновании своих требований указала, что она работает в ЗАО «Агентство «ДАВС» с ДД.ММ.ГГГГ по настоящее время в должности менеджера департамента наземного обслуживания по РФ и СНГ. За период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ ей не выплачивалась заработная плата. За указанный период задолженность ответчика по заработной плате составляет 117 504 рубля. В связи с указанным, просит требования удовлетворить.

В судебном заседании ФИО1 требования поддержала в полном объеме. Обстоятельства, изложенные в исковом заявлении, поддержала. Просила требования удовлетворить в полном объеме.

Представитель ЗАО «Агентство «ДАВС» в судебное заседание не явился, суд извещал ответчика по известному адресу, месту нахождения. Другими сведениями о место нахождении ответчика суд не располагает.

На основании ст. 119 Гражданского процессуального кодекса РФ суд счел возможным рассмотреть при данной явке

Выслушав истца, исследовав материалы дела, суд находит исковые требования подлежащими удовлетворению частично по следующим основаниям.

    В силу ст.22 Трудового кодекса РФ работодатель обязан соблюдать трудовое законодательство и иные нормативные правовые акты, содержащие нормы трудового права, локальные нормативные акты, условия коллективного договора, соглашений и трудовых договоров, а также выплачивать в полном размере причитающуюся работнику заработную плату.

    На основании ст.21 Трудового кодекса РФ, работник имеет право на своевременную и в полном объеме выплату заработной платы.

Согласно ст.129 Трудового кодекса РФ, заработная плата (оплата труда работника) – вознаграждение за труд в зависимости от квалификации работника, сложности…

Как следует из материалов дела, ДД.ММ.ГГГГ ФИО1 была принята на работу в ЗАО «Агентство «ДАВС» на должность менеджера департамента наземного обслуживания по РФ и СНГ (л.д. 6-9).

    В силу ст.56 Гражданского процессуального кодекса РФ, каждая сторона должна доказать те обстоятельства, на которые она ссылается как на основания своих требований и возражений…

Исходя из положений ст.56

Ответчиком бесспорных доказательств, подтверждающих исполнение своих обязанностей по выплате заработной плате ФИО1 за период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в сумме 117 504 рубля, не представлено.

С учетом изложенного, требования истца о взыскании заработной платы за указанный период в названной сумме подлежат удовлетворению.