Решение по делу № 33-12989/2012 от 27.11.2012

Судья В.О. Никишина дело № 12989

учет № 27

АПЕЛЛЯЦИОННОЕ ОПРЕДЕЛЕНИЕ

20 декабря 2012 года город Казань

Судебная коллегия по гражданским делам Верховного Суда Республики Татарстан в составе:

председательствующего судьи Р.Г. Габдуллина,

судей А.И. Муртазина, Д.М. Насретдиновой,

при секретаре Н.Р. Дементьевой

рассмотрела в открытом судебном заседании по докладу судьи Р.Г. Габдуллина гражданское дело по апелляционной жалобе Каймаковой Ф.Г. на решение Лениногорского городского суда Республики Татарстан от 17 октября 2012 года, которым постановлено:

В удовлетворении исковых требований Каймаковой Ф.Г. к ГАУЗ «Лениногорская центральная районная больница», Управлению Пенсионного фонда Российской Федерации в Лениногорском районе и г. Лениногорске Республики Татарстан о признании периода работы в должности фельдшера-лаборанта отделения анестезиологии-реанимации, признании периода работы специальным трудовым стажем, дающим право на досрочную трудовую пенсию, в льготном исчислении, об обязании привести в соответствие документы, связанные с трудовой деятельностью, отказать.

Проверив материалы дела, обсудив доводы жалобы, выслушав доводы в поддержку жалобы Каймаковой Ф.Г., Судебная коллегия

УСТАНОВИЛА:

Каймакова Ф.Г. обратилась в суд с иском к ГАУЗ «Лениногорская центральная районная больница», Управлению Пенсионного фонда Российской Федерации в Лениногорском районе и г.Лениногорске Республики Татарстан о признании периода работы в должности фельдшера-лаборанта отделения анестезиологии-реанимации, подлежащим включению в специальный трудовой стаж, дающий право на досрочную трудовую пенсию, в льготном исчислении, об обязании привести в соответствие документы, связанные с трудовой деятельностью, указав, что она <дата> принята на работу в Лениногорскую детскую больницу на должность фельдшера-лаборанта, на данный момент она продолжает работу в том же учреждении в должности фельдшера-лаборанта патолого-анатомического отделения. С <дата> истец выполняла работу фельдшера-лаборанта в клинико-диагностической лаборатории. Одновременно с открытием в Лениногорской детской больнице отделения анестезиологии и реанимации до <дата> она выполняла наряду с клинико-диагностическими лабораторными работами работу экспресс- лаборатории реанимационного отделения детской больницы, напрямую связанную с осуществлением функциональной деятельности отделения анестезиологии и реанимации. Клинико-диагностическая лаборатория является диагностическим подразделением лечебно-профилактического учреждения, основными задачами которой являются проведение клинических лабораторных исследований в соответствии с профилем лечебно-профилактического учреждения.

Основной задачей экспресс-лаборатории является проведение круглосуточного контроля основных биохимических, клинических и других лабораторных показателей жизненно важных функций организма у больных в палатах реанимации и интенсивной терапии, во время операций и в раннем послеоперационном периоде, а также больным в любом отделении больницы, в том числе перед экстренными операциями.

Истица указывает, что в период с 1992 года по январь 2011 года осуществляла ночные дежурства, обслуживала реанимационное отделение. В табелях учета рабочего времени ей проставляли часы работы в экспресс- лаборатории реанимационного отделения, ее включали в график работы реанимационного отделения. Однако работодатель в документах, связанных с работой, указанный выше факт не отразил. Ответчик ГАУЗ «Лениногорская центральная районная больница» отказывается признать факт ее работы в период с <дата> до <дата> в качестве фельдшера-лаборанта отделения анестезиологии и реанимации.

