Решение по делу № 2-1224/2015 от 23.06.2015

2-1224/15

Р Е Ш Е Н И Е

Именем Российской Федерации

Г.Красный Сулин 17 июля 2015 года

Красносулинский районный суд Ростовской области в составе:

председательствующего судьи Долговой О.М.,

при секретаре Кобцевой М.Е.,

с участием помощника Красносулинского городского прокурора Чугунова Б.В.,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Красносулинского городского прокурора в интересах Губиной Н.В. к ООО «Донские металлоконструкции» о взыскании задолженности по заработной плате, компенсации морального вреда

У С Т А Н О В И Л :

Красносулинский городской прокурор обратился в суд с исковым заявлением в интересах Губиной Н.В. к ООО «Донские металлоконструкции» о взыскании задолженности по заработной плате, компенсации морального вреда, указав, что на основании обращения Губиной Н.В. прокуратурой проведена проверка исполнения должностными лицами ООО «Донские металлоконструкции» требований действующего законодательства в сфере оплаты труда. В результате проверки установлено, что перед Губиной Н.В., которая с ДД.ММ.ГГГГ года, по настоящее время работает в ООО «Донские металлоконструкции, в нарушение требований ч.6 ст. 136 ТК РФ имеется задолженность по заработной плате за март 2015 года, которая составляет 4598 руб.92 коп. Задержка выплаты заработной платы составила 67 дней.

Поскольку Губина Н.В., не имеет возможности реализовать свое право на судебную защиту, самостоятельно обратиться в суд с исковым заявлением о взыскании задолженности по заработной плате в связи с юридической неграмотностью и отсутствием материальных средств на оплату услуг адвоката, а также в связи с наличием задолженности по заработной плате, прокурор в соответствии со ст. 45 ГПК РФ, вправе обратиться в суд в защиту прав свобод и законных интересов в сфере оплаты труда гражданина.

В исковом заявлении Красносулинский городской прокурор просит взыскать с ООО «Донские металлоконструкции» в пользу Губиной Н.В. задолженность по заработной плате в сумме 4598 руб.92 коп., а также денежную компенсацию за каждый день просрочки выплаты заработной платы в сумме 84 руб.74 коп. и компенсации морального вреда в сумме 500 рублей.

В судебном заседании прокурор Чугунов Б.В.полностью поддержал исковые требования и просил их удовлетворить в полном объеме.

Истец Губина Н.В. просила рассмотреть дело в ее отсутствие, исковые требования поддержала и просила удовлетворить.

Представитель ответчика - ООО «Донские металлоконструкции» по доверенности ФИО4 исковые требования признал частично, только по сумме задолженности перед истицей, просил отказать в удовлетворении требований о компенсации морального вреда.

Суд, выслушав стороны, изучив материалы дела, считает исковые требования прокурора подлежащими удовлетворению по следующим основаниям.

Согласно ст. 56 ТК РФ работодатель обязан своевременно и в полном размере выплачивать работнику заработную плату при наличии с работником трудового договора.

Согласно справке работодателя – ответчика по данному делу, Губина Н.В. работает в ООО «ДМК» на основании трудового договора № от ДД.ММ.ГГГГ и задолженность предприятия перед ней по заработной плате за март 2015 года составляет 4598 руб.92 коп.(л.д.6)

Согласно ст. 237 ТК РФ во всех случаях причинения работнику морального вреда неправомерными действиями или бездействием работодателя, ему возмещается денежная компенсация, в том числе и при задержке выплаты заработной платы. Суд считает разумным и справедливым взыскать с ответчика в пользу истца компенсацию морального вреда в размере 500 рублей.

Кроме того, ответчик не выплачивает Губиной Н.В. заработную плату 67 дней, т.е. с ДД.ММ.ГГГГ, тем самым незаконно пользуясь чужими денежными средствами.

Согласно ст. 236 ТК РФ при нарушении работодателем, установленного срока выплаты заработной платы, других выплат, причитающихся работнику, работодатель обязан выплатить их с уплатой процентов в размере 1/300, действующей в это время ставки рефинансирования Центрального Банка РФ, от не выплаченных в срок сумм, за каждый день задержки, начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно. Обязанность выплаты указанной денежной компенсации возникает независимо от вины работодателя.

Учитывая, что согласно п.3.7 Правил внутреннего трудового распорядка, выплата заработной платы работникам за труд производится работодателем два раза в месяц: аванс 25 числа, основная часть заработной платы 15 числа месяца, следующего за отчетным, суд признает правильным расчет прокурора процентов, подлежащих выплате Губиной Н.В. в сумме 4598 руб.92 коп. (л.д.11).

Также, суд взыскивает с ответчика госпошлину в сумме 400 руб., поскольку согласно гл. 25.3 НК РФ госпошлина, от уплаты которой истец освобожден, взыскивается с ответчика, не освобожденного от уплаты судебных расходов, в федеральный бюджет пропорционально удовлетворенной части исковых требований. Истец на основании п.1 ч.1 ст. 89 ГПК РФ освобожден от уплаты госпошлины.

На основании изложенного и руководствуясь ст. 194-198 ГПК РФ, суд

Р Е Ш И Л :

Взыскать в пользу Губиной Н.В. с ООО «Донские металлоконструкции», расположенного по адресу: <адрес>, <данные изъяты> задолженность по заработной плате за март 2015 года в сумме 4598 руб.92 коп., проценты – 84 руб.74 коп., компенсацию морального вреда в сумме 500 рублей, всего взыскать 5183 (пять тысяч сто восемьдесят три ) рубля 66 коп.

Взыскать с ООО «Донские металлоконструкции» госпошлину в доход государственного бюджета в сумме 400 (четыреста) рублей.

Решение может быть обжаловано в апелляционном порядке в судебную коллегию по гражданским делам Ростовского областного суда через Красносулинский районный суд в течение 30 суток со дня изготовления решения в окончательной форме. Решение в окончательной форме изготовлено судом 20 июля 2015 года.

Судья О.М.Долгова