Решение по делу № 12-940/2015 от 09.04.2015

Дело № 12-940-2015

Р Е Ш Е Н И Е

по жалобе на постановление по делу

об административном правонарушении

г. Якутск                                 27 мая 2015 г.

Судья Якутского городского суда Республики Саха (Якутия) Петраков Д.А., при секретаре Банеевой А.В. рассмотрев в открытом судебном заседании жалобу на постановление главного государственного инспектора труда в РС(Я) № Ивановой Т.В. от 27 марта 2015 г. по делу об административном правонарушении, предусмотренном ч.3 ст. 5.27 КоАП РФ в отношении ООО «___»,

У С Т А Н О В И Л:

Постановлением главного государственного инспектора труда в РС(Я) № Ивановой Т.В. от 27 марта 2015 г. ООО «___», признано виновным в совершении административного правонарушения, предусмотренного ст. 5.27 ч.3 КоАП РФ и назначено наказание в виде административного штрафа в размере 50 000 рублей.

С данным постановлением не согласился представитель ООО «___» Латынова О.А.

В судебном заседании представитель ООО «___» Глушакова И.Е. доводы жалобы поддержала.

Представитель Государственной инспекции труда в РС(Я) Глухих С.А. с жалобой не согласилась.

Изучив материалы дела об административном правонарушении, доводы жалобы, суд приходит к следующему выводу.

Изучив материалы дела об административном правонарушении, доводы жалобы, выслушав явившихся лиц, суд приходит к следующему выводу.

В соответствии с требованиями ст. 26.2 КоАП РФ доказательствами по делу об административном правонарушении являются любые фактические данные, на основании которых судья, орган, должностное лицо, в производстве которых находится дело, устанавливают наличие или отсутствие события административного правонарушения, виновность лица, привлекаемого к административной ответственности, а также иные обстоятельства, имеющие значение для правильного разрешения дела. Эти данные устанавливаются протоколом об административном правонарушении, иными протоколами, предусмотренными КоАП РФ, объяснениями лица, в отношении которого ведется производство по делу об административном правонарушении, показаниями потерпевшего, свидетелей, заключениями эксперта, иными документами, а также показаниями специальных технических средств, вещественными доказательствами.

Во взаимосвязи со статьей 2.1 КоАП РФ, закрепляющей общие основания привлечения к административной ответственности и предусматривающей необходимость доказывания наличия в действиях (бездействии) физического (юридического) лица признаков противоправности и виновности, и статьей 26.11 КоАП РФ законодательно установленной обязанности судьи, других органов и должностных лиц, осуществляющих производство по делу об административном правонарушении, оценивать доказательства по своему внутреннему убеждению, основанному на всестороннем, полном и объективном исследовании всех обстоятельств дела в их совокупности, направлены на обеспечение общепризнанных принципов юридической ответственности и имеющие целью исключить возможность необоснованного привлечения к административной ответственности граждан (должностных лиц, юридических лиц), в том числе при отсутствии их вины.

В соответствии с ч.1 ст.1.6 КоАП РФ лицо, привлекаемое к административной ответственности, не может быть подвергнуто административному наказанию и мерам обеспечения производств по делу об административном правонарушении иначе как на основании и в порядке, установленных законом.

В соответствии с частью 3 статьи 5.27 Кодекса Российской Федерации об административных правонарушениях Уклонение от оформления или ненадлежащее оформление трудового договора либо заключение гражданско-правового договора, фактически регулирующего трудовые отношения между работником и работодателем, -

влечет наложение административного штрафа на должностных лиц в размере от десяти тысяч до двадцати тысяч рублей; на лиц, осуществляющих предпринимательскую деятельность без образования юридического лица, - от пяти тысяч до десяти тысяч рублей; на юридических лиц - от пятидесяти тысяч до ста тысяч рублей.

Судом установлено, что в действиях ООО «___» отсутствует состав правонарушения. В материалах дела имеется акт об отказе Ш. в подписании трудового договора. При этом Ш. к работе преступил, ему выплачивалась заработная плата. То есть работодателем не нарушены права работника и положения трудового законодательства соблюдены.

При таких обстоятельствах постановление главного государственного инспектора труда в РС(Я) № Ивановой Т.В. от 27 марта 2015 г. нельзя признать законным.

На основании изложенного, руководствуясь ст.30.6, 30.7 Кодекса Российской Федерации об административных правонарушениях, судья

Р Е Ш И Л:

Постановление главного государственного инспектора труда в РС(Я) № Ивановой Т.В. от 27 марта 2015 г. по делу об административном правонарушении, предусмотренном ч.3 ст. 5.27 КоАП РФ в отношении ООО «___»-отменить, производство по делу прекратить в связи с отсутствием состава правонарушения..

Решение может быть обжаловано в Верховный суд Республики Саха (Якутия) в течение 10 суток со дня вручения или получения копии решения.

Судья:                                  Д.А. Петраков