Решение по делу № 2-1075/2013 ~ М-9886/2013 от 17.05.2013

05 июля 2013 года г. Луга

РЕШЕНИЕ

ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

гражданское дело № 2-1075/2013

Лужский городской суд Ленинградской области в составе:

председательствующего судьи Киселевой С.Н.

при секретаре Гараниной А.О.

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Беловой Е.В. к Муниципальному унитарному предприятию «Лужские тепловые сети» и Крючкову Д.Е. о взыскании невыплаченного больничного листа и пособия,

УСТАНОВИЛ:

истец обратился в суд с исковым заявлением о взыскании невыплаченной заработной платы и пособия.

В обосновании заявленных требований истец указал, что ДД.ММ.ГГГГ умер К.Е.А.. После его смерти открылось наследство в виде невыплаченной заработной платы.

В период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ К.Е.А. работал в МУП «Лужские тепловые сети». На основании приказа № от ДД.ММ.ГГГГ он уволен в связи с сокращением численности работников.

На момент смерти К.Е.А. ему не была выплачена заработная плата и пособие.

После смерти К.Е.А.. истец обратился к нотариусу Г.Н.И. с заявлением о принятии наследства. Однако нотариус отказала в выдаче свидетельства о праве на наследство, в связи с тем, что заработная плата не была перечислена ответчиком на счет умершего в банке.

Истец в ходе рассмотрения дела изменил предмет требования и просит суд взыскать с МУП «Лужские тепловые сети» взыскать невыплаченное пособие по нетрудоспособности в размере <сумма> и пособие при увольнении по сокращению штата в размере <сумма>

В судебном заседании представитель истца Михеева Н.В., действующая на основании ордера № 385923 от 20 мая 2013 года (л.д. 137), поддержала заявленные требования.

Ответчик МУП «Лужские тепловые сети», будучи надлежаще уведомленным о времени и месте слушания дела, своего представителя в судебное заседание не направил, об отложении слушания дела не просил. Суд считает возможным на основании ст. 167 ГПК РФ рассмотреть дело в его отсутствие.

Ответчик Крючков Д.Е., будучи надлежащим образом уведомленным о времени и месте слушания дела, в судебное заседание не явился, об отложении слушания дела не просил. Суд считает возможным на основании ст. 167 ГПК РФ рассмотреть дело в его отсутствие.

Третье лицо ОАО «Сбербанк России», будучи надлежаще уведомленное о времени и месте слушания дела, своего представителя в судебное заседание не направило, об отложении слушания дела не просило. Суд считает возможным на основании ст. 167 ГПК РФ рассмотреть дело в его отсутствие.

Третье лицо Государственное учреждение Ленинградское региональное отделение Фонда социального страхования Российской Федерации, будучи надлежаще уведомленное о времени и месте слушания дела, своего представителя в судебное заседание не направило, об отложении слушания дела не просило. Суд считает возможным на основании ст. 167 ГПК РФ рассмотреть дело в его отсутствие.

Суд, выслушав представителя истца, исследовав материалы дела, находит исковые требования Беловой Е.В. подлежащими удовлетворению частично по следующим основаниям.

Как следует из материалов дела, К.Е.А. был принят на работу ДД.ММ.ГГГГ на должность *** на основании приказа № от ДД.ММ.ГГГГ (л.д. 126).

На основании приказа № от ДД.ММ.ГГГГ К.Е.А.. ДД.ММ.ГГГГ был переведен на должность *** (л.д. 125).

ДД.ММ.ГГГГ К.Е.А.. был уволен в связи с сокращением численности работников на основании приказа № от ДД.ММ.ГГГГ (л.д. 124).

Согласно данным ОАО «Сбербанк России» от ДД.ММ.ГГГГ заработная плата была выплачена К.Е.А..: за ДД.ММ.ГГГГ в размере <сумма> в ДД.ММ.ГГГГ, за ДД.ММ.ГГГГ в размере <сумма> в ДД.ММ.ГГГГ, за ДД.ММ.ГГГГ в размере <сумма>. в ДД.ММ.ГГГГ, за ДД.ММ.ГГГГ в размере <сумма>. в ДД.ММ.ГГГГ (л.д. 89, 93, 95).

