Решение по делу № 2-525/2015 от 15.01.2015

Гражданское дело №2-525/15

Р Е Ш Е Н И Е

Именем Российской Федерации

г. Егорьевск Московской области 20 марта 2015 года

Егорьевский городской суд Московской области в составе:

председательствующего: Сумкиной Е.В.

при секретаре судебного заседания Никитиной О.Н.

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Уварова О.Е. к ГУ- Управлению пенсионного фонда Российской Федерации № 29 по г. Москве и Московской области об оспаривании решения комиссии по рассмотрению вопросов реализации пенсионных прав граждан,

УСТАНОВИЛ:

Уваров О.Е. обратился в суд с иском и, в порядке требований ст.39 ГПК РФ, просит признать протокол заседания Комиссии по рассмотрению вопросов реализации пенсионных прав граждан ГУ- Управления Пенсионного фонда РФ № 29 по г.Москве и Московской области от ДД.ММ.ГГГГ № незаконным; включить в его специальный трудовой стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости период его работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ на Егорьевском заводе АТИ (асбестовых технических изделий) в РСУ в должности термиста на установках ТВЧ (Список №2) и период его работы на Егорьевском заводе АТИ (асбестовых технических изделий) в должности наладчика КИПиА в цехе АТД BЛ и ПГБЦ с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ (Список №2).

Уваров О.Е. в судебном заседании поддержал заявленные им уточненные требования, просит удовлетворить их в полном объеме.

Представитель ответчика ГУ-УПФ РФ № 29 по г. Москве и М.О. по доверенности Устрафеева О. М. иск не признала.

Выслушав стороны, изучив материалы дела, суд находит уточненные требования Уварова О.Е. подлежащими удовлетворению по следующим основаниям.

Основным документом, подтверждающим страховой стаж, является трудовая книжка, в которой указаны даты и приказы принятия и увольнения работника. Обязанность за предоставление сведений индивидуального (персонифицированного) учета в системе обязательного пенсионного страхования лежит на работодателе.

В трудовой книжке истца, представленной в ГУ-УПФР № 29, указано, что ДД.ММ.ГГГГ он был принят на работу в РСУ термистом на установках ТВЧ 5 разряда (список №2) приказ № от ДД.ММ.ГГГГ г.; ДД.ММ.ГГГГ переведен в участок КИПиА наладчиком КИПиА <данные изъяты> разряда, закрепленным за цехом АТД (приказ от ДД.ММ.ГГГГ г); ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ наладчик КИПиА в участке КИПиА с постоянным использованием в цехе BJI и ПГБЦ (приказ № от ДД.ММ.ГГГГ г.).

По мнению суда, данные спорные периоды работы истца, относящиеся к Списку № 2 подлежат включению в специальный стаж истца, необходимый для назначения ему досрочной трудовой пенсии по старости, по следующим основаниям.

Пунктом 1 постановления Правительства РФ от 21.01.2002г. №30 «О реализации федеральных законов «О трудовых пенсиях в РФ» установлено, что нормативно правовые акты РФ, определяющие порядок реализации прав на пенсионное обеспечение и условия пенсионного обеспечения отдельных категорий граждан, принятые до вступления в силу ФЗ «О трудовых пенсиях в РФ» применяются в части, не противоречащей указанным федеральным законам.

Согласно Постановлению Правительства РФ от 24 апреля 2003 г. N 239 “О внесении изменений в пункт 1 Постановления Правительства Российской Федерации от 18 июля 2002 г. N 537" для периода работы до 1 января 1992 г. (дата вступления в действие Списков N 1 и N 2, утвержденных в 1991 г.) при рассмотрении вопроса о досрочном пенсионном обеспечении могут применяться Списки N 1 и N 2, утвержденные в 1956 г. Это касается тех, кто в указанный период работал в профессиях и должностях, предусмотренных этими Списками, но которые по различным причинам не включены в Списки N 1 и N 2, утвержденные в 1991 году, в связи с их переименованием в другие профессии и должности, упразднением или в связи с переводом из одного Списка в другой.

