Дело № 2-36/13
ЗАОЧНОЕ РЕШЕНИЕ
Именем Российской Федерации
6 февраля 2013 года г.Барнаул
Мировой судья судебного участка №3 Центрального района г.Барнаула Драничников В.И., при секретаре Шацкой Т.А., рассмотрев в открытом судебном заседании дело по иску ОАО «БарнаулПассажирТранс» к Денисову В.Н. о возмещении затрат, связанных с обучением,
УСТАНОВИЛ:
Истец обратился к мировому судье с иском, указав, что 15 августа 2012г. Денисовым В.Н было написано заявление в ОАО «БарнаулПассажирТранс» о направлении его на обучение водителем категории «Д», с последующим трудоустройством на наше предприятия водителем автобуса. 15 августа 2012г. ОАО «БарнаулПассажирТранс» заключило с Денисовым В.Н гражданско-правовой договор с лицом, ищущим работу, в котором были оговорены права и обязанности сторон договора, согласно которого истец направляет Денисова В.Н на курсы водителя категории «Д» в ООО «Школа профессионального обучения водителей» и оплачивает его обучение «школе» в сумме *** руб., а Денисов В.Н после обучения обязался трудоустроится в ОАО «БарнаулПассажирТранс» водителем автобуса на регулярные городские пассажирские маршруты на неопределённый срок, отработать не менее 1 года. Денисов В.Н прошел переподготовку на категорию «Д», после сдачи теоретического и практического экзамена в, был направлен в ГИБДД для сдачи экзаменов. После чего связь с ним была потерна, на телефоны звонки не отвечает, на работу не приходит. Истец просит взыскать с ответчика затраты, связанные с его обучением в сумме *** руб., а также расходы по оплате госпошлины в сумме *** руб.
Представитель истца в судебном заседании на исковых требованиях настаивал, по основаниям, изложенным в исковом заявлении.
Ответчик в судебное заседание не явился по неизвестной причине, извещен о времени и месте рассмотрения дела надлежащим образом.
Мировой судья определил рассмотреть дело в отсутствие сторон в порядке заочного производства.
Изучив материалы дела, мировой судья приходит к выводу о наличии правовых оснований для удовлетворения иска.
Согласно ч.1 ст.198 ТК РФ работодатель имеет право заключать с лицом, ищущим работу, ученический договор на профессиональное обучение.
Как следует из ч. 2 ст. 207 ТК РФ в случае, если ученик по окончании ученичества без уважительных причин не выполняет свои обязательства по договору, в том числе не приступает к работе, он по требованию работодателя возвращает ему полученную за время ученичества стипендию, а также возмещает другие понесенные работодателем расходы в связи с ученичеством.
В соответствии со ст. 249 ТК РФ работник обязан возместить затраты, понесенные работодателем при направлении его на обучение за счет средств работодателя, в случае увольнения без уважительных причин до истечения срока, обусловленного трудовым договором или соглашением об обучении работника за счет средств работодателя.
Как установлено в судебном заседании, 15 августа 2012г. Денисовым В.Н было написано заявление в ОАО «БарнаулПассажирТранс» о направлении его на обучение водителем категории «Д», с последующим трудоустройством на наше предприятия водителем автобуса.
15 августа 2012г. ОАО «БарнаулПассажирТранс» заключило с Денисовым В.Н гражданский правовой договор с лицом, ищущим работу, в котором были оговорены права и обязанности сторон договора.
Согласно п.п. 2.1,3.1 вышеуказанного договора ОАО «БарнаулПассажирТранс» направляет Денисова В.Н на курсы водителя категории «Д» в ООО «Школа профессионального обучения водителей» и оплачивает его обучение «школе» в сумме ****руб.
Согласно п. 4.1 Денисов В.Н после обучения, обязался трудоустроиться в ОАО «БарнаулПассажирТранс» водителем автобуса на регулярные городские пассажирские маршруты на неопределённый срок, а ОАО «БарнаулПассажирТранс» обязалось принять его на работу на этих условиях.
П. 4.2 договора предусмотрено, что Денисов В.Н обязуется отработать в ОАО «БарнаулПассажирТранс» «водителем» не менее одного года.
Согласно п.5.1 договора Денисов В.Н в случае увольнения с работы до истечения одного года по собственному желанию либо за нарушение трудовой дисциплины обязался вернуть полностью затраты ОАО «БарнаулПассажирТранс» за обучение в сумме **** руб.
Согласно п. 5.3 договора в случае неприбытия Денисова В.Н после окончания обучения к ОАО «БарнаулПассажирТранс» для заключения трудового договора Денисов В.Н обязан выплатить ОАО «БарнаулПассажирТранс» всю сумму, затраченную на его обучение.
14 августа 2012 г. ОАО «БарнаулПассажирТранс» заключило договор с ООО «Школа профессионального обучения водителей» об оказании образовательных услуг (обучения водителя), за что ОАО «БарнаулПассажирТранс» перечислило **** руб.
Денисов В.Н прошел переподготовку на категорию «Д», свидетельство об окончании № 005087 от 27.08.2012 г. получено 5.09.2012 г. и к сдаче экзамена в ГИБДД г.Барнаула был допущен, после сдачи теоретического и практического экзамена в был направлен в ГИБДД для сдачи экзаменов. После чего связь с истца с ответчиком была потерна, на работу в ОАО «БарнаулПассажирТранс» ответчик не приходил.
При указанных обстоятельствах имеются правовые основания для взыскания с ответчика в пользу истца **** рублей.
В силу ст. 98 ГПК РФ мировой судья взыскивает с ответчика в пользу истца судебные расходы по оплате государственной пошлины в сумме 660 рублей.
Руководствуясь ст.ст. 194-199, 234-235 ГПК РФ,
РЕШИЛ:
Исковые требования ОАО «БарнаулПассажирТранс» удовлетворить.
Взыскать с Денисова В. Н. в пользу ОАО «БарнаулПассажирТранс» денежную сумму в размере *** рублей, в счет возврата госпошлины *** рублей.
Ответчик вправе подать мировому судье заявление об отмене решения в течение 7 дней со дня получения копии заочного решения.
Решение может быть обжаловано в Центральный районный суд г.Барнаула в течение месяца по истечении срока подачи ответчиком заявления об отмене заочного решения, а в случае если такое заявление подано, в течение месяца со дня вынесения определения об отказе в удовлетворении этого заявления через мирового судью судебного участка №3 Центрального района г.Барнаула.
Мировой судья В.И.Драничников