Истцом в подтверждение изложенного в иске предоставлены расчетные листки, в том числе за ДД.ММ.ГГГГ. В расчетном листке за ДД.ММ.ГГГГ указано, что долг за предприятием составил <сумма>., в том числе оплата больничного листа за период с ДД.ММ.ГГГГ в размере <сумма>., оплата больничного листа за период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в размере <сумма>., оплата больничного листа за период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в размере <сумма>., за минусом НДФЛ в размере <сумма>..

Из указанной суммы работодателем оплачено в ДД.ММ.ГГГГ <сумма>., следовательно, работодателем не был оплачен К.Е.А. больничный лист в размере <сумма>. (расчет.).

Ответчиком доказательства выплаты К.Е.А. указанной суммы не предоставлены.

Из ответа ОАО «Сбербанк России» от 24 мая 2013 года видно, что денежные средства в указанном размере за период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в адрес К.Е.А. не поступали (л.д. 73-95).

Таким образом, задолженность ответчика по заработной плате перед К.Е.А. в размере <сумма> не погашена, а, следовательно, в указанной части требования истца подлежат удовлетворению.

Как уже было указано выше ДД.ММ.ГГГГ К.Е.А. был уволен в связи с сокращением численности работников на основании приказа № от ДД.ММ.ГГГГ (л.д. 124).

Заработная плата выплачивается не реже чем каждые полмесяца в день, установленный правилами внутреннего трудового распорядка, коллективным договором, трудовым договором (ст. 136 ТК РФ).

При прекращении трудового договора выплата всех сумм, причитающихся работнику от работодателя, производится в день увольнения работника (ст. 140 ТК РФ).

На основании ч. 1 ст. 178 ТК РФ при расторжении трудового договора в связи с ликвидацией организации (пункт 1 части первой статьи 81 настоящего Кодекса) либо сокращением численности или штата работников организации (пункт 2 части первой статьи 81 настоящего Кодекса) увольняемому работнику выплачивается выходное пособие в размере среднего месячного заработка, а также за ним сохраняется средний месячный заработок на период трудоустройства, но не свыше двух месяцев со дня увольнения (с зачетом выходного пособия).

В исключительных случаях средний месячный заработок сохраняется за уволенным работником в течение третьего месяца со дня увольнения по решению органа службы занятости населения при условии, если в двухнедельный срок после увольнения работник обратился в этот орган и не был им трудоустроен.

Выходное пособие - это денежная сумма, выплачиваемая работнику в день увольнения - последний день работы.

Части 1 и 2 ст. 178 ТК РФ устанавливают единый порядок выплаты компенсаций при прекращении трудового договора в связи с ликвидацией организации и сокращением численности или штата работников организации.

Сохранение среднего месячного заработка на период трудоустройства, но не свыше 2 месяцев со дня увольнения, с зачетом выходного пособия означает, что средний заработок выплачивается за второй месяц нетрудоустройства работника.

Гражданин пользуется правом получить среднюю заработную плату за второй месяц после увольнения независимо от причин задержки в трудоустройстве. Он может отказаться от работы в той же организации, предложенной руководителем перед увольнением, или работы, предложенной органами занятости после увольнения.

Ответчик МУП «Лужские тепловые сети» в соответствии со ст. 56 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации доказательства исполнения перед К.Е.А. обязательств по выплате выходного пособия не предоставил.

В соответствии с пунктами 4, 5, 6 Постановления Правительства РФ от 24 декабря 2007 года № 922 «Об особенностях порядка исчисления средней заработной платы» расчет среднего заработка работника независимо от режима его работы производится исходя из фактически начисленной ему заработной платы и фактически отработанного им времени за 12 календарных месяцев, предшествующих периоду, в течение которого за работником сохраняется средняя заработная плата. При этом календарным месяцем считается период с 1-го по 30-е (31-е) число соответствующего месяца включительно (в феврале - по 28-е (29-е) число включительно).

