Решение по делу № 2-3041/2014 от 19.03.2014

Определение СК по гражданским делам Московского городского суда от 12 апреля 2011 г. N 33-9657/2011

Судебная коллегия по гражданским делам Московского городского суда в составе:

председательствующего Зенкиной В.Л.,

и судей Овсянниковой М.В., Пильгановой В.М.

при секретаре Лепенцовой О.М., заслушав в открытом судебном заседании по докладу судьи Овсянниковой М.В. дело по кассационной жалобе Государственного учреждения - Главное Управление Пенсионного фонда РФ N 1 по г. Москве и Московской области на решение Зеленоградского районного суда Москвы от 15.02.2011 года, которым постановлено:

Исковое заявление Никифоровой Е.С. к Государственному учреждению - Главному Управлению Пенсионного фонда РФ N 1 по городу Москве и Московской области о назначении пенсии - удовлетворить.

Признать за Никифоровой Е.С. право на досрочное назначение трудовой пенсии, обязав Государственное учреждение - Главное управление Пенсионного фонда Российской Федерации N 1 по городу Москве и Московской области: принять к зачету в стаж работы истца периоды работы в должности уборщика производственных помещений опытного цеха N 3 ОАО НПО "Стеклопластик" с 11 июля 1997 года по 9 августа 1999 года и с 9 сентября 1999 года по 31 декабря 1999 года; назначить Никифоровой Е.С. трудовую пенсию по старости с 1 июня 2010 года, установила:

Никифорова Е.С. обратилась в суд с иском к ответчику Государственному учреждению - Главному управлению Пенсионного фонда Российской Федерации N 1 по г. Москве и Московской области (ГУ ПФР N 1 по г. Москве и Московской области) о назначении пенсии, ссылаясь на то, что 1 июня 2010 года она обратилась к ответчику с заявлением о назначении досрочной трудовой пенсии как работнику, занятому на работах с вредными условиями труда в соответствии с пп. 1 п. 1 ст. 27 Закона РФ "О трудовых пенсиях в РФ", в чем ей было отказано, поскольку при исчислении специального стажа не был зачтен период ее работы в ОАО НПО "Стеклопластик" в должности уборщика производственных помещений опытного цеха N 3 (по производству непрерывного стекловолокна) с 11 июля 1997 года по 9 августа 1999 года и с 9 сентября 1999 года по 31 декабря 1999 года. Полагая указанное решение ответчика незаконным и необоснованным, истец просила признать за ней право на досрочное назначение трудовой пенсии, обязать включить указанные периоды работы в должности уборщика в стаж работы во вредных условиях труда и назначить ей трудовую пенсию с момента достижения ею 45-летнего возраста с 15 апреля 2010 года.

В судебном заседании Никифорова Е.С. исковые требования поддержала, при этом указала, что в указанные периоды времени она работала уборщиком производственных помещений в цехе N 3 ОАО НПО "Стеклопластик", работу выполняла непосредственно в цехе, во вредных условиях труда, в течение полного рабочего дня, заработная плата ей выплачивалась с надбавкой за работу рабочего дня, с надбавкой за работу во вредных условиях труда и выплатой компенсации за молоко.

Представитель ответчика ГУ ПФР N 1 по г. Москве и Московской области Кисилева Л.П. исковые требования не признала, представила суду письменный отзыв.

Судом постановлено приведенное выше решение, об отмене которого просит Государственное учреждение - Главное Управление Пенсионного фонда РФ N 1 по г. Москве и Московской области по доводам кассационной жалобы.

Проверив материалы дела, выслушав объяснения представителя ГУ-Главное Управление ПФР N 1 по г. Москве и Московской области - Киселевой Л.П., возражения Никифоровой Е.С., обсудив доводы кассационной жалобы, судебная коллегия не находит оснований к отмене решения суда.

Согласно пп. 1 п. 1 ст. 27 ФЗ N 173-ФЗ "О трудовых пенсиях в РФ" трудовая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного ст. 7 ФЗ, женщинам по достижении возраста 45 лет, если они проработали на работах с вредными условиями труда и в горячих цехах не менее 7 лет 6 месяцев и имеют страховой стаж не менее 15 лет.

