Решение по делу № 2-130/2015 от 06.04.2015

Дело № 2-130/2015

Р Е Ш Е Н И Е

Именем Российской Федерации

15 мая 2015 года с.Березовка Пермский край

Березовский районный суд Пермского края в составе:

председательствующего судьи Лутченко С.А.,

при секретаре Кановой Г.И.,

с участием прокурора Дубова К.А.,

истца Гордеевой Н.А.,

представителя ответчика ООО «Нива» - Смолевой Г.П.,

рассмотрев в открытом судебном заседании в с.Березовка Пермского края гражданское дело по иску прокурора Березовского района в защиту интересов Гордеевой ФИО7 к Обществу с ограниченной ответственностью «Нива» об обязании выдать заверенную справку о среднем заработке за последние 3 месяца работы,

У С Т А Н О В И Л:

    Прокурор Березовского района обратился в суд в интересах Гордеевой Н.А. с иском к Обществу с ограниченной ответственностью «Нива» об обязании выдать заверенную справку о среднем заработке за последние 3 месяца работы.

В обоснование заявленных требований указал, что прокуратурой Березовского района проведена проверка соблюдения трудового законодательства по обращению Гордеевой Н.А. о нарушении ее трудовых прав ООО «Нива». В ходе проверки установлено, что Гордеева Н.А. работала в ООО «Нива» по трудовому договору с ДД.ММ.ГГГГ. по ДД.ММ.ГГГГ. в качестве телятницы (запись в трудовой книжке №, № ДД.ММ.ГГГГ. Гордеева Н.А. обратилась в ООО «Нива» с заявлением о выдаче ей справки о средней заработной плате за последние 3 месяца работы в связи с необходимостью встать на учет в центр занятости населения. До настоящего времени указанная справка Гордеевой Н.А. бывшим работодателем не выдана. Согласно объяснениям директора ООО «Нива» Смолевой Г.П., информации ООО «Нива» от ДД.ММ.ГГГГ. справки о средней заработной плате, необходимые для постановки на учет в центр занятости населения, бывшим работникам организации, в том числе Гордеевой Н.А. выдаваться не будут. Считает, что поскольку, ООО «Нива» не выданы истцу документы, связанные с ее работой, а именно справка о средней заработной плате за последние три месяца работы, следовательно, со стороны ответчика нарушены ее трудовые права.

В судебном заседании прокурор на удовлетворении исковых требований настаивал по доводам, изложенным в исковом заявлении.

Истец Гордеева Н.А. в судебном заседании на заявленных требованиях настаивала, поддерживая мнение прокурора.

Представитель ответчика ООО «Нива» Смолева Г.П. в судебном заседании с исковыми требованиями не согласна, пояснила, что справку о средней заработной плате Гордеевой Н.А. выдавать не будет, так как истец работать не хочет, а желает только получать деньги. После выступления удалилась из зала судебного заседания.

Заслушав пояснения лиц, участвующих в деле, исследовав представленные суду письменные доказательства, суд считает иск обоснованным, подлежащим удовлетворению.

В соответствии с ч.3 ст.11 Трудового кодекса РФ все работодатели (физические лица и юридические лица, независимо от их организационно-правовых форм и форм собственности) в трудовых отношениях и иных непосредственно связанных с ними отношениях с работниками обязаны руководствоваться положениями трудового законодательства и иных актов, содержащих нормы трудового права.

Согласно ст.22 Трудового кодекса РФ работодатель обязан соблюдать трудовое законодательство и иные нормативные правовые акты, содержащие нормы трудового права.

В соответствии со ст.62 Трудового кодекса РФ по письменному заявлению работника работодатель обязан не позднее трех рабочих дней со дня подачи этого заявления выдать работнику трудовую книжку в целях его обязательного социального страхования (обеспечения), копии документов, связанных с работой (копии приказа о приеме на работу, приказов о переводах на другую работу, приказа об увольнении с работы; выписки из трудовой книжки; справки о заработной плате, о начисленных и фактически уплаченных страховых взносах на обязательное пенсионное страхование, о периоде работы у данного работодателя и другое). Копии документов, связанных с работой, должны быть заверены надлежащим образом и предоставляться работнику безвозмездно.

Судом установлено:

Гордеева Н.А. обратилась в прокуратуру Березовского района с заявлением о нарушении ее трудовых прав со стороны ООО «Нива» /л.д.6/.

Согласно объяснению Гордеевой Н.А., она работала в ООО «Нива» сначала дояркой, затем телятницей. ДД.ММ.ГГГГ. она уволилась по состоянию здоровья. После увольнения обратилась в Центр занятости населения, где ее попросили принести справку о среднем заработке за последние три месяца. В ООО «Нива» данную справку выдать отказались /л.д.7-8/.

Гордеева Н.А. работала в ООО «Нива» с ДД.ММ.ГГГГ. по ДД.ММ.ГГГГ. в качестве телятницы, что подтверждается трудовой книжкой /л.д.10/.

Гордеева Н.А. ДД.ММ.ГГГГ. обращалась в ООО «Нива» с заявлением о выдаче справки о заработной плате /л.д.14/.

Из объяснения директора ООО «Нива» Смолевой Г.П. следует, что в начале ДД.ММ.ГГГГ. в ООО «Нива» обратилась бывшая работница Гордеева Н.А. с заявлением о выдаче ей справки о заработной плате. До настоящего времени справку ей не выдали. Причиной этого является то, что Гордеева обращается в центр занятости населения и встает на учет в качестве безработной для получения выплат. Однако работу она не ищет, и искать, не намерена /л.д.13/.

В судебном заседании установлено, что Гордеевой Н.А. справка о заработной плате до на стоящего времени не выдана. Генеральный директор ООО «Нива» Смолева Г.П. выдавать данную справку отказывается. В связи с чем, в действиях ответчика имеется нарушение прав истца, предусмотренных ст.62 ТК РФ, а соответственно исковые требования подлежат удовлетворению.

В силу требований ст.103 ГПК РФ, поскольку истец при подаче иска был освобожден от уплаты госпошлины, с ООО «Нива» в доход бюджета муниципального образования подлежит взысканию государственная пошлина в размере 300 рублей.

Руководствуясь ст.ст.194-199 ГПК РФ,

Р Е Ш И Л:

Обязать Общество с ограниченной ответственностью «Нива» выдать Гордеевой ФИО8 заверенную справку и среднем заработке за последние 3 месяца работы в Обществе с ограниченной ответственностью «Нива» в течение 3 дней после вступления решения суда в законную силу.

Взыскать с Общества с ограниченной ответственностью «Нива» в доход муниципального образования «Березовский муниципальный район» государственную пошлину 300 руб. 00 коп. /Триста руб. 00 коп./.

Решение может быть обжаловано в апелляционном порядке в Пермский краевой суд через Березовский районный суд Пермского края в течение месяца со дня изготовления решения в окончательной форме.

Председательствующий: С.А.Лутченко