Средний дневной заработок для оплаты отпусков и выплаты компенсации за неиспользованные отпуска исчисляется за последние 12 календарных месяцев.

При исчислении среднего заработка из расчетного периода исключается время, а также начисленные за это время суммы, если:

а) за работником сохранялся средний заработок в соответствии с законодательством Российской Федерации, за исключением перерывов для кормления ребенка, предусмотренных трудовым законодательством Российской Федерации;

б) работник получал пособие по временной нетрудоспособности или пособие по беременности и родам;

в) работник не работал в связи с простоем по вине работодателя или по причинам, не зависящим от работодателя и работника;

г) работник не участвовал в забастовке, но в связи с этой забастовкой не имел возможности выполнять свою работу;

д) работнику предоставлялись дополнительные оплачиваемые выходные дни для ухода за детьми-инвалидами и инвалидами с детства;

е) работник в других случаях освобождался от работы с полным или частичным сохранением заработной платы или без оплаты в соответствии с законодательством Российской Федерации.

В случае если работник не имел фактически начисленной заработной платы или фактически отработанных дней за расчетный период или за период, превышающий расчетный период, либо этот период состоял из времени, исключаемого из расчетного периода в соответствии с пунктом 5 настоящего Положения, средний заработок определяется исходя из суммы заработной платы, фактически начисленной за предшествующий период, равный расчетному.

Учитывая, что К.Е.А. с ДД.ММ.ГГГГ находился на больничном листе, что подтверждается, предоставленными истцом расчетными листками, расчет средней заработной платы должен быть произведен за 12 месяцев предшествующих наступлению утраты трудоспособности, то есть за период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ включительно.

Средняя заработная плата за минусом подоходного налога К.Е.А. будет составлять <сумма> (расчет).

С ответчика подлежит взысканию выходное пособие в размере <сумма> (расчет).

На основании ст. 1112 ГК РФ в состав наследства входят принадлежавшие наследодателю на день открытия наследства вещи, иное имущество, в том числе имущественные права и обязанности.

Соответственно невыплаченные больничный лист и выходное пособие должны быть включены в состав наследственной массы в размере <сумма> (расчет).

В соответствии с подп. 2 п. 2 ст. 218 ГК РФ, в случае смерти гражданина право собственности на принадлежащее ему имущество переходит по наследству к другим лицам в соответствии с завещанием или законом.

Наследование осуществляется по завещанию и по закону. Наследование по закону имеет место, когда и поскольку оно не изменено завещанием, а также в иных случаях, установленных настоящим Кодексом (ст. 1111 ГК РФ).

Наследство открывается со смертью гражданина (ст. 1113 ГК РФ).

ДД.ММ.ГГГГ умер К.Е.А., что подтверждается свидетельством о смерти серия *** №, выданным ДД.ММ.ГГГГ Отделом ЗАГС <наименование> на основании актовой записи о смерти № от ДД.ММ.ГГГГ (л.д. 20).

Наследники по закону призываются к наследованию в порядке очередности, предусмотренной статьями 1142 - 1145 и 1148 ГК РФ.

Наследниками первой очереди по закону являются дети, супруг и родители наследодателя (ст. 1142 ГК РФ).

Наследниками первой очереди после смерти К.Е.А. являлись сын Крючков Д,Е. и жена Белова Е.В..

Родственные отношения между К.Е.А. и Крючковым Д.Е. подтверждаются свидетельством о рождении, выданным ДД.ММ.ГГГГ отделом ЗАГС г. <наименование> на основании актовой записи о рождении № от ДД.ММ.ГГГГ (л.д. 27).

