Дело № 2-2833/2010
РЕШЕНИЕ
Именем Российской Федерации
08 сентября 2010 года Серпуховский городской суд Московской области в составе:
председательствующего судьи Цыцаркиной С.И.,
при секретаре Мершеевой Р.А.,
с участием истца Зубова В.Ю.,
рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Зубова В.Ю. к ЗАО «Восход» о взыскании задолженности по заработной плате,
УСТАНОВИЛ:
Истец Зубов В.Ю. обратился в суд с иском к ЗАО «Восход» и просит с учетом уточненных в судебном заседании требований, взыскать с ответчика задолженность по заработной плате в размере /.../ руб. /.../ коп. Свои требования мотивирует тем, что /Дата/ в ЗАО «Восход» принят в ... цех /должность/ и /Дата/ уволен по собственному желанию, однако до настоящего времени полный расчет с ним не произведен.
Истец в судебном заседании поддержал уточненные требования и просил их удовлетворить.
Представитель ЗАО «Восход» в судебное заседание не явился, о времени и месте судебного заседания извещен. Поступил отзыв на исковое заявление, в котором представитель ответчика просит рассмотреть дело в его отсутствие, исковые требования истца признает в части взыскания задолженности по заработной плате в сумме /.../ руб. /.../ коп.
Суд считает возможным рассмотреть дело в отсутствие представителя ответчика в соответствии со ст.167 ГПК РФ.
Проверив материалы дела, суд считает иск подлежащим удовлетворению.
Установлено, что Зубов В.Ю. /Дата/ был принят на работу в ЗАО «Восход» в ... цех /должность/, и /Дата/ уволен по собственному желанию по п. 3 ст. 77 ТК РФ (копия трудовой книжки -л.д. 6-11), что также подтверждается трудовым договором /Номер/ от /Дата/ л.д.12-14).
Из справки ЗАО «Восход» видно, что задолженность по заработной плате в отношении Зубова В.Ю. составляет /.../ руб. /.../ коп., в том числе: за ... 2009г. сумму в размере /.../ руб. /.../ коп., ... 2010г. - /.../ руб. /.../ коп., при этом указав, что Зубовым В.Ю. получена сумма в размере /.../ руб., что следует из представленной ответчиком платежной ведомости. Указанные обстоятельства истцом не оспорены.
Анализируя доказательства, суд приходит к следующим выводам.
Согласно ст. 136 Трудового Кодекса РФ заработная плата выплачивается не реже чем каждые полмесяца в день, установленный правилами внутреннего трудового распорядка, коллективным договором, трудовым договором.
Согласно ст. 84.1 Трудового Кодекса РФ в день прекращения трудового договора работодатель обязан выдать работнику трудовую книжку и произвести с ним расчет в соответствии со ст. 140 ТК РФ.
В силу ст. 140 ТК РФ при прекращении трудового договора выплата всех сумм, причитающихся работнику от работодателя, производится в день увольнения работника.
Заработная плата Зубова В.Ю. ответчиком начислена, но не выплачена за ... 2009г. в сумме /.../ руб. /.../ коп., ... 2010г. в сумме /.../ руб. /.../ коп.. Задолженность составляет ... руб. ... коп., что подтверждено справкой ответчика.
Таким образом, исковые требования Зубова В.Ю. к ЗАО «Восход» о взыскании задолженности по заработной плате, обоснованы и подлежат удовлетворению.
Согласно ст. 103 ГПК РФ государственная пошлина, от уплаты которой истец был освобожден, взыскивается с ответчика, не освобожденного от уплаты судебных расходов, пропорционально удовлетворенной части исковых требований.
Руководствуясь ст.ст. 103, 194-199 ГПК РФ, суд
РЕШИЛ:
Иск удовлетворить.
Взыскать с ЗАО «Восход» в пользу Зубова В.Ю. задолженность по заработной плате за ... 2009г. в сумме /.../ руб. /.../ коп., ... 2010г. в сумме /.../ руб. /.../ коп., а всего: /.../ (/.../) рубль /.../ копейку.
Взыскать ЗАО «Восход» государственную пошлину в доход федерального бюджета в сумме /.../ рублей /.../ копеек.
Решение в части взыскания заработной платы подлежит немедленному исполнению.
Решение может быть обжаловано в Московский областной суд через Серпуховский городской суд в течение 10 дней.
Председательствующий: С.И. Цыцаркина