Решение по делу № 2-1956/2015 ~ М-1910/2015 от 24.11.2015

Дело № 2-1956/2015

РЕШЕНИЕ

именем Российской Федерации

21 декабря 2015 года г. Кондопога

Кондопожский городской суд Республики Карелия в составе

председательствующего судьи Береговой С.В.,

при секретаре Ивановой К.В.

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Меньшаковой Т. Н. к муниципальному бюджетному дошкольному учреждению детский сад общеразвивающего вида с приоритетным осуществлением деятельности по познавательно-речевому развитию детей № 12 «Золотой ключик» г.Кондопога Республики Карелия» о взыскании недоначисленной заработной платы, отпускных,

установил:

Иск заявлен по тем основаниям, что истец состоит в трудовых отношениях с ответчиком, работает в должности <...> ее заработная плата в период с августа по октябрь 2015 года без учета районного коэффициента и процентной надбавки за работу в местности, приравненной к районам Крайнего Севера составляла менее установленного минимального размера оплаты труда. Просит взыскать с ответчика задолженность по заработной плате за период с августа по октябрь 2015 года в размере <...> рублей, а также отпускные в размере <...> рублей.

Истец в судебное заседание не явилась, извещена надлежащим образом, просила о рассмотрении дела в ее отсутствие, требования поддержала.

Представитель ответчика в судебное заседание не явился, о дне и времени судебного заседания извещены надлежащим образом, представили письменный отзыв.

Представители третьих лиц МУ «Центр бухгалтерского сопровождения организаций образования», администрации Кондопожского муниципального района в судебное заседание не явились, извещены. МУ «ЦБСОО» представили письменный расчет.

Исследовав письменные материалы дела, суд приходит к следующим выводам.

Минимальный размер оплаты труда в РФ с 01 января 2015 года составляет 5 965 рублей в месяц (ст. 1 Федерального закона от 19 июня 2000 года № 82-ФЗ «О минимальном размере оплаты труда» в ред. от 01 декабря 2014 года).

Анализируя в совокупности положения статей 21, 130, 133, 129, 146, 149, 315-317 Трудового кодекса РФ суд приходит к выводу, что районный коэффициент и процентная надбавка к заработной плате предусмотрены законодателем в качестве дополнительных гарантий работникам, осуществляющим трудовую деятельность в местностях с особыми климатическими условиями. В силу их компенсационной природы они подлежат начислению сверх установленного федеральным законодательством минимального размера оплаты труда.

Судом установлено, что Меньшакова Т.Н. работает в – МБДОУ «Детский сад № 12 «Золотой ключик» с ХХ.ХХ.ХХ по настоящее время в должности <...>.

Согласно расчетным листкам Меньшаковой Т.Н., трудовому договору истцу начислялась заработная плата, исходя из должностного оклада в размере <...> руб., предусмотрена компенсационная выплата в размере <...> %- за вредные условия труда, <...> %- северные надбавки.

Из расчета задолженности, произведенного МУ «Центр бухгалтерского сопровождения организаций образования», следует, что размер недоначисленной заработной платы за август 2015 года составляет <...> руб. за сентябрь 2015 года – <...> руб., за октябрь 2015 года- задолженности не имеется, всего <...> руб.

Проверив расчеты истца, суд признает их неверными, не соответствующими действующему законодательству.

Исходя из приведенных выше норма права, суд, проверив расчет, представленный МУ «Центр бухгалтерского сопровождения организаций образования» признает его верным.

В связи с тем, что ранее истец не обращалась в суд с требованиями о взыскании недоначиленной заработной платы, расчет отпускных производился в соответствии с Постановлением Правительства РФ от 24.12.2007 года № 922 «Об особенностях порядка исчисления средней заработной платы» (в ред. от 15.10.2014 года), соответственно требование о взыскании недоначисленных отпускных удовлетворению не подлежит.

Таким образом, суд находит требования истца подлежащими удовлетворению частично и взыскивает с ответчика недоначисленную заработную плату за август и сентябрь 2015 года, в размере <...> руб.

В соответствии со ст. 103 ГПК РФ с ответчика подлежит взысканию государственная пошлина в бюджет Кондопожского муниципального района в сумме <...> руб. <...> коп., в связи с удовлетворением частично имущественных требований истца.

Руководствуясь статьями 194-199 ГПК РФ, суд

РЕШИЛ:

Исковые требования удовлетворить частично.

Взыскать с муниципального бюджетного дошкольного учреждения детский сад общеразвивающего вида с приоритетным осуществлением деятельности по познавательно-речевому развитию детей № 12 «Золотой ключик» г.Кондопога Республики Карелия» в пользу Меньшаковой Т. Н. задолженность по заработной плате за период с августа по октябрь 2015 года включительно в размере <...> рублей <...> копеек.

В остальной части иска отказать.

Взыскать с муниципального бюджетного дошкольного учреждения детский сад общеразвивающего вида с приоритетным осуществлением деятельности по познавательно-речевому развитию детей № 12 «Золотой ключик» г.Кондопога Республики Карелия» государственную пошлину в размере <...>) рубль <...> копеек.

Решение может быть обжаловано в апелляционном порядке в Верховный Суд Республики Карелия в течение месяца с момента принятия в окончательной форме через Кондопожский городской суд РК.

Судья С.В.Берегова

Решение в окончательной форме принято 25 декабря 2015 года