Решение по делу № 2-3085/2015 от 20.10.2015

Дело №2-3085/2015

РЕШЕНИЕ

Именем Российской Федерации

2 ноября 2015 г. г. Орел

Заводской районный суд г. Орла в составе:

председательствующего судьи Каверина В.В.,

при секретаре Камзоловой М.В.,

с участием истца Постола В.И., представителя ответчика открытого акционерного общества «База строительных товаров» Клейменова К.С.,

рассмотрев в судебном заседании в помещении Заводского районного суда г. Орла гражданское дело по иску Постола В.И. к открытому акционерному обществу «База строительных товаров» о взыскании заработной платы,

установил:

Постол В.И. обратился в суд с иском к открытому акционерному обществу «База строительных товаров» (далее – ОАО «База строительных товаров») о взыскании заработной платы.

Исковые требования обоснованы тем, что истец был принят на работу в ОАО «База строительных товаров» приказом (номер обезличен) от (дата обезличена) в должности заместителя директора по административно-хозяйственной части и охране труда.

Приказом (номер обезличен) от (дата обезличена) Постол В.И был уволен по сокращению штата.

За период работы с (дата обезличена) по (дата обезличена) истцу не выплачена заработная плата в размере (информация скрыта)

В связи с чем истец просил взыскать с ОАО «База строительных товаров» задолженность по заработной плате в указанной сумме.

В судебном заседании истец Постол В.И. поддержал исковые требования в полном объеме по изложенным выше основаниям.

В судебном заседании представитель ответчика ОАО «База строительных товаров» по доверенности Клейменов К.С исковые требования признал в полном объеме, представив письменное заявление о признании иска.

Суд, выслушав стороны, изучив материалы дела, приходит к следующему

В соответствии с абзацем 5 части 1 статьи 21 Трудового кодекса Российской Федерации работник имеет право на своевременную и в полном объеме выплату заработной платы в соответствии со своей квалификацией, количеством и качеством выполненной работы. При этом в силу абзаца 7 части 2 статьи 22 Трудового кодекса Российской Федерации работодатель обязан выплачивать в полном размере причитающуюся работнику заработную плату в установленные законом или трудовым договором сроки.

Заработная плата работнику устанавливается трудовым договором в соответствии с действующими у работодателя системами оплаты труда, включая размеры окладов, доплат и надбавок компенсационного характера (статья 135 ТК РФ).

В соответствии с частью 2 статьи 68 ГПК РФ признание стороной обстоятельств, на которых другая сторона основывает свои требования, освобождает последнюю от необходимости дальнейшего доказывания этих обстоятельств.

Поскольку признание иска ответчиком является добровольным, не противоречит закону и не нарушает права и законные интересы других лиц, ответчику разъяснены и понятны последствия признания иска, суд принимает признание иска ответчиком.

Согласно части 3 статьи 173 ГПК РФ при признании иска ответчиком и принятии его судом принимается решение об удовлетворении заявленных исковых требований.

В силу части 4 статьи 198 ГПК РФ, в случае признания иска ответчиком в мотивировочной части решения суда может быть указано только на признание иска и принятие его судом.

Учитывая изложенное, суд полагает исковые требования истца законными, обоснованными и подлежащими удовлетворению в полном объеме.

Согласно части 1 статьи 103 ГПК РФ издержки, понесенные судом в связи с рассмотрением дела, и государственная пошлина, от уплаты которых истец был освобожден, взыскиваются с ответчика, не освобожденного от уплаты судебных расходов, пропорционально удовлетворенной части исковых требований. В этом случае взысканные суммы зачисляются в доход бюджета, за счет средств которого они были возмещены, а государственная пошлина - в соответствующий бюджет согласно нормативам отчислений, установленным бюджетным законодательством Российской Федерации.

Поскольку в силу закона истец был освобожден от уплаты госпошлины при подаче иска о взыскании заработной платы, с учетом удовлетворенных требований в силу статьи 103 ГПК РФ с ОАО «База строительных товаров» в доход муниципального образования г. Орел следует взыскать судебные расходы по оплате государственной пошлины в сумме (информация скрыта)

Согласно статье 211 ГПК РФ немедленному исполнению подлежит решение суда о выплате работнику заработной платы в течение 3 месяцев.

На основании изложенного и руководствуясь статьями 194-198 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, суд

решил:

исковые требования Постола В.И. к открытому акционерному обществу «База строительных товаров» о взыскании заработной платы удовлетворить.

Взыскать с открытого акционерного общества «База строительных товаров» в пользу Постола В.И. задолженность по заработной плате в сумме (информация скрыта)

Взыскать с открытого акционерного общества «База строительных товаров» в доход муниципального образования г. Орел судебные расходы по оплате государственной пошлины в сумме (информация скрыта)

Решение в части взыскания заработной платы подлежит немедленному исполнению.

Решение может быть обжаловано в Орловский областной суд через Заводской районный суд г. Орла в течение месяца со дня изготовления судом мотивированного текста решения.

Решение в окончательной форме изготовлено 7 ноября 2015 г.

Судья В.В. Каверин