Как установлено судом, Никифорова Е.С. состояла в трудовых отношениях с ОАО НПО "Стеклопластик" в период времени с 03.01.1991 года в должности ученика оператора, а с 08.02.1991 года - в должности оператора мотальной машины опытного цеха N 3, с 11.07.1997 года по 09.08.1999 года и с 09.09.1999 года по 31.12.1999 года - в должности уборщика производственных помещений опытного цеха N 3.

01.06.2010 года Никифорова Е.С. обратилась к ответчику с заявлением о назначении досрочной трудовой пенсии по старости в соответствии с пп. 1 п. 1 ст. 27 Закона "О трудовых пенсиях в РФ". Решением комиссии по рассмотрению вопросов реализации пенсионных прав граждан от 26.08.2010 года в стаж, дающий Никифоровой Е.С. право на досрочное назначение трудовой пенсии включен период работы с 03.01.1991 года по 10.07.1997 года в размере 6 лет 6 месяцев 8 дней, период работы в должности уборщика с 11.07.1999 по 09.08.1999 и с 09.09.1999 по 31.12.1999 года стаж работы не включен, в назначении трудовой пенсии отказано.

Отказ в назначении истцу досрочной трудовой пенсии по пп. 1 п. 1 ст. 27 ФЗ N 173-ФЗ "О трудовых пенсиях в РФ" был мотивирован тем, что не подтверждена постоянная занятость истца в технологическом процессе производства непрерывного стекловолокна, за исключением теплоизоляционного стекловолокна, а также изделий из стеклопластика.

Разрешая заявленные требования суд, ссылаясь на Список N 1 от 1991 года, разъяснения Минтруда РФ от 22.05.1996 года N 5, утвержденный постановлением Минтруда РФ от 22.05.1996 года N 29, принимая во внимание показания свидетелей Ш.А.П., Д.Л.Н., учитывая факт нахождения рабочего места истца непосредственно в помещении опытного цеха N 3 "Текстиль" филиала НПК "Терм" ОАО "НПО Стеклопластик", доказанность пользования истцом льготами, представляемыми работникам, занятым на работах с вредными условиями труда, пришел к обоснованному выводу, что истец в период работы в должности уборщика производственных помещений опытного цеха N 3 по выработке непрерывного стекловолокна филиала НПК "Терм", входящего в состав ОАО "НПО Стеклопластик", работала в условиях полного рабочего дня и полной рабочей недели с вредными условиями труда, что было отражено в локальных нормативных актах ОАО "НПО Стеклопластик".

При таких обстоятельствах, суд обоснованно засчитал в стаж для назначения досрочной трудовой пенсии работу в периоды с 11.07.1997 года по 09.08.1999 года и с 09.09.1999 года по 31.12.1999 года, то есть в течение 2 лет 3 месяцев 22 дней и обязал ответчика назначить ей трудовую пенсию по старости с момента обращения, то есть с 01.06.2010 г.

Судебная коллегия соглашается с выводом суда, основанным на установленных обстоятельствах, подтвержденных представленными доказательствами, которым судом дана надлежащая оценка в их совокупности в соответствии с требованиями ст. 67 ГПК РФ.

Ссылка на то, что работа истца в спорный период не может быть отнесена к работе с вредными условиями труда, несостоятельна, поскольку не представлено доказательств, которые опровергали бы работу истца при наличии в воздухе рабочей зоны вредных веществ 1 или 2 класса опасности, а также канцерогенов.

Исходя из изложенного, руководствуясь ст. 361 ГПК РФ, судебная коллегия, определила:

решение Зеленоградского районного суда г. Москвы от 15 февраля 2011 года - оставить без изменения, кассационную жалобу Государственного учреждения - Главное Управление Пенсионного фонда РФ N 1 по г. Москве и Московской области - без удовлетворения.

Председательствующий

Зенкина В.Л.

Судьи

Овсянникова М.В.

Пильганова В.М.