Решение по делу № 2-4867/2015 от 18.08.2015

Дело №

РЕШЕНИЕ

Именем Российской Федерации

08 октября 2015 года Бийский городской суд Алтайского края в составе:

председательствующего О.И. Иванниковой,

при секретаре О.А. Кохаевой,

с участием помощника прокурора г. Бийска О.А. Ануфриевой, истца Ю.И. Айтахунова,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску прокурора г.Бийска в интересах Айтахунова Ю.И. к НОУ ДПО Бийская автомобильная школа ДОСААФ России о взыскании задолженности по заработной плате, компенсации за задержку в выплате заработной платы, компенсации морального вреда,

УСТАНОВИЛ:

Прокурор г.Бийска, действуя в интересах Айтахунова Ю.И., обратился в суд с иском к НОУ ДПО Бийская автомобильная школа ДОСААФ России с требованиями о взыскании задолженности по заработной плате за июль 2015 года в сумме <данные изъяты>, компенсации за нарушение сроков выплаты заработной платы в сумме <данные изъяты>, компенсации морального вреда в размере <данные изъяты>.

В обоснование исковых требований указано, что с ДД.ММ.ГГГГ Айтахунов Ю.И. состоит в трудовых отношениях с НОУ ДПО Бийская автомобильная школа ДОСААФ России по профессии <данные изъяты>.

Администрацией НОУ ДПО Бийская автомобильная школа ДОСААФ России ему была начислена заработная плата за июль 2015 года в размере <данные изъяты>, которую истец должен был получить не позднее ДД.ММ.ГГГГ, однако указанное обязательство работодателем исполнено не было.

В связи с указанными обстоятельствами прокурор просил взыскать с ответчика в пользу Айтахунова Ю.И. задолженность по заработной плате за июль 2015 года в сумме <данные изъяты>, компенсацию за нарушение сроков выплаты заработной платы в размере <данные изъяты>, компенсацию морального вреда в сумме <данные изъяты>.

Истец Айтахунов Ю.И. отказался от требования о взыскании задолженности по заработной плате за июль 2015 года в сумме <данные изъяты>, ссылаясь на выплату ответчиком заработной платы в указанном размере.

На основании определения Бийского городского суда Алтайского края от 08 октября 2015 года производство по настоящему делу в части требований истца о взыскании задолженности по заработной плате за июль 2015 года в сумме <данные изъяты> прекращено в связи с отказом истца от иска в данной части и принятием его судом.

На удовлетворении остальной части требований истец Айтахунов Ю.И., процессуальный истец помощник прокурора г. Бийска Ануфриева О.А. настаивали по указанным в иске основаниям.

Представитель ответчика НОУ ДПО Бийская автомобильная школа ДОСААФ России в судебное заседание не явился, о времени и месте судебного заседания уведомлен надлежащим образом, в представленном до судебного заседания заявлении просит о рассмотрении дела без его участия, что суд находит возможным. Кроме того, по существу требований просит о снижении размера компенсации морального вреда, ссылаясь на тяжелое финансовое положение указанного юридического лица.

Суд, выслушав пояснения истца Айтахунов Ю.И., помощника прокурора Ануфриевой О.А., изучив материалы дела, пришел к следующим выводам.

Установлено и подтверждается материалами дела то, что истец Айтахунов Ю.И. был трудоустроен в НОУ ДПО Бийская автомобильная школа ДОСААФ России по профессии сторожа с ДД.ММ.ГГГГ, что подтверждается копией трудового договора от ДД.ММ.ГГГГ (л.д. <данные изъяты>).

В соответствии со ст. 21 Трудового кодекса Российской Федерации (далее по тексту – ТК РФ) работник имеет право на своевременную и в полном объеме выплату заработной платы в соответствии со своей квалификацией, сложностью труда, количеством и качеством выполненной работы.

На основании ст. 22 ТК РФ работодатель обязан выплачивать в полном размере причитающуюся работникам заработную плату в сроки, установленные в соответствии с ТК РФ, коллективным договором, правилами внутреннего трудового распорядка, трудовыми договорами.

Согласно ст. 135 ТК РФ, заработная плата работнику устанавливается трудовым договором в соответствии с действующими у данного работодателя системами оплаты труда.

П.5.5 Коллективного договора НОУ ДПО Бийская автомобильная школа ДОСААФ России и трудового коллектива указанного предприятия, закреплено, что заработная палата выплачивается 05 и 20 числа каждого месяца в кассе или перечисляется через банк в следующем порядке: на лицевые счета работников. При этом каждому работнику выдается расчетный листок с указанием всех видов и размеров выплат и удержаний. Внеплановые авансы выдаются работникам по их заявлениям в счет заработной платы в размере не более одного месячного заработка. Работникам, которые выполняют задание работодателя вне места постоянной работы (находятся в длительной служебной командировке, производят работы на территории предприятия-заказчика и т.п.) работодатель обязуется своевременно перечислять заработную плату.