Родственные отношения между К.Е.А. и Беловой Е.В. подтверждаются свидетельством о заключении брака, выданным ДД.ММ.ГГГГ Администрацией <наименование> на основании актовой записи о регистрации брака № от ДД.ММ.ГГГГ (л.д. 26).

Принятие наследства осуществляется подачей по месту открытия наследства нотариусу или уполномоченному в соответствии с законом выдавать свидетельства о праве на наследство должностному лицу заявления наследника о принятии наследства либо заявления наследника о выдаче свидетельства о праве на наследство.

Признается, пока не доказано иное, что наследник принял наследство, если он совершил действия, свидетельствующие о фактическом принятии наследства, в частности если наследник: вступил во владение или в управление наследственным имуществом; принял меры по сохранению наследственного имущества, защите его от посягательств или притязаний третьих лиц; произвел за свой счет расходы на содержание наследственного имущества; оплатил за свой счет долги наследодателя или получил от третьих лиц причитавшиеся наследодателю денежные средства (ч. 1 ст. 1153 ГК РФ).

Белова Е.В. приняла наследство путем подачи ДД.ММ.ГГГГ нотариусу *** нотариального округа Г.Н.И. заявления о принятии наследства (л.д. 22).

Крючков Д.Е. принял наследство путем подачи ДД.ММ.ГГГГ нотариусу *** нотариального округа Г.Н.И. заявления о принятии наследства (л.д. 21).

Согласно п. 1 ст. 1183 ГК РФ, право на получение подлежавших выплате наследодателю, но не полученных им при жизни по какой-либо причине сумм заработной платы и приравненных к ней платежей, пенсий, стипендий, пособий по социальному страхованию, возмещения вреда, причиненного жизни или здоровью, алиментов и иных денежных сумм, предоставленных гражданину в качестве средств к существованию, принадлежит проживавшим совместно с умершим членам его семьи, а также его нетрудоспособным иждивенцам независимо от того, проживали они совместно с умершим или не проживали.

Суду не предоставлены доказательства совместного проживания Беловой Е.В. с умершим на момент смерти. Доказательства того, что она является нетрудоспособным иждивенцам умершего также не предоставлены.

Как следует из справки № от ДД.ММ.ГГГГ, выданной ООО «наименование», К.Е.А. на момент смерти был зарегистрирован по адресу: <адрес> один (л.д. 28).

Крючков Д.Е. и Белова Е.В. приняли наследство после смерти К.Е.А.. в равных долях, то есть по *** доле каждый. В пользу каждого подлежит взысканию сумма <сумма> за вычетом подоходного налога (расчет).

При таких обстоятельствах суд считает, что требования Беловой Е.В. основаны на законе, подтверждены собранными по делу доказательствами и подлежат частичному удовлетворению.

На основании изложенного, руководствуясь ст.ст. 194, 196-199 ГПК РФ, суд

РЕШИЛ:

░░░░░░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░░░ ░.░. ░ ░░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░ «░░░░░░░ ░░░░░░░░ ░░░░» ░ ░░░░░░░░ ░,░. ░ ░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░ ░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░.

░░░░░░░░ ░ ░░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░ «░░░░░░░ ░░░░░░░░ ░░░░» ░ ░░░░░░ ░░░░░░░ ░.░. ░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░ ░ ░░░░░░░ ░ ░░░░░░░ <░░░░░> ░░ ░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░ ░░░░░░.

░░░░░░░░ ░ ░░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░ «░░░░░░░ ░░░░░░░░ ░░░░» ░ ░░░░░░ ░░░░░░░░ ░,░. ░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░ ░ ░░░░░░░ ░ ░░░░░░░ <░░░░░> ░░ ░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░ ░░░░░░.

░░ ░░░░░░░ ░░░░ ░ ░░░░░░░ ░░░░░░ ░ ░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░ ░ ░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░ ░░░░░ ░░░░ ░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░ ░ ░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░ ░░░ ░░░░░ ░░░░░░░ ░░░░░░░░░ ░░░.

░░░░░░░░░░░░░░░░░░░░