Каймакова Ф.Г. просила признать период работы с <дата> по <дата> в Лениногорской детской больнице, которая впоследствии переименована в обособленное структурное подразделение «Городская больница», в должности фельдшера-лаборанта отделения анестезиологии - реанимации. Включить период ее работы с <дата> по <дата> в должности фельдшера-лаборанта отделения анестезиологии-реанимации в специальный стаж, дающий право на досрочную пенсию, в льготном исчислении 1 год работы как 1 год 6 месяцев. В судебном заседании Каймакова Ф.Г. исковые требования уточнила, просила суд признать период работы в должности фельдшера-лаборанта отделения анестезиологии-реанимации, признать данный период работы специальным трудовым стажем, дающим право на досрочную трудовую пенсию в льготном исчислении, обязать привести в соответствие документы, связанные с трудовой деятельностью.

Представитель ответчика ГАУЗ «Лениногорская центральная районная больница» в судебном заседании исковые требования не признал.

Представитель ответчика Управления Пенсионного фонда Российской Федерации в Лениногорском районе и г. Лениногорске Республики Татарстан исковые требования не признал.

Решением суда отказано в удовлетворении исковых требований.

В апелляционной жалобе истица указывает на то, что решение суда не соответствует обстоятельствам дела, просит его отменить. Указав при этом, что она фактически исполняла обязанности фельдшера - лаборанта в отделении анестезиологии - реанимации, а отсутствие уточняющих сведений в документах, связанных с трудовой деятельностью, а именно характер, условия трудовой деятельности в период работы с <дата> до <дата> в качестве фельдшера - лаборанта в отделении анестезиологии - реанимации влечет нарушение в осуществлении истцом права на досрочную трудовую пенсию

Истица в суде апелляционной инстанции доводы своей жалобы поддержала.

В суд апелляционной инстанции представитель Управления Пенсионного фонда Российской Федерации в Лениногорском районе и г. Лениногорске Республики Татарстан не явился, направлено письменное ходатайство о рассмотрении жалобы в отсутствие представителя ответчика на основании пункта 5 статьи 167 ГПК РФ, при этом в ходатайстве ответчик просит решение суда оставить без изменения, жалобу – без удовлетворения.

Представитель ответчика ГАУЗ «Лениногорская центральная районная больница» в суд апелляционной инстанции не явился, извещен надлежащим образом, Судебная коллегия считает возможным рассмотрение дела в его отсутствие.

Проверив решение суда в обжалуемой части по доводам апелляционной жалобы, Судебная коллегия считает, что оно подлежит оставлению без изменения, а апелляционная жалоба – без удовлетворения.

В соответствии подпунктом 20 пункта 1 статьи 27 Федерального Закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» трудовая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного статьей 7 настоящего Федерального закона, лицам, осуществлявшим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения не менее 25 лет в сельской местности и поселках городского типа и не менее 30 лет в городах, сельской местности и поселках городского типа либо только в городах, независимо от их возраста.

Постановлением Правительства РФ от 29 октября 2002 г. N 781 утвержден Список должностей и учреждений, работа в которых засчитывается в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществлявшим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения, в соответствии с подпунктом 20 пункта 1 статьи 27 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации», а также Правила исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение пенсии по старости лицам, осуществлявшим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения, в соответствии с подпунктом 20 пункта 1 статьи 27 Федерального Закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации».

Из материалов дела следует, что Каймакова Ф.Г. с <дата> принята на должность фельдшера-лаборанта в Лениногорскую детскую больницу - структурное подразделение ГАУЗ «Лениногорская ЦРБ», с <дата> переведена на должность фельдшера-лаборанта патолого-анатомического отделения ГАУЗ «Лениногорская ЦРБ».

Из штатного расписания медицинского, педагогического и фармацевтического персонала по Лениногорской детской больнице на 1992 год следует, что в указанном структурном подразделении ГАУЗ «Лениногорская ЦРБ» имеется несколько отделений, в том числе анестезиологии и реанимации, клинико-диагностической лаборатории, при этом в названных отделениях, за исключением клинико-диагностической лаборатории, не предусматривалась должность фельдшера-лаборанта.

В обоснование требований истица сослалась на то, что ответчик ГАУЗ «Лениногорская центральная районная больница» отказывается признать факт ее работы в период с <дата> до <дата> в качестве фельдшера-лаборанта отделения анестезиологии и реанимации, а также ее занятость лабораторными работами, которые напрямую связаны с осуществлением функциональной деятельности отделения анестезиологии и реанимации.

