Решение по делу № 2-3681/2015 от 05.05.2015

Р Е Ш Е Н И Е

ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

03 июня 2015 года                            г.Ангарск    

Ангарский городской суд Иркутской области в составе председательствующего судьи Тройниной С.С., при секретаре Кучко А.В., с участием истца Валуй Т.А., представителя ответчика Почитаевой Я.Н., рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело № 2-3681/2015 по иску ФИО2 к обществу с ограниченной ответственностью «СеверСтройЭнергоРемонт» о взыскании заработной платы, компенсации за задержку выплаты заработной платы, компенсации морального вреда,

У С Т А Н О В И Л :

ФИО2 обратилась с иском к ООО «СеверСтройЭнергоРемонт» с иском о взыскании задолженности по заработной плате, указав, что работала у ответчика в в должности заместителя финансового директора с **, ** переведена на должность главного бухгалтера. В течение 2014 года заработная плата выплачивалась ответчиком нерегулярно и не в полном объеме. ** она уволилась с работы. До настоящего времени расчет с ней не произведен. Задолженность ответчика составляет 176654,06 рублей. Просит взыскать с ответчика задолженность по заработной плате в размере 174654 рубля, компенсацию за задержку выплаты заработной платы в размере 1440 рублей, компенсацию морального вреда в размере 100000 рублей.

    В судебном заседании истец ФИО2 уменьшила размер исковых требований, поскольку после обращения в суд ей было выплачено 10000 рублей, она просила взыскать с ответчика задолженность по заработной плате в размере 164654,06 рублей, компенсацию за задержку выплаты заработной платы в размере 3073,91 рублей по состоянию на **, компенсацию морального вреда в размере 100000 рублей.

Представитель ответчика ФИО4, действующая на основании доверенности, в судебном заседании не возражала против требований истицы о взыскании заработной платы в размере 164654,06 рублей, компенсации за задержку выплаты заработной платы в размере 3073,91 рублей. Не согласна с указанным истицей размером компенсации морального вреда, не возражала против взыскания компенсации морального вреда в размере 5000 рублей.

    Рассмотрев материалы дела, исследовав представленные истцами доказательства, суд считает исковые требования ФИО2 к ООО «СеверСтройЭнергоРемонт» о взыскании задолженности по заработной плате обоснованными и подлежащими удовлетворению.

    Установлено, что ФИО2 принята на работу в ООО «СеверСтройЭнергоРемонт» с ** на должность заместителя финансового директора, **4 года с истцом заключен трудовой договор.

** между сторонами заключено дополнительное соглашение к трудовому договору, в соответствии с которым истица переведена на работу на должность главного бухгалтера.

В соответствии с Положением об оплате труда и премировании работников ООО «СеверСтройЭнергоРемонт», утвержденного директором общества **, выплата заработной платы работникам производится два раза в месяц: аванс в размере, определяемом исходя из финансовых возможностей работодателя с 20-го числа текущего месяца, окончательный расчет производится с работником с 15 числа следующего месяца.

В силу ст.21 Трудового Кодекса РФ, работник имеет право на своевременную и в полном объеме выплату заработной платы в соответствии со своей квалификацией, сложностью труда, количеством и качеством выполненной работы.

    Согласно ст.136 Трудового Кодекса РФ, заработная плата выплачивается не реже чем каждые полмесяца в день, установленный правилами внутреннего трудового распорядка организации, коллективным договором, трудовым договором.

Согласно ст.140 Трудового Кодекса РФ, при прекращении трудового договора выплата всех сумм, причитающихся работнику от работодателя, производится в день увольнения работника.

    Ответчиком нарушены требования Трудового Кодекса РФ о своевременной и в полном объеме выплате работнику заработной платы, после увольнения окончательный расчет с ФИО2 не произведен.

    Судом установлено, что в нарушение указанных правил ФИО2 не выплачена в полном размере заработная плата за декабрь 2014 года в размере 27995,05 рублей, за январь 2015 года в размере 38524,60 рублей, за февраль 2015 года в размере 18844,97 рублей, за марта 2015 года в размере 61187,60 рублей, компенсация отпуска при увольнении 28101,82 рублей, всего174654,06 рублей.

