№г.
РЕШЕНИЕ
ИФИО1
ДД.ММ.ГГГГ Кировский районный суд <адрес> РТ в составе:
председательствующего судьи ФИО6
при секретаре судебного заседания ФИО3,
рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску ФИО2 к Управлению пенсионного фонда Российской Федерации в <адрес> о включении в страховой стаж период отбывания наказания в виде исправительных работ,
У С Т А Н О В И Л:
ФИО2 обратился в суд с иском к УПФР в <адрес> в вышеприведенной формулировке. В обоснование, указав что ДД.ММ.ГГГГ. решением Комиссии по рассмотрению вопросов реализации пенсионных прав граждан №, в страховой стаж истца не зачтен период отбывания наказания в виде исправительных трудовых работ с ДД.ММ.ГГГГ., поскольку в трудовой книжке истца имеется запись о не зачете в общий и непрерывный трудовой стаж указанного периода на основании справки Бауманского РОВД приказ № от ДД.ММ.ГГГГ.
С данным отказом истец не согласен, считает, что включение периодов исправительных работ для исчисления пенсии в страховой стаж должен производиться не по записям в трудовой книжке, а по решениям судебных органов при условии добросовестной работы и примерного поведения в период отбывания исправительных работ без лишения свободы. Просит суд обязать ответчика включить в страховой стаж истца период отбывания наказания в виде исправительных работ с ДД.ММ.ГГГГ.
Истец на судебном заседании заявленные требования поддержал.
Представитель ответчика, по доверенности ФИО4, в судебном заседании иск не признала, пояснив, что истец отбывал наказание в виде исправительных работ до вступления в законную силу изменений в УПК РСФСР, то есть до ДД.ММ.ГГГГ. Нормы законодательства, действующие в период отбывания истцом наказания в виде исправительных работ, не предусматривали включения данного периода работы в страховой стаж.
Суд, выслушав стороны, изучив письменные материалы дела, приходит к следующему.
Согласно пункту 1 статьи 10 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» от ДД.ММ.ГГГГ N 173-ФЗ в страховой стаж включаются периоды работы и (или) иной деятельности, которые выполнялись на территории РФ лицами, указанными в части первой статьи 3 настоящего Федерального закона, при условии, что за эти периоды уплачивались страховые взносы в Пенсионный фонд РФ.
Пунктом 1 статьи 13 указанного Федерального закона предусмотрено, что при подсчете страхового стажа периоды работы и (или) иной деятельности до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица подтверждаются документами, выдаваемыми в установленном порядке работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами.
Постановлением Правительства РФ от ДД.ММ.ГГГГ N 555 утверждены Правила подсчета и подтверждения трудового стажа для установления трудовых пенсий.
В соответствии с пунктом 6 раздела II вышеуказанных Правил основным документом, подтверждающим периоды работы по трудовому договору, является трудовая книжка установленного образца.
Наказание в виде исправительных работ до вступления в силу Уголовного кодекса Российской Федерации устанавливалось Уголовным кодексом РСФСР (статья 27) и отбывалось осужденными, как по месту работы, так и в местах, определяемых органами, ведавшими исполнением данного вида наказания, в порядке, определяемом Исправительно-трудовым кодексом РСФСР.
По общему правилу, которое устанавливалось статьей 94 Исправительно-трудового кодекса РСФСР, время отбывания исправительных работ без лишения свободы в общий трудовой стаж осужденного не засчитывалось, о чем делалась запись в его трудовой книжке.
Однако при условии добросовестной работы и примерного поведения в период отбывания исправительных работ без лишения свободы это время могло быть включено в общий трудовой стаж лица, отбывающего наказание, на основании определения суда в порядке, который устанавливался статьей 368 Уголовно-процессуального кодекса РСФСР.
Из материалов дела следует, что решением Комиссии УПФР в <адрес> по рассмотрению вопросов реализации пенсионных прав граждан № от ДД.ММ.ГГГГ. в страховой стаж ФИО2 не зачтен период отбывания им наказания в виде исправительных трудовых работ с ДД.ММ.ГГГГ. (л. д. 7).
В трудовой книжке ФИО2 имеется запись о не зачете в общий и непрерывный трудовой стаж периода работы с ДД.ММ.ГГГГ. на основании справки Бауманского РОВД приказ 126 от ДД.ММ.ГГГГ. (л. д. 10-25).
Из архивной справки № ОАО «РЖД» усматривается удержание 20% из заработка ФИО2, в связи с отбыванием исправительных трудовых работ (л. д. 33-34).
Законом Российской Федерации от ДД.ММ.ГГГГ N 2988-1 "О внесении изменений и дополнений в Исправительно-трудовой кодекс РСФСР, Уголовный кодекс РСФСР и Уголовно-процессуальный кодекс РСФСР", часть 4 статьи 94 Исправительно-трудового кодекса РСФСР изложена в новой редакции, согласно которой время отбывания исправительных работ засчитывается в общий трудовой стаж.
Согласно Постановлению Верховного Совета Российской Федерации от ДД.ММ.ГГГГ N 2989-1 указанный Закон вводится в действие с момента его опубликования, за исключением изменений в статью 38 Исправительно-трудового кодекса РСФСР.
Поскольку ни сам Закон Российской Федерации от ДД.ММ.ГГГГ N 2988-1, ни Постановление Верховного Совета РФ о порядке введения в действие указанного Закона Российской Федерации, не содержат указаний о придании Закону обратной силы, время отбывания исправительных работ без лишения свободы подлежит включению в общий трудовой стаж осужденного в том случае, когда этот период работы имел место после вступления в силу Закона Российской Федерации от ДД.ММ.ГГГГ N 2988-1, а именно, после ДД.ММ.ГГГГ - даты официального опубликования настоящего Закона.
ФИО2 отбывал наказание в виде исправительных работ ДД.ММ.ГГГГ., и в соответствии с действующей на тот момент редакцией части 4 статьи 94 Исправительно-трудового кодекса РСФСР время отбывания исправительных работ без лишения свободы в общий и непрерывный трудовой стаж осужденного не засчитывалось независимо от того, уплачивались или нет за осужденного взносы на государственное социальное страхование.
При указанных обстоятельствах у суда отсутствуют правовые основания для включения ФИО2 в общий трудовой стаж периода отбывания наказания в виде исправительных работ с ДД.ММ.ГГГГ.
В силу части 1 статьи 56 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации каждая сторона должна доказать те обстоятельства, на которые она ссылается как на основания своих требований и возражений, если иное не предусмотрено федеральным законом.
Истец в обоснование своих доводов о необходимости включения спорного периода работы в общий трудовой стаж сослался на то, что был добросовестным работником, имел примерное поведение, однако в нарушение положений статьи 56 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации не представил суду допустимые доказательства в виде документального подтверждения.
На основании изложенного и руководствуясь статьями 194-199 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, суд
РЕШИЛ:
Исковое заявление ФИО2 к Управлению пенсионного фонда Российской Федерации в <адрес> о включении в страховой стаж период отбывания наказания в виде исправительных работ - отклонить.
Решение может быть обжаловано в Верховный Суд Республики Татарстан в течение месяца со дня принятия решения в окончательной форме через Кировский районный суд <адрес>.
Судья: ФИО7