Разрешая спор и отказывая в удовлетворении требований в указанной части, суд исходил из того, что истцом не представлено доказательств того, что исполнение функциональных обязанностей фельдшера-лаборанта в течение спорного периода (до <дата>) осуществлялось истицей исключительно в отделении анестезиологии и реанимации ГАУЗ «Лениногорская ЦРБ».

С данными выводами Судебная коллегия согласна, поскольку они подтверждаются материалами дела.

Судом установлено, что в рассматриваемый период работы истцу на основании ее заявления производились разовые доплаты за увеличение объема работы ввиду наличия вакантной (незанятой) ставки фельдшера-лаборанта клинико-диагностической лаборатории, а также за совместительство - в период отпуска другого фельдшера-лаборанта той же лаборатории.

Суд первой инстанции пришел к правильному выводу о том, что истица была принята на работу на должность фельдшера-лаборанта в клинико-диагностическую лабораторию, обслуживающую все отделения в составе Лениногорской детской больницы ГАУЗ «Лениногорская ЦРБ».

Обращаясь к апелляционной жалобе истицы, Судебная коллегия полагает, что доводы истицы о том, что она фактически исполняла обязанности фельдшера - лаборанта в отделении анестезиологии - реанимации, а отсутствие уточняющих сведений в документах, связанных с трудовой деятельностью, а именно характер, условия трудовой деятельности Каймаковой Ф.Г. в период работы с <дата> до <дата> в качестве фельдшера - лаборанта в отделении анестезиологии – реанимации, влечет нарушение в осуществлении Каймаковой Ф.Г. права на досрочную трудовую пенсию, подлежат отклонению как несостоятельные по следующим основаниям.

Постановлением Правительства Российской Федерации № 781 от 29.10.2002г. утвержден Список должностей и учреждений, работа в которых засчитывается в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществлявшим лечебную и иную деятельность по охране здоровья в учреждениях здравоохранения и Перечень структурных подразделений учреждений здравоохранения, должностей врачей и среднего медицинского персонала, работа в которых в течение года засчитывается в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, как год и шесть месяцев.

По делу установлено, что <дата> Каймакова Ф.Г. обратилась с заявлением в Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в Лениногорском районе и г. Лениногорске Республики Татарстан о разъяснении прав медицинских работников на досрочное назначение трудовой пенсии.

Из ответа Управления Пенсионного фонда Российской Федерации в Лениногорском районе и г. Лениногорске Республики Татарстан от <дата> следует, что период работы Каймаковой Ф.Г. в должности фельдшера-лаборанта в отделении анестезиологии и реанимации включается в стаж в связи с лечебной деятельностью в календарном порядке без применения льготного исчисления 1 год работы как 1 год 6 месяцев, поскольку должность фельдшера-лаборанта не поименована в вышеуказанном Перечне.

В пункте 2 Перечня в наименовании структурных подразделений указаны отделения (палаты) анестезиологии-реанимации, реанимации и интенсивной терапии, в наименовании должностей в пункте 2 Перечня предусмотрены должности: врачи-анестезиологи-реаниматологи (врачи-анестезиологи-реаниматоры), в том числе заведующие; медицинские сестры палатные, в том числе старшие; медицинские сестры - анестезисты.

Таким образом, должность фельдшера-лаборанта, замещаемая истицей в оспариваемый период, не дает ей права на включение данного периода работы в специальный трудовой стаж в льготном исчислении.

При таких обстоятельствах доводы апелляционной жалобы истицы не могут быть приняты во внимание, так как не имеют правового значения.

Суд апелляционной инстанции считает, что по делу постановлено соответствующее требованиям материального и процессуального закона решение, которое подлежит оставлению без изменения.

Руководствуясь статьями 328, 329 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, Судебная коллегия

ОПРЕДЕЛИЛА:

Решение Лениногорского городского суда Республики Татарстан от 17 октября 2012 года по данному делу оставить без изменения, апелляционную жалобу Каймаковой Ф.Г. – без удовлетворения.

Апелляционное определение вступает в законную силу со дня его принятия и может быть обжаловано в кассационном порядке в течение шести месяцев.

Председательствующий

Судьи