Списки N 1 и N 2, утвержденные в 1956 г., могут применяться и в тех случаях, когда профессии, должности или работы предусмотрены и в тех, и в других Списках, но с разными дополнительными условиями. Например, работники, занятые на работах с источниками УКВ-, УВЧ-, СВЧ-излучений, предусмотрены Списком N 2, утвержденным в 1956 г., без дополнительных условий. В то же время в Список N 2, утвержденный в 1991 г., включены работники, которые постоянно заняты с указанными источниками, работа с которыми требует применения средств индивидуальной защиты. В данном случае для работника, занятого на работах с указанными источниками в период до 1 января 1992 г., целесообразно применять Список N 2, утвержденный в 1956 году, т.к. он более выгоден для работника, так как нет необходимости подтверждать, что работа с указанными источниками требует применения средств индивидуальной защиты.

В соответствии со статьей 13 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» от 17.12.2001 № 173-ФЗ периоды работы до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в системе обязательного пенсионного страхования подтверждаются документами, выданными в установленном порядке, Пенсии по Списку № 2 назначаются рабочим и специалистам, независимо от наименования профессии и должности, постоянно занятым на работах с УКВ, УВЧ и СВЧ излучений при условии, если при выполнении таких работ требуется обязательное применение средств индивидуальной защиты от этих излучений. На руководителей, например, на главных инженеров, мастеров, начальников участков (смен), чья работа связана с источниками УКВ, УВЧ, СВЧ это право не распространяется. Таким образом, для подтверждения стажа работы с особыми условиями труда необходимо представить на рассмотрение в территориальный орган ПФР трудовую книжку.

Данный факт не был опровергнут представителем ответчика.

Таким образом, суд считает, что период работы Уварова О.Е. с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ (01 год 8 месяцев 8 дней) на Егорьевском заводе АТИ (асбестовых технических изделий) в РСУ в должности термиста на установках ТВЧ (Список №2), так как должность термиста в производстве РСУ предусмотрена Списком №2, разделом «Химическое производство-производство асбестовых технических изделий- позицией №», что подтверждено справкой уточняющей особый характер работы или условий труда № от ДД.ММ.ГГГГ и период его работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ (<данные изъяты> за исключением простоя и административных дней) на Егорьевском заводе АТИ (асбестовых технических изделий) в должности наладчика КИПиА в цехе АТД BЛ и ПГБЦ (Список №2), так как должность наладчика КИПиА предусмотрена Списком №2 от ДД.ММ.ГГГГ № и Списком №2 от ДД.ММ.ГГГГ №№ должны быть включены в его специальный стаж, необходимый для назначения ему досрочной трудовой пенсии по старости.

При таких обстоятельствах, суд удовлетворяет уточненные требования Уварова О.Е.

На основании вышеизложенного и руководствуясь ст. ст. 194-198 ГПК РФ, суд,

               РЕШИЛ:

Иск Уварова О.Е. удовлетворить.

Признать протокол заседания Комиссии по рассмотрению вопросов реализации пенсионных прав граждан ГУ- Управления Пенсионного фонда РФ № 29 по г.Москве и Московской области от ДД.ММ.ГГГГ № незаконным.

Обязать ГУ - УПФ РФ № 29 по г. Москве и Московской области включить период работы Уварова О.Е. с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ на Егорьевском заводе Асбестовых технических изделий в РСУ в должности термиста на установках ТВЧ (Список №2) и период его работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ на Егорьевском заводе Асбестовых технических изделий в должности наладчика КИПиА в цехе АТД BЛ и ПГБЦ (Список №2) в стаж работы Уварова О.Е., необходимый для назначения ему досрочной трудовой пенсии по старости.

Решение может быть обжаловано в апелляционном порядке в Московский областной суд через Егорьевский городской суд в течение месяца со дня принятия решения суда в окончательной форме.

Председательствующий: Сумкина Е.В.