Указанные обстоятельства ответчиком не оспорены, размер задолженности подтверждается выданной работодателем справкой от ** № 134И, расчетными листами.После обращения истицы в суд ей произведена выплата задолженности по заработной плате в размере 10000 рублей, на день рассмотрения дела размер задолженности составил 164654,06 рублей.

    Исковые требования ФИО2 к ООО «СеверСтройЭнергоРемонт» о взыскании задолженности по заработной платев указанном размере подлежат удовлетворению.

В соответствии со ст.236 ТК РФ, при нарушении работодателем установленного срока выплаты заработной платы, оплаты отпуска, выплат при увольнении и других выплат, причитающихся работнику, работодатель обязан выплатить их с уплатой процентов (денежной компенсации) в размере не ниже одной трехсотой действующей в это время ставки рефинансирования Центрального банка Российской Федерации от невыплаченных в срок сумм за каждый день задержки начиная со следующего дня после установленного срока по день фактического расчета включительно.

    Поскольку ответчиком не выплачена истцу заработная плата в установленный срок, с ООО «СеверСтройЭнергоРемонт» в пользу ФИО2 должна быть взыскана денежная компенсация за задержку выплаты заработной платы, размер которой по состоянию на ** согласно представленному истцом расчету составил3073,91 рублей.

Представленный истцом расчет судом проверен, суд считает представленный расчет правильным, так как он составлен в соответствии с суммами задолженности по заработной плате, исходя из действующей ставки рефинансирования и количества дней просрочки.

Сумма компенсации в размере 3073,91 рублей за просрочку выплаты заработной платы должна быть взыскана с ответчика в пользу истца.

В соответствии со ст.237 Трудового Кодекса РФ, моральный вред, причиненный работнику неправомерными действиями или бездействием работодателя, возмещается работнику в денежной форме в размерах, определяемых соглашением сторон трудового договора. В случае возникновения спора факт причинения работнику морального вреда и его размеры определяются судом независимо от подлежащего возмещению имущественного ущерба.

В силу закона истец имеет право на возмещение морального вреда, причиненного вследствие нарушения ответчиком его трудовых прав. Вина ответчика заключается в том, что, ответчиком нарушены права истца, а именно право на своевременное и в полном объеме получение заработной платы, в течение длительного времени заработная плата истцу не выплачена, что ставило его в тяжелое материальное положение, не позволяло должным образом содержать себя и свою семью, оплачивать долговые обязательства.

    Суд, учитывая обстоятельства дела, считает возможным взыскать с ответчика в пользу истца в счет компенсации морального вреда 6000 рублей.

    В соответствии со ст.103 ГПК РФ, с ответчика в доход государства подлежит взысканию госпошлина в размере 4854,56 рублей, в том числе 4554,56 рублей по требованиям имущественного характера и 300 рублей по требованиям о компенсации морального вреда.

На основании изложенного,руководствуясь ст. 194-199 ГПК РФ, суд

Р Е Ш И Л :

Исковые требования ФИО2 к обществу с ограниченной ответственностью «СеверСтройЭнергоРемонт» о взыскании заработной платы, компенсации за задержку выплаты заработной платы, компенсации морального вреда удовлетворить.

Взыскать с общества с ограниченной ответственностью «СеверСтройЭнергоРемонт» в пользу ФИО2 задолженность по заработной плате в размере 164654 рубля06 копеек (расчет произведен с учетом удержания налога на доходы физических лиц), компенсацию за задержку выплаты заработной платы в размере 3073 рубля 91 копейка, компенсацию морального вреда в размере 6000 рублей 00 копеек, всего 173727 рублей 97 копеек.

Взыскать с общества с ограниченной ответственностью «СеверСтройЭнергоРемонт» в доход соответствующего бюджета госпошлину в размере 4854 рубля56 копеек.

Решение в части взыскания заработной платы за три месяца (декабрь 2014 года, январь и февраль 2015 года) в размере 75364 рубля64 копейки подлежит немедленному исполнению.

Решение может быть обжаловано в апелляционном порядке в Иркутский областной суд через Ангарский городской суд в течение одного месяцасо дня составления мотивированного решения, которое будет изготовлено **.

Судья:                            С.С. Тройнина