Решение по делу № 2-3377/2019 ~ М-3398/2019 от 29.11.2019

№ 2-3377/19

25RS0005-01-2019-004352-72

РЕШЕНИЕ

ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

27 декабря 2019 г.                                      г. Владивосток

Первомайский районный суд г. Владивостока Приморского края в составе:

председательствующего судьи                                    Анциферовой О.Е.

с участием помощника прокурора

Первомайского района г. Владивостока                    Андреевой А.И.

при помощнике судьи                                                  Шулико О.С.

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску прокурора Первомайского района г. Владивостока в интересах Егоровой Ирины Александровны к ООО «Форест-Стар» о возложении обязанности,

У С Т А Н О В И Л

Прокурор Первомайского района г. Владивостока обратился в суд с иском в интересах Егоровой И.А. к ООО «Форест-Стар» о возложении обязанности, ссылаясь на то, что на основании коллективного обращения работников ООО «Форест-Стар» прокуратурой проведена проверка исполнения требований трудового законодательства, по результатам которой в деятельности ООО «Форест-Стар» выявлены нарушения законодательства об охране труда, а именно: в нарушение ст. 212, ст. 221 ТК РФ Егоровой И.А., принятой на работу в организацию в качестве сторожа, не выдана специальная одежда в соответствии с указанными нормами. По фактам указанных нарушений ООО «Форест-Стар» ДД.ММ.ГГГГ внесено представление об их устранении. Вместе с тем, до настоящего времени указанные нарушения ответчиком не устранены. На основании изложенного, просит возложить на ответчика обязанность в течение месяца со дня вступления решения суда в законную силу выдать работнику Егоровой И.А. специальную одежду в соответствии с установленными нормами, а именно: 1 костюм для защиты от общих производственных загрязнений и (или) механических воздействий или халат для защиты от общих производственных загрязнений и (или) механических воздействий, 1 пару сапог резиновых с защитным подноском, 12 пар перчаток с полимерным покрытием.

Помощник прокурора Первомайского района г. Владивостока в судебном заседании исковые требования поддержал в полном объеме, настаивал на их удовлетворении по основаниям, изложенным в исковом заявлении.

Егорова И.А. в судебное заседание не явилась, о времени и месте слушания дела извещена, просит дело рассмотреть в ее отсутствие.

При указанных обстоятельствах, с учётом требований ст. 167 ГПК РФ, суд полагает возможным рассмотреть дело в отсутствие Егоровой И.А.

Представитель ответчика в судебном заседании согласился с заявленным требованием прокурора, суду пояснил, что в настоящее время организацией производится покупка спецодежды.

Выслушав помощника прокурора, представителя ответчика, исследовав материалы дела, суд приходит к выводу, что исковые требования подлежат удовлетворению по следующим основаниям:

В силу ст. 45 ГПК РФ прокурор вправе обратиться в суд с заявлением в защиту прав, свобод и законных интересов граждан, неопределенного круга лиц или интересов РФ, субъектов РФ, муниципальных образований.

Согласно ст. 22 ТК РФ работодатель обязан соблюдать трудовое законодательство и иные нормативные правовые акты, содержащие нормы трудового права, локальные нормативные акты, условия коллективного договора, соглашений и трудовых договоров.

В силу требований ст. 212 ТК РФ работодатель обязан обеспечить приобретение и выдачу за счет собственных средств специальной одежды, специальной обуви и других средств индивидуальной защиты, смывающих и обезвреживающих средств, прошедших обязательную сертификацию или декларирование соответствия в установленном законодательством Российской Федерации о техническом регулировании порядке, в соответствии с установленными нормами работникам, занятым на работах с вредными и (или) опасными условиями труда, а также на работах, выполняемых в особых температурных условиях или связанных с загрязнением.

Частью 1 ст. 221 ТК РФ предусмотрено, что работникам, занятым на работах с вредными и (или) опасными условиями труда, а также на работах, выполняемых в особых температурных условиях или связанных с загрязнением, работодатель обязан обеспечить приобретение и выдачу за счет собственных средств специальной одежды, специальной обуви и других средств индивидуальной защиты в соответствии с установленными нормами.

Так, согласно п. 170 Приложения к приказу Министерства труда Российской Федерации от ДД.ММ.ГГГГ №н «Об утверждении Типовых норм бесплатной выдачи специальной одежды, специальной обуви и других средств индивидуальной защиты работникам сквозных профессий и должностей всех видов экономической деятельности, занятым на работах с вредными и (или) опасными условиями труда, а также на работах, выполняемых в особых температурных условиях или связанных с загрязнением» работнику по должности «сторож» работодатель обязан бесплатно предоставить: 1 костюм для защиты от общих производственных загрязнений и (или) механических воздействий или 1 халат для защиты от общих производственных загрязнений и (или) механических воздействий; 1 пару сапог резиновых с защитным подноском; 12 пар перчаток с полимерным покрытием.

Из материалов дела следует, что Егоровой И.А., принятой на работу в ООО «Форест-Стар» на должность сторона, в нарушение в нарушение ст. 212, ст. 221 ТК РФ не выдана специальная одежда в соответствии с указанными нормами.

Прокуратурой района ДД.ММ.ГГГГ руководителю ООО «Форест-Стар» внесено представление об устранении нарушений.

Согласно ответу ООО «Форест-Стар» от ДД.ММ.ГГГГ, выдача в соответствии с установленными нормами специальной одежды, специальной обуви и других средств индивидуальной защиты в настоящее время не возможна в связи со сложным материальным положением.

ДД.ММ.ГГГГ в прокуратуру района поступило коллективное обращение работников ООО «Форест-Стар» о защите нарушенных прав в судебном порядке.

Из материалов дела, пояснений представителя ответчика следует, что до настоящего времени работник ООО «Форест-Стар» Егорова И.А. не обеспечена средствами индивидуальной защиты.

При указанных обстоятельствах, суд приходит к выводу, что исковые требования прокурора Первомайского района г. Владивостока подлежат удовлетворению в полном объеме.

В соответствии со ст. 206 ГПК РФ суд полагает достаточный установить срок для исполнения решения суда ответчиком в один месяц.

На основании изложенного, руководствуясь ст. ст. 194-198 ГПК РФ, суд

РЕШИЛ:

░░░░░░░ ░░░ «░░░░░░-░░░░» ░░░░░░ ░░░░░░░░░ ░░░░░░░░ ░░░░░ ░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░ ░░░░░░ ░ ░░░░░░░░░░░░ ░ ░░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░, ░ ░░░░░░: 1 ░░░░░░ ░░░ ░░░░░░ ░░ ░░░░░ ░░░░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░ ░ (░░░) ░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░ ░░░ ░░░░░ ░░░ ░░░░░░ ░░ ░░░░░ ░░░░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░ ░ (░░░) ░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░, 1 ░░░░ ░░░░░ ░░░░░░░░░ ░ ░░░░░░░░ ░░░░░░░░░, 12 ░░░ ░░░░░░░░ ░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░ ░ ░░░░░░░ ░░░░░░ ░░ ░░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░░░ ░░░░ ░ ░░░░░░░░ ░░░░.

            ░░░░░░░ ░░░░░ ░░░░ ░░░░░░░░░░ ░ ░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░ ░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░░░ ░░░ ░░░░░ ░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░ ░░░ ░. ░░░░░░░░░░░░ ░ ░░░░░░░ ░░░░░░░░░ ░░░░░.

░░░░░░░░░░░░░░ ░░░░ ░░░░░░░ ░░░░ ░░░░░░░░░░ 30.12.2019 ░.

        ░░░░░                  ░.░. ░░░░░░░░░░