Решение по делу № 2-280/2014 ~ М-266/2014 от 09.09.2014

Дело № 2-280/2014

ЗАОЧНОЕ Р Е Ш Е Н И Е

ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

село Бичура 10 октября 2014 года

Бичурский районный суд Республики Бурятия в составе председательствующего, судьи Перелыгиной Т.И., при секретаре Разуваевой И.Н., с участием истца Полуяновой З.Г., рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Полуяновой З.Г. к ООО «Сельхозтехника» о взыскании задолженности по заработной плате,

У С Т А Н О В И Л:

Полуянова З.Г. обратилась в суд с иском к ООО «Сельхозтехника» о взыскании заработной платы в размере <данные изъяты>, мотивировав тем, что с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ она работала <данные изъяты> ООО «Сельхозтехника». На момент увольнения причитающиеся ей выплаты составляли <данные изъяты>, из которых работодатель выплатил ей <данные изъяты> руб. Оставшаяся сумма задолженности составляет <данные изъяты>.

В судебном заседании истец поддержала исковые требования по изложенным в иске основаниям, представив подробный расчет суммы задолженности по заработной плате и пояснив суду, что размер заработной платы составлял один минимальный размер оплаты труда.

Представитель ответчика – ООО «Сельхозтехника» - Нахатов Н.Г. на судебное заседание не явился, будучи надлежащим образом уведомленным о дне и месте судебного заседания, о причинах неявки не сообщил и не просил рассмотреть дело в его отсутствие. Поэтому суд, руководствуясь ст.233ГПК РФ, определил рассмотреть дело в порядке заочного судопроизводства.

Выслушав участников процесса, исследовав представленные материалы, суд приходит к следующему:

Согласно ч.3, 4 ст. 37 Конституции РФ каждый гражданин имеет право на вознаграждение за труд, без какой бы то ни было дискриминации.

В соответствии с п. 7 ст. 2 Трудового кодекса РФ, одним из основных принципов правового регулирования трудовых отношений является обеспечение права каждого работника на своевременную и в полном размере выплату справедливой заработной платы, обеспечивающей достойное существование для него самого и его семьи, и не ниже установленного федеральным законом минимального размера оплаты труда.

Согласно ст. 21 Трудового кодекса РФ работник имеет право на своевременную и в полном объеме выплату заработной платы в соответствии со своей квалификацией, сложностью труда, количеством и качеством выполненной работы;

В соответствии со ст. 22 Трудового кодекса РФ работодатель обязан выплачивать в полном размере причитающуюся работникам заработную плату в сроки, установленные в соответствии с настоящим Кодексом, коллективным договором, правилами внутреннего трудового распорядка, трудовыми договорами.

Из трудовой книжки Полуяновой З.Г. следует, что она работала главным бухгалтером ООО «Сельхозтехника» с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ. Уволилась по собственному желанию ДД.ММ.ГГГГ.

Согласно представленному Полуяновой З.Г. расчету, за период с ДД.ММ.ГГГГ по день увольнения ей начислена заработная плата в размере <данные изъяты>.

Выплачена заработная плата в размере <данные изъяты>., в том числе: по расходному кассовому ордеру от ДД.ММ.ГГГГ в размере <данные изъяты> руб., по расходному кассовому ордеру от ДД.ММ.ГГГГ – в размере <данные изъяты> рублей, по расходному кассовому ордеру от ДД.ММ.ГГГГ – в размере <данные изъяты> рублей, по расходному кассовому ордеру от ДД.ММ.ГГГГ - в размере <данные изъяты> рублей, по расходному кассовому ордеру от ДД.ММ.ГГГГ - в размере <данные изъяты> рублей, по расходному кассовому ордеру от ДД.ММ.ГГГГ - в размере <данные изъяты> рублей. В судебном заседании Полуянова З.Г. пояснила суду, что заработная плата в размере <данные изъяты> руб. выплачена ДД.ММ.ГГГГ не наличными, а зерном.

Начисление заработной платы Полуяновой З.Г. подтверждено книгами начисления заработной платы ООО «Сельхозтехника» за ДД.ММ.ГГГГ, принятыми судом на обозрение, а также сведениями из индивидуального лицевого счета Полуяновой З.Г., представленными Отделением Пенсионного фонда РФ (ГУ) по Республике Бурятия.

Факт невыплаты задолженности по заработной плате и размер задолженности ответчиком не оспорен, поэтому суд принимает в основу решения представленный Полуяновой З.Г. расчет как обоснованный и удовлетворяет исковые требования в полном объеме.

В связи с удовлетворением иска, суд считает необходимым взыскать с ООО «Сельхозтехника» государственную пошлину в доход государства в размере <данные изъяты> руб.

На основании изложенного, руководствуясь ст.194-199 ГПК РФ, суд

Р Е Ш И Л:

Исковые требования Полуяновой З.Г. удовлетворить.

Взыскать с Общества с ограниченной ответственностью «Сельхозтехника» в пользу Полуяновой З.Г. задолженность по заработной плате в размере <данные изъяты>.

Взыскать с Общества с ограниченной ответственностью «Сельхозтехника» государственную пошлину в доход государства размере <данные изъяты>.

Ответчик вправе подать в суд, принявший заочное решение, заявление об отмене этого решения суда в течение семи дней со дня вручения ему копии этого решения.

Заочное решение суда может быть обжаловано сторонами также в апелляционном порядке в течение месяца по истечении срока подачи ответчиком заявления об отмене этого решения суда, а в случае, если такое заявление подано, - в течение месяца со дня вынесения определения суда об отказе в удовлетворении этого заявления.

Судья Бичурского районного суда РБ Т.И. Перелыгина

Мотивированное решение изготовлено 15 октября 2014 года