Согласно справке о заработной плате (л.д.<данные изъяты>) у работодателя имеется задолженность по заработной плате перед истцом за июль 2015 года в сумме <данные изъяты>, которая выплачена Айтахунову Ю.И. ДД.ММ.ГГГГ, что подтверждается копией расходного кассового ордера № от ДД.ММ.ГГГГ (л.д. <данные изъяты>).

В соответствии с требованиями ст. 236 ТК РФ при нарушении работодателем установленного срока соответственно выплаты заработной платы, оплаты отпуска, выплат при увольнении и (или) других выплат, причитающихся работнику, работодатель обязан выплатить их с уплатой процентов (денежной компенсации) в размере не ниже одной трехсотой действующей в это время ставки рефинансирования Центрального банка Российской Федерации от невыплаченных в срок сумм за каждый день задержки, начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно. Размер выплачиваемой работнику денежной компенсации может быть повышен коллективным договором, локальным нормативным актом или трудовым договором. Обязанность выплаты указанной денежной компенсации возникает независимо от наличия вины работодателя.

Следовательно, учитывая то, что задолженность по заработной плате ответчиком была погашена в период рассмотрения настоящего спора – ДД.ММ.ГГГГ, истец вправе требовать от НОУ ДПО Бийская автомобильная школа ДОСААФ России денежной компенсации за задержку выплаты заработной платы.

В соответствии с указанием Центрального банка РФ от 13 сентября 2012 года №2873-У, начиная с 14 сентября 2012 года ставка рефенансирования Банка России устанавливается в размере 8,25% годовых.

Истцом заявлена к взысканию денежная компенсация в размере <данные изъяты> за 12 дней просрочки, исходя из следующего расчета:

- <данные изъяты> (подлежавшая выплате в июле 2015 года заработная плата) х 8,25% : 300 х 12 (количество дней просрочки) день = <данные изъяты>.

Суд находит данное требование стороны истца обоснованным.

Таким образом, с НОУ ДПО Бийская автомобильная школа ДОСААФ России подлежит взысканию компенсация за нарушение срока выплаты заработной платы за 12 дней в сумме <данные изъяты>.

Кроме того, положениями ст. 237 ТК РФ предусмотрено право работника на возмещение морального вреда, причиненного ему неправомерными действиями или бездействием работодателя.

Как следует из разъяснений постановления Пленума Верховного Суда РФ № 2 от 17 марта 2004 года, суд, в силу статей 21 (абзац четырнадцатый части первой) и 237 ТК РФ, вправе удовлетворить требование работника о компенсации морального вреда, причиненного ему любыми неправомерными действиями или бездействием работодателя, в том числе и при нарушении его имущественных прав (например, при задержке выплаты заработной платы).

В соответствии со ст. 237 ТК РФ в случае спора, факт причинения работнику морального вреда и размер компенсации определяются судом независимо от подлежащего возмещению имущественного ущерба.

Размер компенсации морального вреда определяется судом исходя из конкретных обстоятельств каждого дела с учетом объема и характера причиненных работнику нравственных или физических страданий, степени вины работодателя, иных заслуживающих внимания обстоятельств, а также требований разумности и справедливости.

Принимая во внимание длительность задержки выплаты заработной платы, размер задолженности, учитывая принципы справедливости и разумности, суд считает возможным взыскать с ответчика в пользу истца компенсацию морального вреда в размере <данные изъяты>.

На основании ст. 103 ГПК РФ с ответчика в доход бюджета подлежит взысканию государственная пошлина в размере <данные изъяты>, в том числе по требованиям имущественного характера – <данные изъяты> и неимущественного характера - <данные изъяты>.

На основании изложенного, руководствуясь ст. ст. 194-198 ГПК РФ, суд

РЕШИЛ:

░░░░░░░░ ░ ░░░ ░░░ ░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░ ░░░░░░ ░░░░░░ ░ ░░░░░░ ░░░░░░░░░░ ░.░. ░░░░░░░░░░░ ░░ ░░░░░░░░░ ░░░░░ ░░░░░░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░ ░ ░░░░░ <░░░░░░ ░░░░░░>, ░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░ ░ ░░░░░ <░░░░░░ ░░░░░░>.

░ ░░░░░░░░░ ░░░░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░.

░░░░░░░░ ░ ░░░ ░░░ ░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░ ░░░░░░ ░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░ ░ ░░░░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░ ░░░░░ ░░░░░ ░ ░░░░░ <░░░░░░ ░░░░░░>.

░░░░░░░ ░░░░░ ░░░░ ░░░░░░░░░░ ░ ░░░░░░░░░ ░░░░░░░ ░░░ ░░░░░ ░░░░░░░ ░░░░░░░░░ ░░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░ ░ ░░░░░░░ ░░░░░░ ░░ ░░░ ░░░░░░░░░░░ ░░░░░ ░░░░░░░ ░ ░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░.

░░░░░ ░.░. ░░░░░░░░░░